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三井住友銀行の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全986件） 2ページ目
株式会社三井住友銀行の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は40〜9999万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三井住友銀行の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三井住友銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
三井住友銀行の 年収分布
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
三井住友銀行の 職種別年収
職種別年収
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系（医療、福祉、教育、その他）
??? 万円
専門職系（コンサルタント、金融、不動産）
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
三井住友銀行の 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
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- やりがい
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4.4
- 年収・評価
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4.6
- スキルアップ
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4.7
- 福利厚生
-
5.0
- 成長・将来性
-
3.9
- 社員・管理職
-
4.4
- ワークライフ
-
4.8
- 女性の働きやすさ
-
4.9
- 入社後のギャップ
-
3.9
- 退職理由
-
3.8
三井住友銀行の 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.7
- やりがい
-
3.9
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
3.8
- 福利厚生
-
3.7
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.6
- ワークライフ
-
3.3
- 社風・文化
-
3.5
- 女性の働きやすさ
-
3.7
- 入社後のギャップ
-
3.5
- 入社難易度
-
3.9
- おすすめ度
-
3.7
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三井住友銀行の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧
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回答者：
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【良い点】
三井住友銀行の給与制度は、大手行に典型的な「役職・等級×年功」をベースにしつつ、成果も一定程度反映される仕組みです。新卒入行時は総合職として...続きを読む(全769文字)
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【良い点】
期初に自身で設定した目標に対して、評価されるため納得感はあると思います。半期での進捗状況での上司との面談などもあり、軌道修正もすることもあり...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
給与は年功序列に上昇、8年目のタイミングで最初の昇格があり無事に昇格出来れば1,000万円前後の年収になる。若手時代は決していい給料ではない...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
安定した生活基盤を築け、貯金や趣味も楽しめる収入水準です。年収450万円あれば、生活の安定に加え、趣味や旅行、自己投資にも余裕を持って取り組...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
民間企業の中ではかなり良い方かと思います。成長したい人には良い仕組みだと思います。どんどん上を目指せるので向上心ある人には良い続きを読む(全69文字)
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【良い点】
毎年7月に昇給がある。院卒3年目で、基本給が30万代後半。ボーナス及び45時間程度の残業代込みで、800万円程度。近年のベースアップもあり、...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
人事制度改定、見直しに積極的で、より良い人材育成を追求している印象を受けた。評価項目も見える化するよう努力されていたように思う。年収も年々増...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
ノルマなく人間関係も良い
【気になること・改善したほうがいい点】
支店によってはきつい支店長や社員のもとで働くが、2年もすれば転勤で大きく変わる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
良くも悪くも安定していて年次を重ねるにつれ徐々に増えていく
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつかない限り大幅に給与が上がること...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
一般職は極めて低い。毎年数千円しか上がらない。総合職はどんどん上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
現場で一緒に働くため上司の評...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
来年から人事制度が大きく変わり実績主義になると言われています。ただ基準値自体もしっかり上がるので、他行他社と比べても満足感のあるボリュームに...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
評価の積み重ねによって年収は毎年上がっていく。もちろん、いい評価をもらえていれば。
【気になること・改善したほうがいい点】
全ては評価次第か...続きを読む(全182文字)
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三井住友銀行の 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
営業店では年々早帰り意識を高めており、効率的に業務を行い残業を減らしていく動きが多い。
原則最終退行時間も決まっており、それまでに業務を終わ...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
良くも悪くも体育会系の雰囲気は残っている。いわゆる現場と呼ばれる法人営業部にその傾向は強いものの、一部の本部の部署は、法人営業部を濃縮したよ...続きを読む(全191文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内の組織文化については、過渡期特有の難しさを感じます。元々は体育会系のマインドを持つ社員が中心の組織でしたが、...続きを読む(全271文字)
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【良い点】
とにかく金、経済について勉強できるししなければついていけない。
２〜３年目である程度の基礎の基礎の知識はつくので変な儲け話やリスクの高いギャ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
女性が多い職場なので理解があった。産休育休は当たり前にみんなが取得するものというベースラインがあったのでママになっても働きやすい会社だと思っ...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
ネームバリューがあって安心安全と思っていた
【気になること・改善したほうがいい点】
事務系だとどんなに専門性が高くても会社側がコマだとしか思...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
やりがいをもって面白い！金融機関ってこんな感じなんだ！と最初の頃はワクワク仕事していたのを覚えている。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
残業が少なくて済んだ
定時にも帰れる雰囲気だった
【気になること・改善したほうがいい点】
5頭日や月末月社初はみんな休めなかった。年末年始も...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
人はとっても良かった。
「人の三井」って言われるくらい、三井の人たちは結束力も高く責任感も強いイメージで入社しても誇りに思って仕事をしてました。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
当時は色々カフェを作ったり、サテライトオフィスを作ったり色んなものに手を出してるような内部の人間からするとそんなイメージでしたが、今となって...続きを読む(全110文字)
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金融(銀行)の年収、評価制度の口コミ
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【良い点】
管理職になれば残業込みで1000万円を狙える。昇給は年度評価が通常か上位評価かで異なるが、そこまで差はつかない。昇格の方が影響する。
【気に...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
給与制度：
新たな人事制度で従来3層（BA→BL→BM）あった職群が、クルーとマネージャーの2層となった。
従来は残業代がついたBLをマネー...続きを読む(全484文字)
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【良い点】
そんなに働かなくてもそれなりの給料がもらえること。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人事制度に変わって評価体系が大きく変化したが、...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
年収はここ数年で大きく改善に動いていることもあり、業界平均と比較しても低くは無い水準。
評価において自身の部署では基準を明確化しており、納得...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
大東銀行の最大の特徴は、経営理念に掲げる**「地域密着型金融」の徹底**にあります。福島県を主要な地盤とし、お客さま一人ひとりに寄り添う「共...続きを読む(全486文字)
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【良い点】
年功序列形式である程度年数を重ねたうえで、資格を取得すると自動的に昇格できるだろう。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格取得と年数...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
入社して数年は給料が低く、数年間勤めないと満足な給与はもらえなかった。しかし、現在は初任給の水準も上がっており、比較的給与は高いと思う。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
年収については、同世代の平均と比べると一定水準は確保されており、毎月の給与も大きく不満が出るほど低いわけではありません。成果を出した人に対し...続きを読む(全526文字)
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【良い点】
初任給引き上げに伴って基本給も上がった。中間層はあまり恩恵を受けていなかったように思う。
新入社員とはボーナスで差がついているため、年収が逆...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
資格を取得すれば昇給することができた。逆をいうと取得しなければ昇給はできなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスは支店の...続きを読む(全174文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
三井住友銀行の 会社情報
| 会社名 | 株式会社三井住友銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ミツイスミトモギンコウ |
| 設立日 | 1996年6月 |
| 資本金 | 1兆7710億9000万円 |
| 従業員数 | 28,063人 |
| 売上高 | 8兆4488億7700万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 福留朗裕 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号 |
| 平均年齢 | 40.1歳 |
| 平均給与 | 891万6000円 |
| 電話番号 | 03-3282-1111 |
| URL | https://www.smbc.co.jp/ |
| 採用URL | https://www.smbc-freshers.com/ |
三井住友銀行は1996年6月設立の金融業界に属する企業です。従業員数は28,063人で、売上高は8兆4488億7700万円になります。平均年収は891万6000円で、高いと言えます。就活会議に登録されている2,614件の金融業界の企業の平均に比べて196.2万円高いです。従業員の平均年齢は40.1歳で、金融業界の企業の平均に比べて0.8歳低く、同年代の平均年収の水準よりも高い企業です。
NOKIZAL ID: 1130250
