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上司は親会社からの天下り、先輩は全くやる気なし、同期もどんどん転職していく。そのような環境で夢も希望もありませんでした。
激務なプロジェクトも経験しま...続きを読む(全188文字)
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの評判・口コミ一覧（全1596件） 53ページ目
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 社員・元社員による会社の評価
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- 総合評価
- 4.4
- やりがい
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4.5
- 年収・評価
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4.3
- スキルアップ
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4.2
- 福利厚生
-
4.3
- 成長・将来性
-
4.2
- 社員・管理職
-
4.6
- ワークライフ
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5.0
- 女性の働きやすさ
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- 入社後のギャップ
-
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- 退職理由
-
3.7
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 学生による会社の評価
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- 総合評価
- 3.4
- やりがい
-
3.8
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.7
- 福利厚生
-
3.2
- 成長・将来性
-
3.6
- 社員・管理職
-
3.2
- ワークライフ
-
3.6
- 社風・文化
-
3.7
- 女性の働きやすさ
-
3.6
- 入社後のギャップ
-
3.1
- 入社難易度
-
3.0
- おすすめ度
-
3.4
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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 全ての評判・口コミ一覧
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ボーナス、月額給与など、高いと思います
常に満足しています
ボーナスは個人だけでなく、会社、部門とそれぞれの評価の合算でもらえるので、個人で結果が出...続きを読む(全165文字)
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文系でも十分に知識をつけることができ、研修も充実している。現在の新卒はインドへ数週間IT+英語研修にいっており、かなり投資している印象。年次によって継続...続きを読む(全162文字)
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色々な協力会社が集まっている会社なので、その協力会社ごとに多少カラーが違うと思います。
個人的には働きやすい雰囲気、環境だと感じました。長期休みもとり...続きを読む(全176文字)
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ポジションとしては女性の多い環境でした。プロジェクト採用で、大手企業の中に常駐勤務していたので、どのプロジェクトに入るかで作業環境は大きく異なるように感...続きを読む(全467文字)
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・休暇は自己裁量での取得となる。
・部署やプロジェクトによって休暇の取りやすさは異なる。
・開発構築系よりも、運用保守またはバックオフィス系の人間は...続きを読む(全243文字)
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・新入社員は入社後6カ月も研修する。そのうち、インドでの研修が2～3週間ある。
・研修制度はかなり充実しており、予算も多い。
・選択制で社内研修と社...続きを読む(全212文字)
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・プレイングマネージャーが多い為、現場担当としては管理面だけでなく業務面でも頼りになる。
・偉そうにしていない管理職が多く、話しかけやすい。
・SE...続きを読む(全177文字)
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・人を大事にしている会社であると感じた。
・特定のベンダーに偏らず、様々な製品の組み合わせを提案できる点に魅力を感じた。
・三菱商事の営業力とIBM...続きを読む(全186文字)
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インドから参入している企業ですが、営業のやり方は日本人や日本人のやり方には合わないような気がします。文化的な問題というよりも、時間にルーズ、上からの圧力...続きを読む(全168文字)
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ボーナスは1年目だけまともにでて、2年目からは雀の涙。
昇給は上司に気に入られれば、多少あるが気に入れれなければほどんどない。
YESマンに徹するこ...続きを読む(全163文字)
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研修は新人のみ、中途ではいるとWEBトレーニニグ位の研修は受けられる
上司はインド人だと苦労するが日本人もYESマンばかりのためインド方式でプロジェク...続きを読む(全159文字)
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業務の都合さえあえば、比較的休暇はとりやすい。労働時間はプロジェクトにもよるが、忙しいプロジェクトだと毎日終電は当たり前。
レクリエーション面では年に...続きを読む(全241文字)
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親会社に関する案件が圧倒的に多い。一度保守プロジェクトに入ると抜けることが難しい。入社時に保守プロジェクトに配属されてしまったら、マネージャー一直線のコ...続きを読む(全256文字)
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そこそこの作業負荷でそれなりの給料がもらえるところはある意味満足すべきポイントなのかもしれないが、バリバリ働きたい人には少々物足りなく写ることだろう。キ...続きを読む(全163文字)
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仕事に必要な研修は積極的に受けさせてもらった。
残念ながら上司には自身が必要とする知識とは別の知識を持っていたので何も得ることができなかった。
客先...続きを読む(全168文字)
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いつ親会社から切られるかという危機感のある会社。
同じような大手総合商社関連のit企業から大きく遅れをとっており親会社の仕事以外、拡がりはまるで見えな...続きを読む(全155文字)
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育児休暇を取得している女性は多く、職場復帰もしやすい女性にとってはありがたい会社。
有休も取りやすく、時短勤務も多い。
企業はワークライフバランスな...続きを読む(全164文字)
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大規模案件を問題なく完了させる、新しいビジネスの仕組みを作り出すなど目立つことをしないと平均以上の評価を得るのが難しい。1つでもグレードが上がると残業代...続きを読む(全165文字)
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三菱商事子会社であるため仕事がなくなることなく安定してそうであるため。また大手企業のITシステムにプライムベンダーとして関わることができるため。採用時の...続きを読む(全159文字)
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年収は同業他社と比べると非常に良いと感じる。
フラットな組織体系を目指しているが、逆に言うとその長と相性が悪ければ昇進は望めない。
人事評価制度に対...続きを読む(全174文字)
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まったく仕事のやりがいも就業意欲も感じない。人事の特徴も声の大きい上司につくと比較的上がりやすい。 っといっても年功序列が基本なので、評価の良いも悪いも...続きを読む(全214文字)
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親会社に依存しているせいか、外販向けの仕事は方針も含めかなり中途半端な状態となっている。
特に、目標だけは高く設定されているが、実際には親会社関係のプ...続きを読む(全200文字)
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新人の研修期間も長く、その後の研修も数多く用意されているので、
社員のスキルアップや教育体制は比較的整っている方だと感じる。
ただ、業務の忙しさなど...続きを読む(全173文字)
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携わるプロジェクトにもよると思うが、比較的休暇も取得しやすく、ワークライフバランスは良好と言える。
社内のプロセスが厳しく、始まる前から火を噴くことが想...続きを読む(全159文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの 会社情報
| 会社名 | 日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニホンタタコンサルタンシーサービシズ |
| 資本金 | 43億2700万円 |
| 従業員数 | 2,500人 |
| 売上高 | 1030億7900万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | サティシュ ティアガラジャン |
| 本社所在地 | 〒106-0041 東京都港区麻布台1丁目3番1号 |
| 電話番号 | 03-6736-7000 |
| URL | https://www.tcs.com/jp-ja |
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