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【良い点】
会社の制度としてはかなり充実していると思います。特に、女性がライブイベントにより昇進が遅くなることへの対策として、若手女性を積極的に早めにキャ...続きを読む(全105文字)
キリンホールディングス株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
会社の制度としてはかなり充実していると思います。特に、女性がライブイベントにより昇進が遅くなることへの対策として、若手女性を積極的に早めにキャ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
年収は、2年目役職なしで620万と同じ業界と比較しても高いと思います。24年4月にベーブアップがあり、特に若手は多めにアップした影響もあります...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係、教育制度、全国転勤がネックでした。全国転勤は、共働きが当たり前になった時代にはそぐわないと感じます。大企...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
正直特別なものはありません。
ディズニーのチケットが少し安くなることと、ラウンジが年に1回使えるという福利厚生以外は使いませんでした。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
実際に入社してからもヘルスサイエンス事業に全社的に力を入れていることを感じました。どんどん商品を作っていますし、スピード感が力入っています。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社員は皆穏やかで話しやすく、傾聴力のある人が多いです。安定志向の人が多い印象はありますが、挑戦する人を咎めるような雰囲気などはありません。最近...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
大手企業なので、福利厚生はかなり充実していると思います。研修制度もしっかり確立されており、希望者は色々な研修に参加できたり、支援金をもらう仕組...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
有給も計画的に必ず取る仕組みになっており、休みやすい環境です。節目の年齢を迎えると、2週間の休みが付与され、ほば全員が取得をしているため、良い...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
女性の在籍が多いため、産休・育休・時短勤務への理解やサポート体制がしっかりしており、安心して働けます。育休は男性社員の取得率もかなりかなり向上...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
有給消化は法律で決められている最低5日は取得可能。部署内で調整しながら取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては人手...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
福利厚生などは大企業なので良い方かもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤が必ずあり、このままでは自分のキャリアを描けなくなった。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ヘルスサイエンス頼みになっている感が強い。酒類は縮小傾向、飲料も上位3社には及ばない状況でこの先、生き残れるかは疑問。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
育休や時短勤務は問題なく取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
転勤がついてまわるため、配偶者との別居が可能なら良いが、そうでな...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
日常で目につく商品を扱っているため、お客さんが買っているのを見かけるとやりがいには繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によっ...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
誰もが知っている飲料メーカーで、商品を作っていきたかったから。
品質にとてもこだわっているため(こだわりすぎている時もあるが)、自信を持って販...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
社員同士はコミュニケーションを取りやすく、フラットだと思う。(場所によるかもしれない)
【気になること・改善したほうがいい点】
経営職は疲弊し...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
基本残業がなかった為、プライベートと仕事のバランスがとりやすかった。有給や休みの申請もチームのメンバーと被らなければ通りやすかった印象。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
派遣社員の為時給が保証されていた
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事が出来るようになっても時給の変化はなく、業務が増えても時給に変化...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
正しい言葉遣いや自社の業務について学べる
ビジネスマナーが身についた
自社製品のし商品情報などに自然と目がむくようになり、電話対応時などにも活...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
社員食堂でのお弁当販売、ウォーターサーバー等の設備が充実。
社員イベント等も多く行っており、自社製品に興味関心が向くイベントや親睦を深めやすい...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
性別による働きにくさは感じなかった。
有給やお休みについても取りやすかった印象
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
責任が重大な仕事の割に時給が低く、生活が困難だったため。リーダーのミスをフォローする出来事が多すぎた為。人間関係の...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
残業はなるべくしない雰囲気であり、上司が率先して帰宅していました。定時過ぎると残っている人はまばらで、皆さん仕事とプライベートをしっかり分けら...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
・若手のうちから大きな仕事を任せてもらえる。積極的に何かをやりたいと言えば挑戦させてもらえる風土はある。リーダーにもよるが、しっかりバックアッ...続きを読む(全183文字)
会社名 | キリンホールディングス株式会社 |
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フリガナ | キリンホールディングス |
設立日 | 1907年2月 |
資本金 | 1020億4600万円 |
従業員数 | 30,183人 |
売上高 | 2兆1343億9300万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 南方健志 |
本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番2号 |
平均年齢 | 42.3歳 |
平均給与 | 956万円 |
電話番号 | 03-6837-7000 |
URL | https://www.kirinholdings.com/jp/ |
採用URL | https://careers.kirinholdings.com/freshers/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。