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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

三井住友銀行のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全392件) 11ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社三井住友銀行のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社三井住友銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

三井住友銀行の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.1
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.2
スキルアップ
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4.3
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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3.4

三井住友銀行の 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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三井住友銀行の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 392

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他行に比べてスピード感があるため、自己成長につながると思う。営業に行く際は同グループの他社とともに仕事をするため、幅広い話の展開の仕方をするこ...続きを読む(全182文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
10年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内研修のほか外部研修も充実しているのでやる気があれば様々な講座の受講や資格取得に挑戦することができる。資格によっては報奨金が出るものも多い。...続きを読む(全204文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年03月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手のうちは就活のときの合同説明会のように様々な部署の代表者が一同に集まって、自分の部署がどういうことを行っているのかを説明してくれる機会があ...続きを読む(全196文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修やフォローアップは、新人研修からそのご役職員クラスまで多彩な研修がたくさん準備してある。また研修する講師もかなり力を入れて準備しやってくれ...続きを読む(全178文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
銀行の研修制度はしっかりしていて、入行後はマナー研修や金融知識等の研修があり、教育体制は充実している。
上司と定期的に面談をする機会があり、そ...続きを読む(全216文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年03月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後の新人研修は充実している。金融という業種柄、業務に必要な資格は多く、それぞれ取得していく必要はあるが、それを支援する制度などは割と充実し...続きを読む(全220文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年02月27日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
8年前
投資銀行業務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
他企業からの転職者も多く、さまざまなバックグラウンドを持った方たちと意見を言い合える風通しの良い職場だと思う。それらの方たちから刺激を受け、自...続きを読む(全179文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年02月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
8年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
とにかく信用力があります。企業名で取りひきして下さる方も多いです。
また教育制度も整っているので金融、銀行業務の知識を多く身につけることができ...続きを読む(全195文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年02月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が非常に多く、定期的に同期と情報交換をすることができます。綺麗な環境で学ぶことができ、研修には投資をしっかりされている印象です。
【気にな...続きを読む(全192文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2016年02月18日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
10年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員ではなく、スタッフ(パート)職ですが、研修制度が充実しています。入社時に一週間、その後も必要に応じて研修を受けることが出来ます。受講する...続きを読む(全156文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2016年02月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
14年前
リサーチ・市場調査
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業だけあり、社員に優しく、とても働き易い会社でした。本人のやる気次第でスキルアップも望めます。自己スキルの向上が出来、職場環境もとても円満...続きを読む(全177文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年01月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
仕事内容・環境は申し分ないと思います。新卒1年目ではしっかり、先輩社員が指導して下さり、それ以降はしっかり裁量権が与え下さりながら仕事に取り組...続きを読む(全200文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
一般事務
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入行後は定期的に研修があるため、銀行業務を一から学ぶことができる。支店では同僚のサポートがあり、職務上の不安はない。初めての担当業務でも不安な...続きを読む(全182文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月15日

回答者:
社員・元社員
女性
8年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や外部研修も多く、自己啓発しやすい環境が整っている。福利厚生が充実してる点や公募制度も年に二回あり、自主性があればキャリア開発ができ、キャ...続きを読む(全178文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
11年前
受付
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修や自己啓発は充実しています
【気になること・改善したほうがいい点】
社内スキルの認定試験やその他研修なども多く、業後に勉強して試験に臨むの...続きを読む(全144文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年12月16日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
金融システム企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に企画系の研修はほぼ皆無と言っていい。企画系の仕事も前からいる先輩の見て覚えるというスタンスなので、要領がよ...続きを読む(全255文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年11月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業はかなり長い時間があります。朝8時には仕事に取り組み始め、8時過ぎまで働くことが日常となっています。最近は、依然と比べて改善されているように思います。...続きを読む(全185文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年10月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育体制はとても整っているように感じます。新人のころはOJTに加え1ヶ月の集合研修があり、同期の繋がりが強いです。またeラーニングといった自己啓発も充実し...続きを読む(全150文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2015年10月05日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
16年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大企業らしく、社員への教育体制は整っているように感じました。新人の頃は、研修の機会も多く、同期との交流も深められたように思います。
【気に...続きを読む(全156文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年09月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
一般事務
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】入行後すぐにBC職は三週間、総合職は一ヶ月間の研修があり、それによりまだ右も左もわからない状態から銀行業務を知ることや社会人としてのマナー、チー...続きを読む(全191文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年09月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

派遣社員として入社した。
3ヶ月の研修があり、その後も困っていれば上司が助けてもらえる環境だったので、働きやすかった。
業務に必要なので、証券外務員の...続きを読む(全158文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やりがいがある。
上司との関係が良い。飲み会は多め。
休みが取れないイメージだが案外取れる。
【気になること・改善した方がいい点】
...続きを読む(全166文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2015年08月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
カスタマーサポート
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ずいぶん昔のことですが、在籍していた当時は入行時はひと月以上のしっかりとした研修があり、それ以降も結構な頻度で日々講習がありました。仕事上必...続きを読む(全152文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2015年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

入るとすぐに新人研修があり、そこで社員の横のつながりができる。研修が終わって9ヶ月は支店の窓口で働きながら銀行業務の基礎を習得し、10ヶ月目から法人営業の...続きを読む(全152文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2015年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
15年前
個人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

教育制度は整っている。入行時研修も1ヶ月あり、基礎を学べる。支店に配属後も指導員制度になっており、わからないことを聞ける雰囲気であるのは確かだ。ただ配属支...続きを読む(全158文字)

392件中251〜275件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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三井住友銀行の 他のカテゴリの口コミ

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収については文句なしです。やはり他業界、他銀行に比べると良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価についてはどのような基...続きを読む(全92文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の上司は多いです。ただし、上に行きすぎると家庭の時間は必ず減ると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務の方が多く、休...続きを読む(全127文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生、勤務時間に関してはいいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員削減が急速に進んでおり、職員の中でも業務の偏りがすごい。休...続きを読む(全93文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
制度自体はしっかりしています。産休育休、時短勤務は多くの方が利用してます。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部では使えて、支店では使...続きを読む(全89文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々な方と接するため、話をしていて楽しさはある。また富裕層の方に提案できることはやりがいになる。
【気になること・改善したほうがいい点】
方針...続きを読む(全135文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
職場以外で仕事のことをすることはないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店勤務だと在宅勤務はできません。フレックスも制度はあるも...続きを読む(全91文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
9年前
その他の金融関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
安定した生活ができる点はいい。待遇面も一定のレベルまでは保障されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり一定の年齢以上になると...続きを読む(全190文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
日本経済の役に立てると考えて入社。メガバンクのためお客さんから信用もされるし、その分やりがいもあると思った。実際に入ってみても、自分の意識、仕...続きを読む(全165文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年06月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ年齢で上がっていくので非常に高い。30くらいで900万はいく。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価は目標に対してある程度正当にさ...続きを読む(全85文字)

株式会社三井住友銀行の口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2000年頃

投稿日: 2024年06月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
24年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務量や年間を通してのスケジュール感はわかりやすいので、ワークライフバランスは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
閉鎖的で他...続きを読む(全212文字)

金融(銀行)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社広島銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
今年
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な研修や自己啓発制度がある。資格取得した際は奨励金もでる。また社内インターン制度などもあり、希望をいえばいろいろな制度を利用し、様々な部署...続きを読む(全106文字)

株式会社福島銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
人材育成をうたっているが、会社がカリキュラム組んで研修するのは、基本的には若手社員のみであり、それ以降は自己研鑽に...続きを読む(全106文字)

株式会社京都銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
毎年大量採用の新入社員が入社してくる。全員を営業担当にすることを目指しており、無理なOJTとなる。十分な教育機会を...続きを読む(全121文字)

株式会社熊本銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に若手は同期同士のコミュニケーションを取るためにも頻繁に研修があります。
土曜日や夕方などに行われるリモートでの勉強会もあるので、自由に受け...続きを読む(全163文字)

株式会社西日本シティ銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年06月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
16年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修会や勉強会は随時開催されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会について、土日に開催されることもあり、参加しなければいけない...続きを読む(全89文字)

株式会社関西みらい銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年06月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
3年前
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属される支店の人達次第だと思います。良い人に当たれば良いですがそうでなければ、自分で調べながら学ばないといけない...続きを読む(全175文字)

株式会社東京スター銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署次第で1年目から専門的な業務に携われる。教育体制はあまりできていないだが、業務しながら覚えるのが基本なので、割と新人でもある程度の裁量がある。続きを読む(全79文字)

株式会社沖縄海邦銀行の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
一般事務
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業店配属前には数週間かけて研修をやるため、この期間でとても多くのことを学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業店配属後はマニュ...続きを読む(全129文字)

三井住友信託銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年06月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
個人営業
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社年数にかかわらず、幅広い業務を任せてもらえるため、スキルアップはしやすいと思う。また、社内公募制度もあるため、自身でキャリアの選択肢を広げ...続きを読む(全85文字)

三井住友信託銀行株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年06月21日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
今年
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広い業務があり、公募制度もあるので、手を挙げてやる気があればいろいろな知識を身につけることができる。続きを読む(全57文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

三井住友銀行の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社三井住友銀行
フリガナ ミツイスミトモギンコウ
設立日 1996年6月
資本金 1兆7710億円
従業員数 27,839人
売上高 4兆9919億4800万円
決算月 3月
代表者 福留朗裕
本社所在地 〒100-0005 東京都千代田区丸の内1丁目1番2号
平均年齢 39.5歳
平均給与 842万8000円
電話番号 03-3282-1111
URL https://www.smbc.co.jp/
採用URL https://www.smbc-freshers.com/
NOKIZAL ID: 1130250

三井住友銀行の 選考対策

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