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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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キリンホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全108件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、キリンホールディングス株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にキリンホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
キリンホールディングスの 社員・元社員による会社の評価
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- ワークライフ
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キリンホールディングスの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.8
- やりがい
-
4.0
- 年収・評価
-
4.0
- スキルアップ
-
3.6
- 福利厚生
-
4.0
- 成長・将来性
-
3.7
- 社員・管理職
-
3.7
- ワークライフ
-
3.7
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.8
- 入社後のギャップ
-
3.4
- 入社難易度
-
4.2
- おすすめ度
-
4.0
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キリンホールディングスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧
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回答者：
時期によってはバタつくこともあるけど、ずっと忙しいわけじゃなくて、休みもちゃんと取れそうだし、食品や飲料系の中ではだいぶ働きやすい部類なんじゃないかなとい...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
基本的に皆よく働き、また、頑張りの足りない人材は冷たい目で見られる傾向があるため、楽に働くことは難しい。やる気のある人には良い環境。
【気に...続きを読む(全98文字)
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回答者：
仕事とプライベートの両立はしやすいと思う。社員さんもイキイキとしていた。続きを読む(全36文字)
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回答者：
全社的に残業削減の取り組みが進んでおり、特に本社勤務ではプライベートとの両立がしやすいと伺った。続きを読む(全48文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってまちまち。私の所属する部署はもともと36協定スレスレだったが、人員減となりさらに厳しい就労環境となっ...続きを読む(全115文字)
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回答者：
フルフレックス勤務や直行直帰を活用できる職種が増え、個人の生活状況に合わせて勤務開始・終了時間を調整しやすい。続きを読む(全55文字)
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フルフレックスや在宅勤務対応で自由度が高いが、部署・管理職で差があるとのこと。続きを読む(全39文字)
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基本的にはフレックス制度のため働き方はとても自由。
デスクもフリーアドレス。コロナ以降はリモートが主流になりつつある。続きを読む(全60文字)
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有給取得率が高く、年間休日は120日以上。フレックスやリモート勤務で時間の柔軟性があり、子育て中の社員も休みやすい環境と聞きます。続きを読む(全65文字)
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定時退社を推奨する日を設定しているなど、ワークライフバランスは配慮されている。続きを読む(全39文字)
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9:00-17:30が勤務時間だがコアタイム内のフレックスタイムがある。在宅制度、社内外問わず副業ができるので、それほど時間があることからバランスはとりやすい。続きを読む(全80文字)
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プライベートも充実されていそうでした。入社1年目でご結婚されていた社員様もいらっしゃいました。続きを読む(全47文字)
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福利厚生が手厚く、社員の健康支援や休暇制度が整備されており、長期的に働きやすい環境である。
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回答者：
若手でも有給が取りやすく、連休を取る方も多いとOBの方に聞いた。 また、リモート業務を取り入れたことで通勤時間が削減でき、プライベートの時間を確保しやすく...続きを読む(全84文字)
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回答者：
残業代はきっちり出るので、長く働けば働くほど収入が上がるシステムだと聞きました。続きを読む(全40文字)
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回答者：
プライベートの時間をかなり削っている社員も多かった印象。就活生には体のいいことを言っていたが、プライベートのことや普段の業務内容を聞くと、厳しい環境が見え...続きを読む(全84文字)
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回答者：
部署は時期によっては差はあるが、在宅勤務もできるため、しっかりとワークライフバランスはとれると思う。続きを読む(全50文字)
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キリンホールディングスの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は食品業界の中で高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に関しては、実質的なリストラがある雰囲気（実力に合わないポストにつ...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
女性に対する産休や育休も積極的に取得できていると思います。また、管理職に女性を増やそうという会社の意思もありますし、女性管理職だから差別され...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
テーマの提案は年齢関係なく誰でもできるし、実力があれば若くても大きい仕事に携われる（だからといって一気に昇進はしない）
【気になること・改善...続きを読む(全220文字)
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
色々な仕事に触れられる。範囲が広いのでどこかに自分に合う仕事がある事が多い（ただ、配属先は選べないので、コントロールはできない）
【気になる...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
地頭のよい人が多く、また、社員同士の差別や派閥（学閥など）がないので、社員同士のコミュニケーションがとてもしやすい。イジメも聞いたことがない...続きを読む(全195文字)
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回答者：
誰もが知るブランドを扱える点は大きな誇りだ。最近ではヘルスサイエンス領域にも注力しており、単なる飲料メーカーを超えて、人々の健康そのものに貢献できるという...続きを読む(全95文字)
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ビール事業で得た収益を、医薬品やヘルスケア事業へ積極的に投資しており、事業ポートフォリオの転換がうまくいっている印象。続きを読む(全59文字)
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借上社宅制度があるため、都内でも自己負担3万円ほどで快適な暮らしができる。続きを読む(全37文字)
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ビールや飲料だけでなく、医薬・ヘルスサイエンスまで事業を広げ、「人の健康と生活」に長期で関われる点にやりがいを感じる。続きを読む(全59文字)
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メーカー・製造業(食品・飲料)のワークライフバランスの口コミ
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【気になること・改善したほうがいい点】
工場勤務、上に上がると休みが取りづらくなる印象。また労働時間も伸びると思う。社内文化で私生活よりも仕事を優先する...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
催事の際は朝七時に出社で定時外の給与は出ません。自己研鑽です。他店へヘルプの際も特に手当は出ません。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは、シフト制であることを理解していれば比較的良好な環境です。年間休日は114日と、業界平均と比較しても遜色ありません。月...続きを読む(全419文字)
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【良い点】
自分でスケジュールを管理できるため、定時で帰ることもできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当する取引先によっては、朝早くからの...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
アルバイトは基本シフト制で追加で残るなどもないので決まった時間に帰れます
【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんは2-3店舗を統括...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
人が潤っている店舗であれば
残業は10〜20時間
有休もたくさんとれます。
店舗ガチャ次第です。
欠員だらけな店舗に配属された際は
残業は...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
休みが多いのでワークライフバランスはかなりいいほうだと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
長期休暇以外の休みは万年人手不足なためと...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
シフト制で希望休はとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
希望休はとれるが自分の店舗では社員は１ヶ月に4日までしか希望休がとれなかった。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
1ヶ月の公休9日に対して希望休を4日出せます。また希望日が同じ日に集中した場合以外は基本希望が通ります。有給も希望休を提出する際に一緒に申請...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
非正規であれば繁忙期以外は基本的に好きな時に休みを取れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては人手が足りず、社員もパー...続きを読む(全144文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
キリンホールディングスの 会社情報
| 会社名 | キリンホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | キリンホールディングス |
| 設立日 | 1907年2月 |
| 資本金 | 1020億4600万円 |
| 従業員数 | 31,934人 |
| 売上高 | 2兆3383億8500万円 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 南方 健志 |
| 本社所在地 | 〒164-0001 東京都中野区中野4丁目10番2号 |
| 平均年齢 | 41.8歳 |
| 平均給与 | 1000万円 |
| 電話番号 | 03-6837-7000 |
| URL | https://www.kirinholdings.com/jp/ |
| 採用URL | https://careers.kirinholdings.com/freshers/ |
NOKIZAL ID: 1132007
