この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
悪くなったとはいえ、社宅制度、住宅補助、住宅手当があるのは非常に良い。むしろ昔が良すぎたようにおもう。社宅は赴任地域によってランク分けがあり、...続きを読む(全205文字)
富士フイルムビジネスイノベーション株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に富士フイルムビジネスイノベーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
悪くなったとはいえ、社宅制度、住宅補助、住宅手当があるのは非常に良い。むしろ昔が良すぎたようにおもう。社宅は赴任地域によってランク分けがあり、...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
家賃手当が出ており、独身20代であれば7割会社が負担してくれる。ただし、配属時に人事から指定されたマンションに住むことが前提であり、住む場所は...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
カフェテリアプランによるポイントが毎年付与され、そこから旅行代や自己啓発関連の支出に充当できる。
また、永年勤続休暇(5年毎)に1週間または2...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
以前は自前の保養所があったが最近はなくなってしまった。社宅も手厚かったが、入居期間の短縮など、世間並みの水準に近くなり、年々厳しさを増してきて...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
リロクラブに参加しており、所定の金額まで、自己啓発等に役立てることができる。届出すれば、積み立てることも可能。
社員持株会には補助があり、継続...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
外部委託の福利厚生メニューが使える。福利厚生ポイントが毎年付与され、旅行時の宿泊費のキャッシュバックなどにつかえる。
10年勤続毎に10日間永...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
独自ソフトウエアでは素晴らしい機能をもった製品を数品もっている。富士フイルムが介入してくるまでは働きやすい良い社風だった。
【気になること・改...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
大手企業だけあり、福利厚生は整っている。
初任地が実家から通えなかった場合、独身は確か5万円の補助があったはず。
勿論、転勤になった場合も出ま...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
昔に比べて減ったとはいえ、福利厚生は他社と比べてよいと思う。住宅手当が家賃の3割ほど出たり、カフェテリアポイントと言って年に2万円分の補助が出...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
福利厚生が大変素晴らしい。フレックス制度があり、コアタイム以外は出勤退勤時間の融通が可能です。ワークライフバランスがしっかり取れる。あくまでも...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
福利厚生に関しては独身で29歳までは借り上げ社宅ありで3割負担。社宅ではなく、個人で探す場合は家賃補助で7割負担。家族でも家賃補助はあるはず。...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
富士フィルムグループとしての保険面は家族含めて上手く利用するとかなりメリットがあると思う。産業医の数も業界としては多いらしく、心身ともにフォロ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
住宅補助は三割まで出ます。
出産など、女性のライフイベントに合わせて育児休暇取得後に復帰する人は全体的には多いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年間休日や有休取得日数など、他の会社と比較して取得しやすいと思う。また残業についてもシステムで管理されており働いた分だけ残業代をもらうことがで...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
社宅が金額的に一番大きい福利厚生制度になるはず。会社指定の賃貸業者紹介の物件に家賃の3割で住むことができる。新卒は社宅の権利をもらえるが、ただ...続きを読む(全528文字)
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【良い点】
私の所属する部署では有給が非常に取りやすい。特に上司等に理由を説明する必要もなく取得できる。
特に変わった社内制度があるわけではないが、一通り...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
住宅手当は3割まで上限ありますが会社が負担してくれます。転勤者だと、五年間ですが7割負担してもらえます。
福利厚生でホテルが家族1人につき2千...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
基本的には人の優しい会社なので、福利構成は充実していると思うし休みもとりやすい。
誕生日には社員にカードが届き、お休み取りましょうと書いてある...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
働き方変革のソリューションを、社内で自分達で使いこなし(言行一致とよびます)、それをお客様に提供していこうという方針があるため、在宅勤務や直行...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
入社当時は手厚い社宅制度、住宅補助があったが、どんどん減額・改悪されてしまった。しかし、他メーカーと同水準ではないかと思う。退職金制度も手厚い...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
フレックス制度が設けられていましたが、コアタイムさえ出社していれば、自己管理のもとに出退勤の時間を設定できました。また、正社員ではなく契約社員...続きを読む(全344文字)
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【良い点】
福利厚生は同業他社や上場企業の中では非常に充実していると思います。
特に住宅関係については、社宅・住宅補助制度が整っています。また持ち家の場合...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
社宅、住宅補助などの手当ては充実している。また毎年のカフェテリアプランなどもあり、自己啓発や旅行に使えるポイントももらえる。一応保養所もあるた...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
業績の悪化に伴い少しずつ福利厚生のレベルは下がっていますが、日本企業平均と比較すれば、まださほど低くないレベルにはあるのではないかと思います。...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
新入社員で研修を4か月受けますが、そこで社会人としての基礎や、PC、挨拶などを学び、職種別に専門分野に入る前の基礎を学べます。また、職種、関連...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
標準よりはは少し高い方かとおもいます。ただ、昇給についての評価は曖昧でぼんやりしていた印象、上司からの評価がよければ問題ないと思います続きを読む(全73文字)
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【良い点】
有休しっかりつかえるので仕事とプライベートをしっかりわけることができるとおもいます。お休みの日に連絡がきたりすることもありませんでしたし、みん...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性だから、という点で差別を受けたことは一度もありませんでした。ぎゃくに女性にたいしての支援が大きかったようにも思えます。
育休をしゅとくして...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
他にやりたいことが見つかったので退職を決めました。
特にこれと言って不満はなかったです。
周りにも恵まれていていい人たちばかりでした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
中核となっている複合機事業は、デジタル化、ペーパーレス化のため縮小傾向となるのは誰の目にも明...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
あまりありません
【気になること・改善したほうがいい点】
社名が変わるくらいのタイミングで若手がたくさん辞めました。
コロナで紙やコピー機の価...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
年収は悪くはないです
40さいで1000万
【気になること・改善したほうがいい点】
若手のころは年末が低く、35歳くらいから上がっていきます。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
あまりありません。しいて言うなら、幅広くIT製品を扱うので最初のキャリアとしては悪くないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
休日は基本休めます。また、お盆など長期休暇は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は遅くまで働くのと、またサービス残業...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
担当している業務や時期にもよるが、休暇は取りやすかった。開発系は一週間程度の夏休みが有休とは別にあり、年間で取得できる休暇数はかなり多い方だと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
借り上げ社宅に一万円くらいで住めるため、お金が貯めやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
運が悪いと住みづらいアパートが割...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
家賃補助は新卒入社後に一定の年齢まで数年間支給された。家賃補助の対象となる上限は6万円で、そのうち半額まで補助が出た。また、確定拠出年金の制度...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
女性はもちろん、男性も育休が必ず取ることができますし、元のポジションにも戻してもらえます。周りからもイヤミを言われる様な事はなく、経営理念がし...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
福利厚生は大手企業らしくとても素晴らしかったです。住宅補助や子育て関係、すべてが充実しておりました。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が数千円とほとんど出ない。
また寮があるが本社からはかなり遠く、入居条件も厳しいため、わずかながらの住宅手...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
住宅補助が家賃の半額支給される。
カフェテリアプランが年間11万円分支給される。
持ち株制度があり、購入額の10%分を奨励金として追加支給され...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
ロッカーや冷蔵庫など、派遣社員でも正社員と同じ設備が利用できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
食堂の割引券が派遣社員だと購入出来ない。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
住宅手当と日当が大きい。
出張でいくらか貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
副業の可否が不明
住宅手当以外の福利厚生はあるのか?
...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
何度もいうように非正規から社員への登用もない上、これといった福利厚生もあるようには思えない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
転勤などの場合に限り、格安で寮や借り上げ社宅に住める。育児休業なども取りやすい雰囲気で、皆利用している。続きを読む(全58文字)
会社名 | 富士フイルムビジネスイノベーション株式会社 |
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フリガナ | フジフイルムビジネスイノベーション |
設立日 | 1962年2月 |
資本金 | 200億円 |
従業員数 | 4,505人 |
売上高 | 4713億9400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 浜直樹 |
本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番3号 |
電話番号 | 03-6271-5111 |
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