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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
福利厚生がしっかりしている。関東IT保険組合?に入っていて、また、ベネフィットワンが使えるので、きちんと活用できれば得する場面が多い。また、...続きを読む(全293文字)
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
福利厚生がしっかりしている。関東IT保険組合?に入っていて、また、ベネフィットワンが使えるので、きちんと活用できれば得する場面が多い。また、...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
事務職でしたが、同じような仕事内容の他社と比べて、同等かそれ以上の給与水準であったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
イン...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
有給休暇もとりやすく、給与水準も悪くないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
2014年にインドの会社なってから、会社に対し...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
社員イベントが豊富であり、親会社/取引先のおかげで多種の企業に社割が適用されることやイベントへの招待などがある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
自分の裁量で休みを設定しやすく、上司や会社もそれを推奨している雰囲気はあった。またフレックスタイム制度も存在したが、利用できる雰囲気のある部...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
他社に比べて基本給のベースは高いので、月々の生活が苦しくなることはあまりない。残業代も全額支給されるため、残業が多いプロジェクトにアサインさ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
要件確認、提案、見積など上流工程を年次が若いうちから関われる点は大企業ならではだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
インド...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
私のいた部署はやや体育会系色が強く、厳しい風土でしたがマネージャーはじめスキルも高く、尊敬できる方が多かったと思います。チームメンバーも良い...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
ITフロンティア時代の三菱商事向け案件が安定して収益を稼げている。TCSJになってからはグローバルの案件を獲得できるほか、インドオフショアを...続きを読む(全346文字)
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【良い点】
保守エンジニアとして必要な知識は習得できた。
基本的には本人の努力や学ぶ姿勢が大事ですね。
給与は業界水準でいえばたかいと思う。
福利厚生も...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
新卒として入社したが、他企業とくらべて新卒としては高い年収を提示されたように思います。外資系ということもあり、比較的高い給与を払っている印象...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
上長が子供持ちが多く、家事都合で休む方も多いので、プロジェクト状況に配慮すれば休みは取りやすい。これまで休暇申請を却下された事は一度もない。...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
給与は業界では中の下~中の中といったところでしょうか。
賞与が比較的高いのでその点は良かったかと思います。
残業に関しては職場によるとしか言...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
規模が大きなシステムの運用ができる。大規模システムに興味がある人にはおすすめできる。障害が解決できたときの達成感ぎある。周りのメンバーがフォ...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
所定労働時間が7.5時間なので普通に8時間働くだけで30分残業した扱いになります。
蛇足ですがこの労働時間に慣れて8時間に戻ると残業代の付...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
かなり前の話でこの会社の前身の一つであるアイティフロンティアの話なので役には立たないと思うが、当時の親会社が三菱商事であった為、ある程度の給...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
若手の頃からプロジェクトマネージャーになるチャンスがあり、社内プロセスさえ守ればプロジェクト計画の策定、チームの組閣・運営、他会社要員の人材...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
同業他社と比較すると給与水準は高い。また、残業代はすべて出してもらえるので、繁忙期など残業せざるをえない時期は給料が上がる。ボーナスも年2回...続きを読む(全279文字)
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【良い点】
有給休暇の取得や出産後の時短勤務を申請しやすい雰囲気だと感じる。プロジェクトの合間などの閑散期にはまとまった休みを取る人も多い。また、飲み会...続きを読む(全345文字)
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【良い点】
入社試験がその場で履歴書のようなものを書くスタイルで、良い意味で考えすぎない、素直な言葉で志望理由などを書くことができた。
【気になること・...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
外資系なのでとても自由な社風です。日本企業のような細かいルールや統制、管理などはなく気持ち的には非常に楽です。逆に、日本の学校や日本の会社の...続きを読む(全287文字)
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【良い点】
産前産後休暇・育児休暇は取りやすい。プロジェクトの状況によるが前もって準備しておけば、自分に必要なタイミングで休暇に入ることができると思う。...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
裁量労働制を取り入れており、20代後半から30代前半で裁量労働制が適用されるクラスになれます。見込残業があるので月給は高くなりますが、ボーナ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
以前のアイ・ティ・フロンティア(三菱商事系)から、合弁によってタタ傘下に入ったことで、三菱商事系以外の仕事をどれだけ増やせるかが重要になって...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
旧アイ・ティ・フロンティアの時代ですので、当時と今は異なっているかもしれません。
基本的に新卒採用者は、5年目で応用処理の資格を持っていれば...続きを読む(全234文字)
| 会社名 | 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンタタコンサルタンシーサービシズ |
| 資本金 | 43億2700万円 |
| 従業員数 | 2,500人 |
| 売上高 | 1030億7900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | サティシュ ティアガラジャン |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-6736-7000 |
| URL | https://www.tcs.com/jp-ja |
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