ゆうちょ銀行のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全342件） 12ページ目

【良い点】
ワークライフバランスに関してはいうことがなく、職場にもよりますが、休暇はかなり取りやすいほうだと思います。
また、残業についても現在は残業代...続きを読む(全208文字)

【良い点】
元々お役所ということもあり、有給休暇に関しては、計画的に必ず取得できた。部署によっては、希望した日に取りづらい場合もあるかもしれませんが。土...続きを読む(全159文字)

【良い点】
CS職は役職が付いてない限り、基本は定時に帰れ、遅くても19時までには帰れます。有給も非常に取りやすく、私の店舗は繁忙月以外は月に1回は休ま...続きを読む(全226文字)

【良い点】
休みは非常に取りやすいと思います。有給はみんなの希望をきいて、管理者が調整したり、譲りあったりして決めます。なんとなく年配のおば様が優先です...続きを読む(全270文字)

【良い点】
残業はほとんどない。月に2回程度会議が入るが、1時間程度のものなので月の残業は10時間以下。上司も7時ぐらいには帰っている。12月が繁忙期と...続きを読む(全161文字)

【良い点】
残業などは多いが、事情があれば定時で帰らせてくれるなど配慮してくれるので、働きやすい。
組合の力が強いので、課長等の異動によって職場の風通し...続きを読む(全193文字)

【良い点】
役職についてない人については、繁忙期にも理不尽な残業を要求されることは無い。休憩や退勤指示は仕事量が多い時も定時に出るし、少ないときは繰り上...続きを読む(全199文字)

土日祝はカレンダー通りの休みがもらえ、5日間の連続休暇も必ず取ることができます。基本的には定時退社できますが役職者や店舗によっては残業が多かったりまた土...続きを読む(全122文字)

組織として休みは非常に取りやすい。というよりとらないといけないシステムになっている。部内で連携がしっかりと図れていれば安心だか、そうでない場合仕事に支障...続きを読む(全100文字)

ワークライフバランスについては、土曜・日曜・祝日とカレンダー通りの休みである。休日出勤もたまにありますが、その分平日に振り替えて休むことができます。なの...続きを読む(全150文字)

配属店舗、部署にもよると思いますが休みも取りやすくワークライフバランスは非常に良いと思います。休日出勤についても一般社員の場合は月に一度程度の出勤ですが...続きを読む(全153文字)

【良い点】
土日及び祝日の出勤は基本的にないのでプライベートの予定は立てやすい。残業は月に20時間程度であるが、すべて手当がつく。定有給休暇は年度の初...続きを読む(全173文字)

店舗勤務の時はほぼ8時半始業5時15分退社でほぼ残業は無いためプライベートとのバランスは調整しやすい。
本社は部署にもよるが、水曜日金曜日は定時退社日...続きを読む(全158文字)

残業代や各種手当、社宅などが完備されていて福利厚生は良いです。
ただ、配属先の店舗によって残業時間や休日出勤の回数が全然違います。忙しい店舗に配属になる...続きを読む(全155文字)

残業はほとんどなく、した場合には必ず手当がもらえました。ほとんどの人が定時退社するので、帰りやすい雰囲気でした。特に、新入社員のうちは早く帰るように促さ...続きを読む(全150文字)

休みは比較的多く、取りやすいのでプライベートな時間は他の業種より取りやすいと思います。
土曜出勤はたまにですがあります。基本的には17時過ぎには帰れま...続きを読む(全158文字)

残業に関しては、非常にきびしく管理されていたこともあり、支店の一般社員に関しては月に10〜20多くても30時間程度。
土曜出勤に関しては店舗の成績など...続きを読む(全152文字)

各郵便局は、昔特定郵便局と呼ばれていたところで、従業員数は、3-5人である。人数が少ない分、人間関係の密度が高い。プライベートな用事があっても、時節柄忙...続きを読む(全419文字)

30分前+残業、休日出勤などで、1日の大半を仕事に費やしている感じです。この仕事にやりがいを感じている人には良いですが、プライベートも充実させたい人にと...続きを読む(全152文字)

若いうちは休みが多く、ワークライフバランスは良好。ただ、給与が低すぎるので、今後の生活のことを考えて、休みの日に思う存分ストレス発散ができないことが多い...続きを読む(全184文字)

休みを必ず取得しないといけないためお休み天国です。土日祝➕有給20日(二年有給未消化の場合)➕正月2日➕お盆3日を必ずとらないといけません。消化出来ない...続きを読む(全167文字)

非常にプライベートを大切にできる企業。遅くても20時には退社できるが、滅多にその時間まで残ることはない。
有給も100%消化できる。使わない分は翌年繰...続きを読む(全172文字)

福利厚生、社内制度は整っており、また、有給消化率も高く女性にとっては恵まれている環境と思います。ただ、仕事の忙しさからか精神的に病んでしまう人も多く、周...続きを読む(全175文字)

育児休業取得者は多い。人員補充は基本的にないため、休業中周囲の社員の負担が増えることが明白で気が引ける面はあるが、2年、3年取得している社員もいる。時短...続きを読む(全170文字)

プライベートは時間がとりやすい。会議があるときは、帰りが20時近くなることがあるが、それ以外は比較的明るい時間に帰宅することができる。組合があり、組合同...続きを読む(全176文字)