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富士フイルムビジネスイノベーション株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士フイルムビジネスイノベーションの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全383件) 9ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に富士フイルムビジネスイノベーション株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

富士フイルムビジネスイノベーションの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.8
やりがい
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年収・評価
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富士フイルムビジネスイノベーションの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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富士フイルムビジネスイノベーションの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

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383件中201〜225件表示

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年5月7日

回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 8年前 新規事業・事業開発 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社当初は福利厚生が非常に良く、住宅補助などは8万円くらいの家賃で実費は3万円代で済んでいた。そのため持ち家より賃貸の方が多かったと思う。ま...続きを読む(全181文字)

この投稿でわかること
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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年4月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 社内SE 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    カフェテリアポイントなど一通りの福利厚生はそろっています。生協などで、サプリメントが割引価格で購入することもできます。
    社内公募など新しいこ...続きを読む(全202文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年4月17日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 営業マネージャー・管理職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社時は社宅もほとんど会社から出たので当時90年代は他社に比べて格段によかった。
    最近は、自己負担が大幅に増えてる。

    大企業故に会社の仲間...続きを読む(全183文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月17日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 商品企画 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇は希望日に取得できる。基本的に前日までに休暇を申請するルールだが、厳格ではない。福利厚生は外部業者のものを利用しているが特に不便は感じな...続きを読む(全177文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年4月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 ソフトウェア開発(制御系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昨今いろいろと廃止されてきていますが、それでもまだ高い水準にあると思います。
    年間20000円まで自己啓発品などかが購入できるなど、嬉しい福...続きを読む(全183文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年4月4日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    昔に比べてかなり悪くなったが、まだまだ業界平均程度に福利厚生制度はある。住宅補助手当、住宅手当、扶養手当(子供)があるのは、年収面でかなりプ...続きを読む(全191文字)

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    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年3月31日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 9年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    永年勤続に関しては金銭的な補助はなくなったが、旅行やPC購入のためのポイントや長期休暇は継続しており、リフレッシュも十分できる。
    【気になる...続きを読む(全201文字)

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    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 サーバ設計・構築 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    他社に比べると福利厚生はわりと良い方。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    もともとこの会社の魅力であった福利厚生の良さが業績悪化と共に...続きを読む(全194文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は整っている。当たり前かもしれないが、サービス残業等はなく、残業をした分だけの給料は得られる。残業代を目当てに長時間の残業をしている...続きを読む(全156文字)

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    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年2月7日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当は大きい。約3割負担。
    フレックスホリデーや永年勤続など休日を取れる機会が多い。
    ただ、有給は、成績最優先なので、それほど自由に取れ...続きを読む(全187文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎年2万円分のポイントがもらえ、宿泊施設が2,000円引きになる。
    5年、10年などの区切りには、5万、10万のポイントと休暇がある。
    映画...続きを読む(全185文字)

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    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年1月15日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    完全週休2日性が徹底されており、休日出勤はほぼありませんでした。夏季休暇も7月から9月までの間に各個人で任意で取得出来ます。有給に関しても、...続きを読む(全194文字)

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    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年12月25日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 9年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    普通に良いと思う。大企業が持っている福利厚生はひととおり揃っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金が引き下げられたり、給料...続きを読む(全184文字)

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    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年12月11日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 18年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    当時の福利厚生はかなり手厚かった。特に住宅は借り上げ住宅で、ほとんど家賃がかからなかった。カフェテリアプランなどもあり福利厚生に関しては満足...続きを読む(全192文字)

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    3.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年12月5日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 16年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 部長クラス 正社員

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    【良い点】
    直営保養所が蓼科、福島、徳島にあった。健康保険組合の保養所も利用できたし、厚生年金基金の保養所も箱根にあったので家族旅行や友人たちとの旅行で...続きを読む(全189文字)

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    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年11月20日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 9年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前は借り上げ社宅や住宅補助の期間が10年と長かったし,自己負担額も少なかったので非常に良い制度であった。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全180文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年11月6日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 8年前 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当、住宅補助手当、転勤時の社宅入居などの制度があります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    手当の金額が年々減っています。役職に...続きを読む(全185文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月1日

    回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 8年前 総務 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前に比べるとかなり下がってしまいましたが、比較的充実しています。カフェテリアプランでは、自己学習の補助、映画チケットの補助や財形貯蓄の補助...続きを読む(全147文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年9月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 製品開発(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績の悪化、親会社である富士フイルムホールデングスのガバナンスの強化により、年々、福利厚生は削られていっている。...続きを読む(全185文字)

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    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年9月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 9年前 経理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    他に比べて福利厚生も恵まれていると思う。カフェテリアプランや住宅補助も用意されている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただ、昨今福...続きを読む(全178文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年9月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 アプリケーション設計(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    10年ほど前と比較すると福利厚生はかなり悪くなりましたが、世間の平均と比較するとまだ良い方だと思います。ある一定以上の職位になると手当が無く...続きを読む(全243文字)

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    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年9月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 8年前 セールスエンジニア・テクニカルサポート(素材・化成品) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    ボランティア休職、就学休職など業務外の活動への理解がたるとおもう。
    在宅勤務制度もあり、子供が小さい間ははたらきやすい
    【気になること・改善...続きを読む(全192文字)

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    4.0

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2018年8月23日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 18年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    法定外福利厚生が充実しています。所有する福利厚生施設の他に、提携の施設が多数有ります。
    社会貢献に対する社内制度が充実しており、ある程度安心...続きを読む(全180文字)

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    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2018年8月22日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 17年前 その他営業関連職 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生はそこそこ満足できると思います。カフェテリアプラン(年2万円)や宿泊施設が割り安で利用できます。システムから選択すると、2万円分値引...続きを読む(全195文字)

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    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生は悪くなってきているものの一般企業以上の水準と思われる。住宅補助も一定の役職まであり、住宅購入者に対しても支給される。
    また、5年ご...続きを読む(全208文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーションの 他のカテゴリの口コミ

    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 10年前 一般事務 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    区役所業務を委託している会社としては全国トップを争うくらい仕組み化していると言われており、座学研修、OJT研修をもうけている。
    【気になるこ...続きを読む(全191文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    主力の複写機やプリンタに続く事業の柱が生まれず、オフィスプリンタの斜陽が著しい昨今、成長は望めない。自前の技術資...続きを読む(全122文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    最終製品の開発に携われること。世の中に自分が開発した製品がローンチされるタイミングの達成感はとても大きかった。続きを読む(全61文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    入社当時に比べて有休は取得しやすい雰囲気が広がったと思う。有給取得を奨励する動きもあったし、有給取得の申請は気兼ねなくできた。続きを読む(全69文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社内研修の口座数がどんどん減っていき、社外研修受講のハードルも年々上がっていき、育成に力が入らなくなってきたと感じた。続きを読む(全79文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分が所属する事業部の成長が見込めなくなってきて、仕事に情熱がそそげなくなった。製品開発そのものの規模感も小さくなり、面白みも失った。続きを読む(全73文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年12月21日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 研究・開発(機械) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    毎年上司と目標値のすり合わせが行える
    【気になること・改善したほうがいい点】
    だんだんと上司とすり合わせたの目標値が評価結果に正しく反映され...続きを読む(全84文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    現在初任給から30万円で年々ベアアップなどで若手の給料をあげようとしてる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    働かない社員への評価制度。続きを読む(全77文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    有給取得率も高く、有休取得に関して特に理由を聞かれたりしないので、ワークライフバランスはとりやすいと思う。続きを読む(全59文字)

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    富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    女性社員を出世させようと動いていたり、女性が働きやすいように様々な工夫がされていると感じる。実際男性育休も多い。続きを読む(全76文字)

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    メーカー・製造業(電子・電気機器)の福利厚生、社内制度の口コミ

    河村電器産業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月12日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 品質管理・品質保証(電気・電子) その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生に関しては、色々と力を入れており不満となる点は少ないと感じる。ただ、本当に必要なものなのかは社員の意見を取り入れた上で対応してもらえ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ジャパンディスプレイの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 その他の半導体関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    住宅手当は単身赴任者のみが対象で一律です。有給休暇は職場にもよりますがマイペースで取れますし、体調不良の場合は当日連絡でも可能です。続きを読む(全72文字)

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    アルプスアルパイン株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:1989年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 37年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界平均レベルには整っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    あくまで業界平均レベルでしかない。独自の福利厚生等はなかったと思います。続きを読む(全78文字)

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    北海道古川電気工業株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 4年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    作業着から安全靴、工具は全て支給で、汚れるとすぐに新しいものを用意してくれます。半年に1回は新しい作業着と靴を貰えました。ウォータサーバーも...続きを読む(全265文字)

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    株式会社ビーネックステクノロジーズの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は手厚いですし、前職よりも良いです。保険はもちろんありますし、住宅補助やスポーツクラブやリゾート施設の割引などもあります。私は実家か...続きを読む(全283文字)

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    株式会社リコーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社内の雰囲気はとても良く、風通しの良い社風が根付いており、年齢や立場に関係なく意見を出しやすい環境だと感じました。
    特に、社員同士のコミュニ...続きを読む(全174文字)

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    パーソルクロステクノロジー株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 ソフトウェア開発(制御系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社宅がある
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職金制度はないに等しい。
    また、確定拠出年金が、月55000あるが、それが実質退職金と...続きを読む(全94文字)

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    株式会社日立製作所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 その他職種 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生は充実していてよい
    日立製作所は社員の生活とキャリアを総合的に支える充実した福利厚生制度を整えています。まず、多様なニーズに応じて利...続きを読む(全871文字)

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    株式会社デンソーの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 2年前 技能工(その他) 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    企業の保険組合があり、病気怪我で入院してもほとんど費用を支払ってくれる。温泉などの割引もあり契約社員でも正社員同等の福利厚生が得られる。続きを読む(全74文字)

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    太陽誘電株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 生産技術・生産管理・プロセス開発(電気・電子) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新入社員は格安で寮に入ることができるが、自分の配属先によっては寮から車で1時間ほどかかり、やや不公平感があった。続きを読む(全76文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    富士フイルムビジネスイノベーションの 会社情報

    基本データ
    会社名 富士フイルムビジネスイノベーション株式会社
    フリガナ フジフイルムビジネスイノベーション
    設立日 1962年2月
    資本金 200億円
    従業員数 4,303人
    売上高 4495億7200万円
    決算月 3月
    代表者 浜直樹
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂9丁目7番3号
    電話番号 03-6271-5111
    URL https://www.fujifilm.com/fb/
    NOKIZAL ID: 1130277

    富士フイルムビジネスイノベーションの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
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    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。