2024卒の先輩が書いたベルパークコンサルタントの内定者のアドバイスの詳細です。内定を承諾・辞退した決め手や、ベルパークの内定に必要なこと、内定が出る人と出ない人の違い、内定したからこそ分かる選考の注意点などを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2024卒株式会社ベルパークのレポート
公開日:2023年7月20日
選考概要
- 年度
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- 2024年度
- 結果
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- 内定辞退
- 職種名
-
- コンサルタント
投稿者
選考フロー
- 志望動機
- 企業研究
- インターン
- インターン
- リクルーター面談・人事面談
- 独自の選考
- リクルーター面談・人事面談
- 最終面接
- 内定者のアドバイス
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- あり
選考時の新型コロナ感染症対策
最終面接は対面でしたが、アクリル板を挟んで行いました。
内定者のアドバイス
- 内定時期
- 2023年03月 下旬
内定を承諾または辞退した決め手
他の業界への思いが強く第一希望の企業から内定を頂けたため。
内定後の課題・研修・交流会等
あり
内定者について
内定者の人数
わかりません。
内定者の所属大学
わかりません。
内定者の属性
コミュニケーション力の長けた方。
内定後の企業のスタンス
内定を頂いてから1ヶ月間承諾期間があった。希望していた勤務地の定員が徐々に埋まっていく為、早めに承諾するよう勧められた。
内定に必要なことは何だと思うか
リクルーターとの面談やインターンシップの中で、何度も「ありたい姿」と「その為にやりたい事、手段」を確認しました。
自分が働く上で何をやりがいに感じるかを言語化できるよう、しっかりと自己理解を深める必要があります。担当してくださった人事の方は何度も面談してくださり、就職活動全体としてアドバイスや意見をくれるなど、とても面倒見が良い方でした。人事の方に頼って自己理解と企業理解を深めていけば内定に繋がると思います。
内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか
私の感じた理由として、一つ目は今の自分の理想の姿、やりたい事が叶えられるかを説明できるか。二つ目はインターンシップなどで周りと比較して感じた自分の魅力と欠点を理解しているか。以上二点を抑える事が重要だと思います。
内定したからこそ分かる選考の注意点
早期からインターンに参加していたこともありメンターとの交流も充実していました。何度も面談をしていただき、企業の仕事内容だけでなく自己理解の手助けをしていただきました。面談時、面接ではないから気を抜いてと言われますが、面接で聞かれる質問をさらに具体化して深掘りしていく為、予め準備していく必要があります。
内定後、社員や人事からのフォロー
私は参加していませんが、内定者の談話会が開催されていました。
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ベルパークの 会社情報
| 会社名 | 株式会社ベルパーク |
|---|---|
| フリガナ | ベルパーク |
| 設立日 | 1993年2月 |
| 資本金 | 11億4832万円 |
| 従業員数 | 2,094人 |
| 売上高 | 1293億100万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 西川 健土 |
| 本社所在地 | 〒102-0093 東京都千代田区平河町1丁目4番12号 |
| 平均年齢 | 32.4歳 |
| 平均給与 | 517万円 |
| 電話番号 | 03-3288-5211 |
| URL | https://www.bellpark.co.jp/ |
