富士フイルムビジネスイノベーションの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全323件） 12ページ目

女性の方では育休を取られている方も多く、育休が終わっても時短勤務などの制度もあり、働きやすいのではないでしょうか。健康保険の会社負担分が他社より多く、労働...続きを読む(全152文字)

福利厚生は比較的充実していたが、この数年手当などの見直しが行われ、世間の大企業並みになってきた。休暇は比較的とり易い雰囲気にあるが、職場や個人の仕事内容に...続きを読む(全172文字)

住宅補助、社宅等の制度が非常に充実していたが、制度改定により一般的な会社と大差なくなっている。社内応募制度は2012年度は中止されており、人事制度において...続きを読む(全167文字)

福利厚生や社内制度はかなり充実していると思います。社内のHPや、掲示板でも活発に情報発信が行われています。各地域で文化部などが季節ごとにイベントを行ってい...続きを読む(全154文字)

住宅補助がべらぼうによかった。確か勤務地の所在によって、額が決まっていたと思います。当時秦野の研究所勤務で12万6千円もらえました。親会社の持ち株比率が日...続きを読む(全162文字)

福利厚生はとても充実していました。特に社宅制度は、どの企業よりも優遇されていると思います。労働時間や年休もとてもとり易く、自分のライフスタイルとの共存にお...続きを読む(全157文字)

かなり満足しております。労働時間は7時間35分、残業代もきちんともらえる。社宅制度と住宅補助制度はかなり良いと思います。有給日数も多いです。また、出産支援...続きを読む(全155文字)

社内の研修は整っていると思います。
新入社員時の研修のみならず、入社した1年後、2年後にスキルに合わせた研修を
準備してもらっています。
この研修時...続きを読む(全180文字)

大幅な福利厚生の削減が行われました。そして3～5年程度のうちにまた大幅に削減されるでしょう。これまでもそうでした。福利厚生が充実しているというイメージとは...続きを読む(全299文字)

残業については規制があり、職場によりますがある程度は徹底されています。休暇の取得には一定の理解があります。住宅補助は近年は削減傾向にありますが、都内勤務で...続きを読む(全150文字)

サービス残業はほとんどないですが、設計部隊は高残業の部署が多く月に平均40時間以上くらいやる部署もあります。福利厚生は充実していましたが縮小傾向にあるよう...続きを読む(全222文字)

昔は福利厚生がピカイチの会社でした。在籍していたのは20世紀末なので今の状況はよくわかりませんが、だいぶ変わったと聞きます。金がかかる住宅補助、社員寮など...続きを読む(全153文字)

休暇は年20日の有給休暇+事業所によってはフレックス休日が年4日。休暇の自由度は高いと思われる。
福利厚生補助は年2万円相当のポイントを付与され、各人が...続きを読む(全218文字)

営業アシスタントの場合、残業もほとんどなく結婚している方もとても働きやすい職場でした。正社員の方は産休を何度か取得している方もいらっしゃいましたし、とても...続きを読む(全152文字)

福利厚生はいいですよ.だって,富士フィルム系統だからね.休暇制度,労働時間については満足しているといえばしています.研究職なので,学会などの出張が多く,旅...続きを読む(全154文字)

有給休暇は非常に取りやすい環境でした。正社員はもちろんのこと、契約社員も有給休暇を取りやすい環境でした。労働時間についても、残業禁止の曜日が決められており...続きを読む(全169文字)

有休は取得し易く、労働時間は平均で30時間程度なので自分の時間を多く確保することができます。資格取得やビジネススクールに通っている人も多いようです。
近...続きを読む(全193文字)

ジョブローテーションは年一回の上司との面談で自分のキャリアを相談する。希望は大概通る傾向にあり、一つの業務を長くしている人は自然とローテーションになること...続きを読む(全150文字)

福利厚生は充実しているほうだと思う。
ただ昨今は、人件費削減が厳しくなり、住宅等の手当てが職制があがるにつれ少なくなり個人負担が多くなってきている。
...続きを読む(全184文字)

福利厚生は、富士フイルムホールディングスの一員ということで非常に充実しています。財形貯蓄などの基本的なものや、育児休暇せいどなど細かく細分化されていてどの...続きを読む(全176文字)

福利厚生等は非常に良い
誕生日休暇もあった
有給休暇も比較的取りやすい環境である
産休等も他の会社に比べ良い方だと言っていた
保養所もありやすく旅...続きを読む(全169文字)

2012年の4月より、賃貸住宅に対する住宅補助手当ておよび、扶養配偶者に対する扶養手当てを大幅に削減しています。
数年前より段階的に、各種手当てを減らし...続きを読む(全236文字)

労働時間については水、金曜日はノー残業デーで基本定時で帰れる環境があり、アフター5も有意義に過ごせる。
休暇についても夏休み、年末年始休みなども比較的自...続きを読む(全151文字)

休みはとりやすく、育児休暇はほとんどの該当者が取得しています。
社宅制度はこの4月に大きく変わり、だいぶ条件が厳しくなりました。
今まではほとんどの人...続きを読む(全281文字)

リーダークラスの社員も有給をわりとこまめにとっており、
下の社員もとりやすい環境だと思う。
夏休み等の長期休暇もグループ内で調整すれば問題なくとれる。...続きを読む(全172文字)