回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧であり、好き嫌い評価が通常化している。
他社の悪い部分ばかり取り入れ...続きを読む(全226文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社クレディセゾン
株式会社クレディセゾンの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は60〜3607万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社クレディセゾンの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社クレディセゾンで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
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【良い点】
福利厚生はよい。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が曖昧であり、好き嫌い評価が通常化している。
他社の悪い部分ばかり取り入れ...続きを読む(全226文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業のため、年収はとてもよかったです。退職金制度が一般職、総合職にもあります。
シフト制のところは、手当ても給料に入ります。
給与面はとても...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
ランクが上がらないと、年数を経過してもずっと年収が上がらないと言うこともあります。昇格については、役職者の評価が全てになり、役職者に可愛がら...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
いい意味でも悪い意味でも、人事評価にあまり年収が左右されない。
悪い評価であったとして、もそれなりの給料はもらえる。
なので、営業成績があま...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
組合員の役職者については、残業代も満額支払われるため手取りは大きくなり、満足している人が多い。年2回の賞与についても満額の支払いがある。
【...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
ボーナスがいい。残業代はきちんともらえる。
同年代に比べたら年収はいい。大きな会社だから安定感はあると思います。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
残業が少なく福利厚生がしっかりとしている。
女性が多く、結婚出産も時短勤務制度でフォローしている。
休日出勤もほとんどないのでプライベートと...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
月の給与も入社してからほぼ変わらないので、やりがいに繋がらない。
個人予算を達成してもボーナスが少し多くもらえるだけなのでやる気に繋がらない...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
ボーナスは1年目から年間3桁くらいはもらえるので、成績をあげなくてもゆるく働きたい人にはいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
普通に働いていれば給料はそれなりにあがる。基本給は少なめ、賞与はそれなりに満足。
【気になること・改善したほうがいい点】
成績を残しても頑張...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
体力も頭脳もそれなりに求められる仕事でしたが、報酬は申し分なく、そこに関する不満は一切ありませんでした。
やはり、忙しい現場でしたので、魅力...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
福利厚生は大手らしく、しっかりとしている。妊娠したら、産休、育休を取得し、復帰するというのが当然で辞めるなんてもったいない!という風潮。子ど...続きを読む(全187文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はほとんど上がりません。上司が推薦したらランクが上がるシステムを採用しているので、上司が気に入らなければ永遠...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
若手でも上司に評価されればステップアップができる。
年収に占める賞与比率が比較的高く部門評価が基準のため、当たりの部署に配属されれば比較的収...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
やるべきことさえやっていれば、お給料がよかったこと。シフトも自己申告制でやりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員がカリ...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
仕事内容のわりに給料が良い。残業は配属先によって大きく異なるが、残業代は基本的に申請すれば1分単位でしっかりと出る。休日もシフト制勤務にして...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
有給消化して過小評価されることはない。仕事が出来なくても一定の評価はもらえる。毎日遅刻せず出社することが大事で、あまり難しいことは求められま...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
年収は非常に満足できる。
ボーナスが多くてモチベーションが上がる。
しかし激務。
休日はしっかり取得できる。
福利厚生は文句なし。
【気にな...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
1年目でも手取りで19万は必ずもらえる
住宅手当がでないので、一人暮らしの人も多いのもあるが、お金は貯めやすいかも。ボーナスも手取りで42万...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
人事評価制度はどうなっているのかよくわかりません。上に気に入られればあまり仕事をしない人も昇格する、と不満が噴出しているというのは聞いたこと...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
成績が悪くても給料が減らされる事はない。一般職でも賞与は5ヶ月程支給される。ショップ勤務の人はシフト手当がある。業績に関わらず安定して支給さ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
頑張らなくても評価されることがある。実績は関係ないことが多い。10点でも100点でも賞与は変わらず満額もらえる。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
年収、評価制度の数少ない良い点は、業務にあたるモチベーションが低くても、最低限の給与がもらえるということ。法令違反や会社に損害を与えるような...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
時給が良いので時短勤務でも他のパートアルバイトより稼ぐことができました。シフト制で、休み希望も出せるので、主婦の方にも人気のある仕事でした。...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新卒でも比較的給与は高い。ボーナスも一年目からきちんともらえる。
年収は一年目360万、二年目400万、三年目430万ほど。年二回目標設定と...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
なくなることはない仕事ではあるので、細々と続いていくのではないでしょうか。クレジットカードもリースも、生活には必要不可欠なので。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ルーティンワークが好きな方には向いているのでは。
【気になること・改善したほうがいい点】
ひたすら電話応対に追われながら、ルーティンワークの...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
相当昔のことだがしっかり休みは取れたし残業もさほどなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司ガチャが激しかった記憶。いい人に当...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
よく言えば安定、悪く言えばマンネリ。定型業務のルーティンがしたい人には良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦割りで昔気質の...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
セゾンカードの知名度、安定性はあるんだろうと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しいことに積極的な社風ではなかった気がするので...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
商業施設の営業担当をしていたが、風通しはいいが体育会系な雰囲気がある。とくに営業は数字に対するコミットが強くカードを取るまで帰らないような雰...続きを読む(全196文字)
キャッシュレス決済という新たな取り組みを社会に広げるためやりがいがあると思う。続きを読む(全39文字)
キャッシュレス決済はカードだけでなく、QR決済など多様に広がっているため対策は打つ必要がある。続きを読む(全47文字)
朗らかな人が多く、ストレスフリーで働いている印象である。続きを読む(全28文字)
金融業界ではあるが、クレディセゾンは女性社員が多く活躍している。続きを読む(全32文字)
NTTグループに属しているので、金融業界の中では年収が良いと思った。続きを読む(全34文字)
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【良い点】
年収は30代で600万〜800万円程度。世間一般と比較すれば高年収とであるも、金融業界としては一般的。
SMBCグループのため、安定した基盤...続きを読む(全202文字)
カード会社の中でも入社難易度はかなり高いと思う。しかし、年収などは他のカード会社と比べると高い。続きを読む(全48文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
28歳まで借り上げ社宅に月1.5万円で住める。
そのため28歳までは月給の割に可処分所得が高くなる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全147文字)
大手の金融機関と比べると平均的だと思う。若干年功序列も感じるが、年次をある程度かさねればしゅっせもできるといったポジティブなイメージもある。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
給与水準は同業他社(SMCC、JCB)よりは低いが、世間的には仕事内容と比較すると良い気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
相応の年収は見込める。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度や評価者が抽象的なので、結果転職成果による年収アップは期待出来ない。...続きを読む(全188文字)
仕事内容がマニュアル化されているため業務内容が難しすぎることもない中で、仕事内容と年収は大差ないと思う。続きを読む(全52文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
そこまで残業もら多くないが、それなりの給与は貰えていたように感じた。ボーナスもそこそこあったし、仕事に見合う給与だったと思う続きを読む(全68文字)
NTTグループの中だと比較的悪い。入社難易度も低いため、それに見合う待遇になっていると感じる続きを読む(全46文字)
| 会社名 | 株式会社クレディセゾン |
|---|---|
| フリガナ | クレディセゾン |
| 設立日 | 1951年5月 |
| 資本金 | 759億2900万円 |
| 従業員数 | 6,572人 |
| 売上高 | 4228億1800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 水野 克己 |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都豊島区東池袋3丁目1番1号 |
| 平均年齢 | 44.1歳 |
| 平均給与 | 602万円 |
| 電話番号 | 03-3988-2111 |
| URL | https://www.saisoncard.co.jp/ |
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