回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は皆でするものではなく、できる人に集中するのでもなく、やる人の前に詰み上がっていく。
終業十分前になって残業...続きを読む(全184文字)
株式会社ゆうちょ銀行
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ゆうちょ銀行のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ゆうちょ銀行で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事は皆でするものではなく、できる人に集中するのでもなく、やる人の前に詰み上がっていく。
終業十分前になって残業...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
休みは物凄く多い。
有給は消化しやすいし、消化できない有給は計年と言う形で、強制消化しないといけない。
そのため、常に誰かが休みという状態に...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
有給はだいたい希望通りにとれる。消化は100%なので、3年目からは年間17-20日プラス夏季冬季休暇5日。実質年間休日は140日前後ある。ま...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署によっては有給をしっかり取れるので、プライベートが充実する。また、これも部署によってかなりの差があるが産休育休を比較的取りやすい会社だと...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
メリハリよくこなせると思う。時期によって異なるが、残業はあまり無く、比較的仕事とプライベートを分けて生活して行く事ができると思う。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
店舗にもよりますが、暇な店舗はワークライフバランスはいいです。
私の勤めていた店舗は、週に一度だけ1時間ほどの残業がありましたが、18:30...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
営業になると、土曜出勤は月に1、2回ほどあります。
買い上げと非番変更を選択できるので、平日に休むこともできます。
有給は必ず消化しなければ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
総合職は結構残業なども多く、元公務員というイメージをもって入るとギャップに悩まされることになると思います。しかし、有休などの取得はむしろ会社...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは優れていると思う。休みも取りやすいし、育休等も必ず取得できる。ただ、いずれも部署に依るところであるが。残業規制も厳しく...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
店舗であれば役職がなければ残業はほぼなし。ワークライフバランスは充実する。配属される店舗によるが、営業成績によっては土日出勤もある。
土日に...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
福利厚生はしっかりしている。
計画年休は必ず消化しなければならない。ただ部署によっては日にちを選びずらいこともある。
結婚、出産後もきちんと...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
とにかく、労働組合が強いため労働時間等に関する制約は強い。=労働時間が短く、WLBにつながる。
ある意味で今話題になっているような状況が(結...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
産休や産後の時短勤務など、女性が働きやすい職場だと思います。職場ないの雰囲気もよく、働きやすい職場と感じました。
ただし裏を返せば、のんびり...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
休みが多い
福利厚生がしっかりしている
有給休暇は自由に使える
36協定申請済み
研修等がしっかりしている
残業は比較的少ない
【気になるこ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
二年目から休みがどの企業よりもたくさん取れる。平日も土日もプライベートを充実できる。残業も少ない。給料がもう少し欲しい場合は残業をすればいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性管理職を増やす取り組みを行なっているし、実際多いと思います。
ダイバーシティにも力をいれているので、今後はさらによくなるのではないでしょ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
有休は必ず取らないといけないということになっているので、3年目で10日以上は平日に休めます。全員が休まないといけないので、気は楽です
また、...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
計画的に休暇を取得できますので、平日に用事を済ませたい場合など、特に役所に手続きをしなければならない時などは、非常に便利です。休暇の計画的取...続きを読む(全159文字)
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【良い点】
給料が安い分休みも多く、常に誰かが休んでいるという印象。残業も長くて一時間で、定時に帰ることが基本的に求められるので、そこは他の会社などより...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
働きやすい。休みがとりやすい。毎日誰かしらはお休みでいないようなイメージ。育休、産休についても大変とりやすい。比較的いい人が多い。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
経費削減の方針のため残業は基本させない方針になっています。ただし店舗によりますが。仮に残業した場合は、手当が全額支給されます。
また、休みを...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは取れているがだらだら残業している社員は多いように感じるし、仕事が終わってもなかなか帰れないような文化になっている。その...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
福利厚生が整っている。有給は基本的に100パーセントとれることができるので、出産やけっこんごにも続けて働くことができると思う。既婚者女性にお...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
残業はほぼ無しの定時あがり。残業は多くても月に10時間程度。
店舗によっては月に1~2度、休日出勤があるがその分代休が取得できる。有給は年2...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
一年に一度、連続5営業日休暇を取得することが推奨(フロントラインは必須)されている。自分で上手く仕事を調整できさえすれば、有給消化率100%...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
かなり優れている。特に社宅制度が素晴らしい。都内の好立地に安く住むことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
社宅制度があるため...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
待遇や業務内容等含め全体的に満足はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループとしての縛りや世間的な縛りが多く会社として自由...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
教育体制はある。定期的な研修などがある。日々の教育は部署次第といったところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社としての教育はeラ...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
規模がとにかく大きいという点ではやりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
面白みはない。とにかく日々同じ業務の繰り返しという...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
とにかく安定している。定期昇給もあり、ボーナスも必ずもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
決して悪くはないが、同じ業界と比べて...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
育休や産休なども取りやすい。復職後も個人の能力次第だが昇格も十分にできる。男性の育休についてもかなり取りやすい印象。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
優秀な人材が多い。同期との繋がりは深く、働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理ができているかはわからない。良くも悪くも人...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
銀行としてはパッとしないし、制限も多いが、将来性はあると思う。動きこそ遅いが新たな試みはしているし、向上心はある会社だと思う。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
年収は年功序列であがっていく。
緩やかではあるが安定している。
【気になること・改善したほうがいい点】
必ずしも能力があるから出世するわけで...続きを読む(全124文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理者などを積極的に増やしているが、実際は家庭を持っていなかったり、子供がいなかったり、家庭を持っていてもご...続きを読む(全267文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が非常に多く残業も多い。ワークライフバランスを重視する人にとっては注意した方がいいかもしれない。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
勤務当時有給消化率は良かったと思う。決まった休暇は全員取るようにいわれ、部署内で調整して希望を出していた。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年次が若いうちは自由に有給休暇は取得できません。
年間5日間の有給消化義務は、それとなくこの時期に取ってほしいと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
制度が充実しているので、育休や看護休暇など色々な休暇を取りやすい。最近は、世の中の変化に合わせて、新しい制度も積極的に取り入れている。
【気...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
年に2回長期休暇が確実に取れる。
良くも悪くも、20時で退行となる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は当日の業務が終わっていて...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
土日休みで予定を立てやすい。休日出勤なし。ただし残業は多かったため、帰りは20時を過ぎることもあった。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社員一人ひとりの裁量が大きく、自分で考えて行動できる環境が整っています。上司との距離も比較的近く、意見や提案を発信しやすい風土があります。業...続きを読む(全459文字)
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【良い点】
男性総合職の有給なんて病気の時しか消化した記憶がない。長期休暇制度等あるが、周りを意識した計画性が必要。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
残業が少なくて済んだ
定時にも帰れる雰囲気だった
【気になること・改善したほうがいい点】
5頭日や月末月社初はみんな休めなかった。年末年始も...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
リモートワークは部署によります。部長の考え次第なとこもあるそうです。
私はほぼフルリモート出来てますが、部署によってはフル出社です。
社員さ...続きを読む(全176文字)
| 会社名 | 株式会社ゆうちょ銀行 |
|---|---|
| フリガナ | ユウチョギンコウ |
| 設立日 | 2006年9月 |
| 資本金 | 3兆5000億円 |
| 従業員数 | 11,210人 |
| 売上高 | 2兆5220億5200万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 笠間 貴之 |
| 本社所在地 | 〒100-0005 東京都千代田区丸の内2丁目7番2号 |
| 平均年齢 | 45.6歳 |
| 平均給与 | 716万円 |
| 電話番号 | 03-3477-0111 |
| URL | https://www.jp-bank.japanpost.jp/ |
| 採用URL | https://recruit.japanpost.jp/ |
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