2024卒の先輩がSBテクノロジーシステムエンジニアの本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒SBテクノロジー株式会社のレポート
公開日:2023年8月17日
選考概要
- 年度
-
- 2024年度
- 結果
-
- 2次面接
- 職種名
-
- システムエンジニア
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
選考はオンラインで行われました。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2023年05月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 不明
- 逆質問
- なし
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 3日以内
会場到着から選考終了までの流れ
採用サイトからURLにアクセスし、会議に参加。終了後は会議を退出。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
エピソードの強い弱いは見られていないと思う。その時に何を思ったのか、エピソードとして話す事柄については、そこからどういう対策をとったのかという点まで用意しておくようにしていた。
面接の雰囲気
若手というわけではないが、かといって年次が高いわけでもなく、話しづらい雰囲気もない。あまり形式張っておらず、自然な流れで面接に入っていった。
面接後のフィードバック
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
あなたの長所と短所を教えてください。
私の長所は困難にぶつかっても諦めずに解決を目指す粘り強さで、短所は視野の狭さです。
以下深掘り「短所の視野の狭さについて、何かエピソードはありますか?」→私は大学で軽音学部に所属しており、パートリーダーを任せてもらっていました。パートリーダーの仕事は練習会の企画や必要な機材の購入など様々ですが、重要な仕事のひとつに、大学から楽器を始めた初心者のキャッチアップがあります。私はパートでの練習会でキャッチアップを行っているつもりでしたが、私が常識のように認識していることでも、初心者の方は初めて知ることが多いという点を失念しており、結果として、練習についていけないから辞めたいと相談されたことがありました。その後初心者向けの練習会を開催したことでその部員は引退まで活動を続けてくれましたが、これは私の視野の狭さが招いたことです。
将来のキャリアプランを教えてください。
はじめの数年はエンジニアとして技術やIT人材としての基礎知識を身につけ、その後プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーとしてプロジェクトをまとめる立場になりたいと考えています。
私は情報科学を専門的に学んでいるわけではございませんので、御社に貢献するためには技術を身につける必要があります。また、他社に提供するシステムの構築には顧客とのコミュニケーションが不可欠であるため、顧客とのコミュニケーションの取り方なども先輩方から吸収していきたいです。以上の理由から、はじめの数年間は仕事をしながらも、メインは基礎知識を身につけることと考えています。
そして、エンジニアとしての力をつけたのちに、実際にシステムの利用者と近いプロジェクトマネージャーの立場で、システムの構築に携わっていきたいです。
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SBテクノロジーの 会社情報
| 会社名 | SBテクノロジー株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エスビーテクノロジー |
| 設立日 | 1990年10月 |
| 資本金 | 12億7000万円 |
| 従業員数 | 1,486人 |
| 売上高 | 574億6600万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 阿多親市 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿6丁目27番30号 |
| 平均年齢 | 38.3歳 |
| 電話番号 | 03-6892-3050 |
| URL | https://www.softbanktech.co.jp/ |
