この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
契約社員にとっては、非常にいい待遇だと思います。
契約社員といっても、部署によってかなり働き方が異なります。仕事ができれば、どんどん忙しくなるし、できな...続きを読む(全181文字)
三井不動産株式会社 報酬UP
三井不動産株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
契約社員にとっては、非常にいい待遇だと思います。
契約社員といっても、部署によってかなり働き方が異なります。仕事ができれば、どんどん忙しくなるし、できな...続きを読む(全181文字)
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出産、育児休暇はとりやすく、実際取得している人もたくさんいます。
しかし、完全に男性社会の会社のため、女性管理職は皆無です。
女は家で家事してる、とい...続きを読む(全164文字)
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当時、大企業でもリストラ、組織改編などのニュースも多く、いつまでも安泰ではいられないと思いました。そのため、技術を身につけて何でもいいので職人として「手に...続きを読む(全198文字)
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ビルのファシリティマネージメントに配属だったが、土日に出勤しても必ず代休がもらえました。仕事もアクシデント・想定外のことがない限り残業もそんなになかったで...続きを読む(全193文字)
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一般的な不動産業と異なり大きな意味での「街づくり」に携わることができることが一番の醍醐味であり入社を決めた理由でもあります。商業施設やビル等多くの方が利用...続きを読む(全163文字)
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若手に責任ある仕事を任せてもらえる。マンション販売の場合はゼネコン、販売会社、広告代理店、住宅サービス、インテリア会社と綿密な打ち合わせがあります。
ま...続きを読む(全161文字)
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人事異動が多く、特定キャリアを習熟するには環境が不適。
60歳以上の生涯設計が見えてこないため、
行動を起こすのであれば、年齢的に限界と考えたため。
...続きを読む(全226文字)
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休暇制度が整っており、ワークライフバランスがとりやすい。また、有給もとりやすい。ただし、仕事自体はかなり忙しいので要領が良くないと働きづらい可能性があると...続きを読む(全151文字)
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給与には満足です。キャリアパスでは上司にうまく媚びる人が登っていく感じが強いです。
良くも悪くも完全な日本企業で、上司とどれだけうまく付き合うかがネック...続きを読む(全157文字)
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不動産と言う大きなものを売るという事で責任感もありますし、売れた時の達成感には感慨深いものがあります。また、大きな仕事を任せられる事も多く、新人時代もこん...続きを読む(全162文字)
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最近は英語ができないと出世できないシステムになってきています。最低700点以上を取らないと将来はさみしい結果になります。高学歴やが多いので点数を取れる人間...続きを読む(全167文字)
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上司も面倒見がいいし、男らしい人が多い。高学歴だけど偉そうにしないところがいい。
商業施設部門が最近好調で、そこに異動したい人が多いようです。オフィス賃...続きを読む(全165文字)
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社員と管理職の関係はあまり良くありません。店長、部長は中間管理職で、上からのノルマでいつもピリピリしています。会社合併により本社に足並みを揃えるため、勤務...続きを読む(全191文字)
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育児休暇、時短など一般的な制度はととのっています。
女性の総合職ロールモデルは、まだまだ少ないように思いますが、
推進活動など取り組みは始まっています...続きを読む(全159文字)
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日本橋なのでランチがすごく楽しいです。また上司も物事を客観的に判断できる方々ばかりなのですごく楽な会社です。また、みんな高学歴なので会社にいてくだらない話...続きを読む(全164文字)
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女性が多く活躍しています。
女性の管理職も多いです。
産休・育休も取りやすく、育児と両立して働ける環境だと思います。
そのためか、男性管理職の中には...続きを読む(全179文字)
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総合職の平均年収は、日本でもトップクラスだと思います。
家賃補助も多く、自己啓発やスキルアップのための補助も整っていました。
福利厚生は充実しています...続きを読む(全159文字)
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社風はとてもいいです。バブリーだな、というのが第一印象。
選ばれた人が集まっているので、皆さん頭の回転が速く、’仕事がデキる’人が多いです。ただ、「三井...続きを読む(全167文字)
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給与・賞与について、以前は歩合がかなりあり、やった分だけ返ってきたが、現在はそうでもない。やりずらさはあります。評価制度も、上司のさじ加減でいくら頑張って...続きを読む(全172文字)
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三井のリハウスに入社後、2012年に三井不動産リアルティ(株)に吸収合併。
大会社になって、風通しが悪くなった。営業職と事務職の比率が競合他社と比べ、事...続きを読む(全169文字)
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給与水準は同業他社と比較し高いと思います。
給料もボーナスも年功序列なので、ベンチャー思考の片には向かないかも。
昇進、昇給も年功序列なので、よほどの...続きを読む(全172文字)
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不況の影響で契約が取れなくなり、上司との信頼関係もなくなってしまい退職しました。
大きな契約が保留になっているので安心していたのかも知れません。
次々...続きを読む(全186文字)
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とても良い職場環境で働きやすいです。
社内でのランチも充実しているし、みんなが好きになると思います。
とくに仕事内容はハードな時もイージーな時もありま...続きを読む(全165文字)
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入社前後のギャップは全くありませんでした。社風も非常によく社員間のコミュニケーションもとれています。仕事はプロジェクトで区切りをむかえますのでプロジェクト...続きを読む(全159文字)
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不動産の営業はつらいといわれていますが、私はそうは感じませんでした。営業でも飛込みなどはなく、モデルルームでは平日にもかかわらず多くのお客様が来場してくれ...続きを読む(全153文字)
会社名 | 三井不動産株式会社 |
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フリガナ | ミツイフドウサン |
設立日 | 1941年7月 |
資本金 | 3397億6600万円 |
従業員数 | 1,577人 ※2019年3月31日現在 |
売上高 | 1兆8611億9500万円 ※2018年度実績(連結) |
決算月 | 3月 |
代表者 | 菰田 正信 |
本社所在地 | 〒103-0022 東京都中央区日本橋室町3-2-1 |
平均年齢 | 40.9歳 |
平均給与 | 1289万円 |
電話番号 | 03-3246-3131 |
URL | https://www.mitsuifudosan.co.jp/ |
採用URL | https://recruit.mitsuifudosan.co.jp/shinsotsu/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。