就活会議では、Internet Explorer11のサポートを終了いたします。今後はGoogle ChromeやMicrosoft Edgeをご利用ください。
日本たばこ産業株式会社のロゴ写真
インターン参加で選考優遇あり

日本たばこ産業株式会社 報酬UP

【未知への挑戦、成長の旅】【21卒】 日本たばこ産業 総合職の通過ES(エントリーシート) No.34689(東京大学大学院/男性)(2020/6/22公開)

日本たばこ産業株式会社のインターンにおける、エントリーシートで出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、卒年やコースによる設問の違いや傾向を確認して、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

※ 参考になったボタンは、1度押すと変更できません。

公開日:2020年6月22日

21卒 インターンES

総合職
21卒 | 東京大学大学院 | 男性

Q.
リスト中の言葉から1つを選択し、 その言葉を主語として「◯◯とは?」を自分なりに論じてください。

A.
成長とは? 私は成長という単語は二つの要素に分類でき、それぞれの要素における前進または進歩によって初めて成長できる気がする。まず1つ目の要素は技術(スキル)面においてであり、これはものごとの処理レベルの向上を指している。野球を例にとると、野球初心者がより遠くまで球を投げれるようになったり、バットをボールに当てれるようになったりすることなどがこれに当たる。これを多くの人は成長だと考えるが、私はそれに付け加えて精神的な面での進歩が真の意味での成長に必要な要素であると思う。また前述に分類したもう一つの要素であり忘れてはならない要素である。これを重要視する理由は、一定のレベルまで人が成長したと仮定するとそこから大きくブレイクスルーには精神面での成長が必要であると考えるからだ。プロとアマチュアの大きな差もマインドの持ち方が一番大きいのであり、この領域での成長がなくては本当の意味での成長だと言えないため、私はこの二つの要素において進歩があった状況において成長したと言えると考える。また、このどちらの要素も必ず挑戦した先に得られるものであると思う。 続きを読む

Q.
リスト中の言葉から1つを選択し、 その言葉を主語として「◯◯とは?」を自分なりに論じてください。

A.
旅とは? 旅行とよく対比される単語として旅という単語があるが、私が考えるにマップの有無が大きな違いの一つであると考えている。というのも明確なゴールがあり、敷かれたレールの上を行くのが旅行である一方で旅というものは未知との遭遇の連続で、マップもなければ信じるものも自分自身のみという非常に孤独な状態である。しかしこの行く先々が常に未知で予期せぬ出会いや遭遇がある状態こそが「旅」の醍醐味であり、よく旅を通して成長すると耳にするがこれがその理由であると私は思う。人は未知と遭遇した時に大きく感動したり感銘を受けたりする傾向にある。例えば自動運転が可能になった時や、空飛ぶ自動車が誕生した時、スポーツなどでは高校生で160キロを投げられると聞いた時、我々は非常に興奮し、感動を覚えた。この時に生まれた感性や感情などは精神的な面での成長に直結すると私は思う。よって、旅というものはマインド面や精神面での成長が大きく新たな自分と遭遇できる非日常空間に行ける期間を指している。 続きを読む

Q.
あなたがある新製品開発プロジェクトのメンバーに任命され、 自分以外に3名のメンバーをアサインする状況となったとき、どんな3名を選びますか? 回答に際しては、あなたをリーダーに任命した上司に対する説明を想定し、 なぜその3名を選んだのかが伝わるようにしてください。

A.
思い切って何かアクションを起こすことができる人を1名、データを収集し整理するのが得意な人を1名、アイデアを出すのが得意な人を1名の計3名をアサインする。まず、前提条件として新製品開発プロジェクトなので、なによりも競合他社や今の顧客の市場そして顧客のペインポイントをしっかりと把握する必要がある。そのためデータを扱うのが得意な人が最低1名は欲しいと考えた。そして、このような新製品では現状や市場を分析した後に打ち手として考えるが、この時に何も出てこない状況にならないためにもアイデアマンが必要だと考えた。そして最後に私自身良くも悪くもリスクを計算し回避したがる性格なので、思い切って背中を押してくれる仲間も一人必要だと考えた。 続きを読む
インターンのES一覧はこちら
本選考のES一覧はこちら
※掲載されている情報は、あくまでも投稿者による当時の経験談です。最新の情報とは異なる場合があります。また、就職活動においては、選考フローや選考内容が人によって異なる場合がありえます。本情報は、あくまでも一個人の経験談、一つの結果として、参考としていただけますと幸いです。
※当サイトでは品質の高い情報を提供できるよう努めておりますが、掲載されている情報の真偽や正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツの投稿ガイドラインに関しては 投稿ガイドライン をご参照ください。なお、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、各コンテンツの「問題のあるコンテンツを報告」のリンクから報告をお願いいたします。

日本たばこ産業株式会社のES

日本たばこ産業の 会社情報

基本データ
会社名 日本たばこ産業株式会社
フリガナ ニホンタバコサンギョウ
設立日 1985年4月
資本金 1000億円
従業員数 53,239人
売上高 2兆8410億7700万円
決算月 12月
代表者 寺畠正道
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号
平均年齢 41.4歳
平均給与 927万円
電話番号 03-6636-2914
URL https://www.jti.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130787

日本たばこ産業の 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。