【自分のやりたいことを明確に】【23卒】富士レビオの生産技術職の内定者のアドバイス詳細 体験記No.23789（非公開/非公開）（2022/5/17公開）

全国転勤の可能性があったため
他の企業に入社を決めたため

なし

他の企業の選考もあるので、結果が出るまで待ってほしいというと了承してくれた。他の企業の選考の結果がでる時期を聞かれ、その付近にもう一度連絡するように言われた。その際も延長したい旨を伝えると了承してくれた。

とにかく、会社のつよみと自分のやりたいことを具体的にイメージすることが大事です。ESでも会社への興味とグループ会社への志望理由を聞かれるため、会社全体への理解と職種までの具体的な理解が重要です。キャリアプランなど、入社後のイメージまでしておくことが大事だと思います。また、二次面接や最終面接では緊張してしまう雰囲気がありますが、堂々と自分をアピールすることが大事です。最後に、どの面接でもそうですが、笑顔ではっきりと話すことはつねに心がけていました。

自分のやりたいことがはっきりしているかどうかだと思います。どの選考でも同じであると思いますが、やりたいことが明確にあれば、入社意思や、それに関わるさまざまな質問に対して一貫性を持って答えられると思います。一貫性と入社意思は内定に直結する大事な部分だと思います。

選考や面接なども特に癖もなく、普通に選考がすすむので、これといった対策は必要ないかと思います。しかし、冬のインターンシップに参加することで、早期選考の案内がくるのと、一次面接までの案内が確約になるので、参加するメリットは十分だと思います。

内々定面談を設けてもらい、詳しい保留仕方を説明してくれた。また、聞きづらい質問にも真摯に答えてくれた。