この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
新卒で入社し、4年間でJava開発から要件定義まで幅広く経験できました。特に、プロジェクトの全体像を把握する機会が多く、スキルアップに繋がりま...続きを読む(全217文字)
三菱総研DCS株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
新卒で入社し、4年間でJava開発から要件定義まで幅広く経験できました。特に、プロジェクトの全体像を把握する機会が多く、スキルアップに繋がりま...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
社員へのケア意識が高い上司が多い。
もし、合わない仕事内容や人間関係でなやんでいるような場合も、他の部署への異動希望が通りやすい。
もし、鬱...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
基本的な福利厚生は整っており、資格取得奨励制度もあるので自己学習ができる人にはいい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
近年...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
基本的にいい人が多く、若手のうちはわからないことは相談すれば教えてくれる人が多い。
穏やかな雰囲気なので働きやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
プロジェクトによるが、プライベートと仕事のバランスは比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
プロジェクトによっては長時間労...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
銀行との繋がりが深く、企業として安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
金融業界以外での強みが育てられていない。
大規模案件が...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
ホワイトな働き方の割には給与は良い。
評価制度についてはまだ年功序列の雰囲気が残っているが、社として改善しようという努力は感じられる。
【気に...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
私が退職を決意した理由は多岐にわたりますが、主には自己成長とキャリアアップの機会を追求するためです。現職ではSIerとしてエンジニアの立場で働...続きを読む(全538文字)
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【良い点】
若手は年次で順当に上がるが、30前後では差が生まれ始めるため、能力に自信がある人には良いと思われる。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
新入社員は入社後の3か月を利用して基本的なビジネスマナーやIT知識を身に着けることができる。配属後はOJTが1名半年ほど付く。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
産休・育休をとっている女性社員は多くいるのでライフイベントをきっかけに退職するような社員は知る限り見たことがない。
復帰して時短も可能なようだ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
残業代はすべて支給される。
賞与は年に2回あり、最低4か月分は保証されていると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
部内の職位のバ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
有給取得を止められたことはない。
業務に支障がなければ問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署にもよるが、案件が多忙...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
住宅補助は条件付きで有り。
新入社員は満期4年という期限付きだが社宅に住む選択もできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
独身が住宅補...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
親会社が銀行であるため、潰れることはない。またMRIとの連携もあり、公共分野に事業領域を広げていける。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
部署や業務によるところが大きい。残業時間の全社平均は35時間程度と言われているが人事部等を含んでいるので、技術部門だけだと40時間以上だと思わ...続きを読む(全277文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
銀行や研究所から天下ってきた経営者は実務を経験していない。そのため、顧客のニーズや日本として企業がどうあるべきかと...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
プライベートは確保できる。有給は申請すれば必ず承認される。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事を押し付けあう部署もあり、ワークライフ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
評価の基準が明確に定められている。
【気になること・改善したほうがいい点】
実績を知らない上司からの評価があり、全く納得感がない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
穏やかな人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
パワハラ気質な上司が多い。評価を下げるようにしむけてくる。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
大手の子会社のため、安定感がある。社員も穏やか。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内フローが固過ぎる。銀行と同じレベルでは。IT企業...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
研修は充実している。無駄な研修が多い気がしたが、全体的には良い
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップに結びつくような業務を考...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
たいした仕事をしなくても給料がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
新規プロダクトの立ち上げなど、新しい分野に挑戦するべき。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
女性は優遇される風潮
【気になること・改善したほうがいい点】
女性を優遇するのは良い事だが、能力のない女性管理職が誕生するのはどうなのか。続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1部の部署ではパワハラが蔓延している。部長が絶大な権限を持つため、パワハラ部長が上にきたら辞めるしかない。続きを読む(全73文字)
会社名 | 三菱総研DCS株式会社 |
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フリガナ | ミツビシソウケンディーシーエス |
設立日 | 1970年7月 |
資本金 | 60億5936万円 |
従業員数 | 2,297人 |
売上高 | 661億3802万8999円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 亀田浩樹 |
本社所在地 | 〒140-0002 東京都品川区東品川4丁目12番2号 |
電話番号 | 03-3458-9941 |
URL | https://www.dcs.co.jp/ |
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