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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アクセンチュアの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全737件) 10ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクセンチュア株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にアクセンチュア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アクセンチュアの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.7
やりがい
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4.8
年収・評価
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4.8
スキルアップ
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4.6
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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5.0
社員・管理職
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4.6
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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5.0
入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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4.0

アクセンチュアの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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4.0
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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3.2
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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4.1
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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おすすめ度
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アクセンチュアの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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737件中226〜250件表示

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年7月21日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問
選考

男性1人の昇進に対して女性2人が昇進、のように女性優遇は強い続きを読む(全30文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年7月20日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

アクセンチュアのワールド指標で5:5を目ざしているので、かなり女性の方が多いなとは思った。続きを読む(全45文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年7月18日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
座談会
OB・OG訪問
選考

女性管理職も多い。子育てをしながら働いている人も多い。性別による差別はない。続きを読む(全38文字)

アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年7月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性優遇の意識はかなり高い、生理休暇をはじめ管理職の女性数のKPIや時短勤務など女性が働きやすい環境が整っている。ただし、一部男性社員に偏っ...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 12年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の方がむしろ厚遇されているように思う
    同じ実力で男性と女性が評価される場合、女性の方が色がついているのではないか

    企業として女性管理職...続きを読む(全184文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 その他のマーケティング・企画関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別問わず評価される
    女性のロールモデルが多い
    最上位に女性が多い
    グローバルから女性管理職の割合をKPIとして定められており、女性の昇進枠...続きを読む(全467文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2024年7月3日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    人事の4割程度は女性だったため、女性は多いと思う。続きを読む(全25文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年7月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 WEBプロデューサー・WEBディレクター その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の管理者も比較的多い。またフレックス制度が導入されているので育児などされてる人でも調整しやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全81文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年6月30日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    女性はたくさん入社しているため、女性の働きやすさという点で懸念はないと考えた。続きを読む(全39文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シックリーブも通常の会社より多いので、かなり休みやすい。
    女性に関しては生理休暇として月1でシックリーブ消化することもできる
    【気になること...続きを読む(全233文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2024年6月20日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    最終落選
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    選考

    女性の活躍を推進していて、女性の管理職も他社と比較して多い印象がある。会社としても、女性の活躍を推していて強みとしているので、女性にとって働きやすい環境で...続きを読む(全84文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2009年頃

    投稿日: 2024年6月12日

    回答者: 社員・元社員 女性 17年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    評価などに男女差があると感じたことはない。女性で働きづらさを感じることはない。産休育休を長くとっている女性も多い続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年6月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の関連に関してはかなり気を使っている印象です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒ですが、男女比を半々にしようとしているので、...続きを読む(全179文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2024年6月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    座談会
    選考

    社内に女性も多いし、休暇制度も充実している。働き方は平等というか、同じ仕事を割り振られる感じで、大変ではあると思うがそれなりに、バリバリ働きたい女性には向...続きを読む(全88文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年6月7日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    社員の方から、女性男性関係なくキャリアを目指して働ける環境であると伺った。続きを読む(全37文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年6月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    選考

    女性は管理職に上がりやすく、働き方としても働きやすいと思う。続きを読む(全30文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年6月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    選考

    女性の管理職割合を増やしており、出世しやすい。続きを読む(全23文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年6月4日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    管理職比率を3割にまで引き上げようという体制があるため、女性の活躍が推進されている。続きを読む(全42文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年6月1日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家族や子供の都合で時短勤務を選択することができる。
    また子供が病気になったときも休暇を申請できるので、ありがたかったです。
    【気になること・...続きを読む(全143文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2024年5月31日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    OB・OG訪問
    選考

    入社後は男性よりも優遇が強く、昇進が速いことはどの男性社員も話していたので間違いないと思う。続きを読む(全46文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    投稿日: 2024年5月29日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    始業時間などの調整ができるのが女性にとって良い続きを読む(全23文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    普通に働いていれば新卒の女性が一番昇進しやすいのは間違いない。
    周りの中途採用の社員もみな同じように感じている。続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年5月27日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    最近は要職への女性登用の道がかなり開けているため、キャリア志向の女性はチャレンジして、結果も認められやすい環境にあると考える。続きを読む(全69文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2024年5月25日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    選考

    女性特有の事情に対する休暇や制度は他コンサル会社より整っていると感じた。続きを読む(全36文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2024年5月24日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    選考

    同じ評価だった場合女性が優遇されるそうです。続きを読む(全22文字)

    737件中226〜250件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    アクセンチュアの 他のカテゴリの口コミ

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    スタッフは家賃補助が月三万円ある、
    カフェテリアプラン(ポイント)があり、年2-3万円相当が付与される、
    退職金は企業型DC(確定拠出年金)...続きを読む(全251文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    デジタル✖︎クラウド✖︎データ、AI活用系の案件や、セキュリティ関連案件は今後も需要が大きい。AIを活用したデリバリーのBPOにもかなり注力...続きを読む(全210文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年1月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 8年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ここ三、四年間でホワイトが一気に進み、私生活とのバランスがとりやすくなり、育児休暇や時短勤務をされている方も多く見かけられます。
    【気になる...続きを読む(全138文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    転職時にはリモート勤務前提という説明を受けていたため、週5出社への方針転換についていくことが難しかった。続きを読む(全72文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    人数規模が大きくアサインが固定化されやすい。業務改善など個人の工夫が評価に反映されにくく、意思決定が遅く、成果と...続きを読む(全97文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社会的意義のある仕事に関われる点や、業務改善を通じて全体に影響を与えられる点にはやりがいを感じる。一方で、個人としての達成感や技術的な面白さ...続きを読む(全114文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    調整ができていれば有休の取得に対してとやかく言われることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    とはいえ業務上取得が難しい日がない...続きを読む(全123文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 続きを読む

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 その他のコンサルタント関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シックリーブ制度があるため、業務都合がつけられれば通院などがしやすい。ただしシックリーブを時間休的に活用する場合は残業はつけられないため、結...続きを読む(全172文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    座談会
    OB・OG訪問

    多国籍企業であるアクセンチュアでは、さまざまな業界やプロジェクトを手掛けることができ、常に新しい挑戦に取り組む姿勢が求められる。最先端のテクノロジーや業務...続きを読む(全104文字)

    アクセンチュア株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    座談会
    OB・OG訪問

    デジタルトランスフォーメーションやクラウド、AIなど、企業の革新を支えるサービスを提供しており、今後も需要が高まる分野である。ただし、競争が激化しており、...続きを読む(全105文字)

    コンサル・シンクタンク(コンサルティング)の女性の働きやすさの口コミ

    株式会社ネクステージの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性がアルバイトも含め職場にたくさんいましたので女性でもかなり働きやすいのではないかと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    と...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    グロービング株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月5日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 今年 人事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別で扱いが変わることはないと思う。私自身子供がいるが、リモート可、フレックスタイム制が大変ありがたい。子供の授業参観等の用事にも柔軟に対応...続きを読む(全268文字)

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    株式会社サティスファクトリーの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性社員の割合が高く、一般社員としてならば、とても働きやすい環境であるといえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職(部長陣)の...続きを読む(全128文字)

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    G-FACTORY株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性スタッフも働いていました。
    重量物の取り扱いや力仕事は無かったので女性でも働きやすいと思いました。続きを読む(全57文字)

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    株式会社ガネットの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 その他人材関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休の制度はあり、復帰もしやすい体制がありました。実際に産休後に復帰し、バリバリ活躍する女性社員はいました。性別に関係なく成果や実力で評...続きを読む(全132文字)

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    PwCコンサルティング合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    総合コンサルの中でも女性の採用率が高いと懇親会に参加してみて感じた。続きを読む(全34文字)

    PwCコンサルティング合同会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    内定
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    インターン参加者や内定者の女性割合が3分の2ほどだった。社員も同程度の割合で女性の方が見受けられ、他企業のインターンに比べて多い印象を受けた。おそらく働き...続きを読む(全89文字)

    パナソニックオペレーショナルエクセレンス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 1年前 総務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    全体のワークライフバランスがしっかりしていますので男女関係なく働きやすいです。産休、育休ともしっかり取れます。昇格制度も最近は改善されています続きを読む(全77文字)

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    株式会社I2Cの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性割合が高いので、日々の働き方や職場の雰囲気も女性目線で考えられている部分が多く、安心して働ける環境は整っていると思います!育休や産休とい...続きを読む(全130文字)

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    株式会社ノースサンドの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性でも活躍できる場であることには間違いないです。
    採用比率も男性と半々に近いと思います
    【気になること・改善したほうがいい点】
    当社での人...続きを読む(全116文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    アクセンチュアの 会社情報

    基本データ
    会社名 アクセンチュア株式会社
    フリガナ アクセンチュア
    設立日 1995年12月
    資本金 3億5000万円
    従業員数 25,000人
    売上高 7175億2100万円
    決算月 8月
    代表者 江川昌史
    本社所在地 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号
    電話番号 03-3588-3000
    URL https://www.accenture.com/jp-ja/careers
    採用URL https://www.accenture.com/jp-ja/careers/life-at-accenture/entry-level
    NOKIZAL ID: 1130242

    アクセンチュアの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。