日立情報通信エンジニアリングの評判・口コミ一覧（全266件） 7ページ目

【良い点】
自部署では女性社員はいません(0名)が、このような企業ではだいたいそんなものだと思います。
ただし、常駐している請負元(親会社)の職場では女性...続きを読む(全197文字)

【良い点】
全社的に勤務時間管理や、コンプライアンスには特に力をいれています。
部署にもよりますが、自部署では、早く帰る(少工数で仕事を終える)ことに強く...続きを読む(全185文字)

【良い点】
日立傘下ということで福利厚生は他社より優れている。家賃補助が半額出るため、生活する上での金額を確保できる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全177文字)

【良い点】
ボーナスは一応出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に昇給してもあまり給料が上がるようなことはないです。
ある程度上に行くと他...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、部署によっては毎日終電の場合もあります。
また、土日に働く部署もあります。
私のいた部署では残業代を少...続きを読む(全191文字)

【良い点】
親会社からの仕事が結構あります。おかげで仕事量は安定しています。大企業傘下の良いところ。親会社から、やりたくない仕事や無茶なスケジュールの仕事...続きを読む(全281文字)

【良い点】
部署によるかもしれませんが、働き方改革の影響で残業が減りました。以前は深夜まで働くことが多かったのですが、最近は9:30には退社できます。
申...続きを読む(全230文字)

【良い点】
若い時は低いが年齢が上がると高くなりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
能力による給与差が少ないと感じました。頑張った人にもっと...続きを読む(全196文字)

【良い点】
休日は多い
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤は当たり前。
また、社を上げて残業を減らすため、残業時間が増えた部署は賞与を減額す...続きを読む(全232文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上位層は本社からの天下り。
課長以下はとにかく忙しく、休日出勤も当たり前だった。
課長になるとさらに忙しくなり、ほ...続きを読む(全201文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
昔は特定の資格に対して取得報奨金がでたが、今はでない。また、スキルアップも部署によってはただの派遣としてグループ会...続きを読む(全188文字)

【良い点】
育児休暇制度や短時間勤務制度など、家庭と仕事の両立を支援する制度は整っており、実際に活用している女性社員も多い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全209文字)

【良い点】
堅実な社風と安定感。
福利厚生制度の充実。
コンプライアンス遵守を重視していることから、過重労働は全体的には少ない（ただし、プロジェクトが炎上...続きを読む(全431文字)

【良い点】
バランスは基本的にありません。
ワーク・ワークバランスです。

36協定も社外的には遵守していますが、社内的には100時間超の残業は当たり前で...続きを読む(全267文字)

【良い点】
非常に様々な領域で業務を展開している。技術力の高い人は多いと思うので、うまく営業して仕事を確保できれば今後もやっていけると思われる。ただ似たよ...続きを読む(全276文字)

【良い点】
残業代がきちんと支払われること。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料は新卒で入社してからほぼ横並びで変わらない。
結果的に残業をする...続きを読む(全179文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
・自社技術・自社製品がほとんど皆無。3種類程度しかない。
・他は派遣業務と同じ。入社後、希望しないのに、名古屋に飛...続きを読む(全235文字)

【良い点】
安定した事業が複数あった。これらをきちんと維持して、しっかり業績の維持ができていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
成長分野に積極的...続きを読む(全185文字)

【良い点】
福利厚生は親会社の日立製作所にならい、住宅補助が家賃の50％(独身者なら最大5万)相当を受けることができ、会社の規模を考えると充実していた。
...続きを読む(全188文字)

【良い点】
仕事が出来れば、女性でも長く勤務できる。
関東の会社なので、関西では弱い。
年功序列なので、仕事の経験が上がると、それなりのポジションに付ける...続きを読む(全157文字)

【良い点】
福利厚生が整っていること、給料は普通ですが、賞与が結構貰えます。意外にも実力主義なところがあるので、若くても上に上がるチャンスは十分にあります...続きを読む(全236文字)

【良い点】
日立製作所に準じた福利厚生、社内教育制度があること
【気になること・改善したほうがいい点】
教育を実務にどう生かしていくかをOJTに頼り切って...続きを読む(全292文字)

【良い点】
社外の教育機関によるカリキュラムも受講できます。
教育費用は全額会社負担です。
まて、Webよる社内教育制度もあります。資格報奨制度もあります...続きを読む(全193文字)

【良い点】
日立Grの退職金規定で退職金が出る。確定拠出年金制度がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
モノづくりから撤退との大方針があって、...続きを読む(全190文字)

【良い点】
日立グループのセミナーを受講できる点は評価すべきと思う。日立グループのセミナーは内容が広範多岐なため、様々な教育を受けることができる。上長によ...続きを読む(全191文字)