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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

電通グループの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全214件) 2ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社電通グループの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社電通グループで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

電通グループの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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4.8
年収・評価
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4.5
スキルアップ
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4.3
福利厚生
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4.9
成長・将来性
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4.2
社員・管理職
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4.2
ワークライフ
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4.4
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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4.2
退職理由
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4.0

電通グループの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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4.0
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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3.6
ワークライフ
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2.9
社風・文化
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3.6
女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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3.3
入社難易度
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おすすめ度
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電通グループの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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214件中26〜50件表示

株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年7月1日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

今まではテレビが圧倒的に強かった時代だからテレビCMを造れば課題解決できた。だが今はそれだけで解決できるわけではない。そのため、社会とパートナーになる必要...続きを読む(全120文字)

この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年6月27日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    広告事業は将来性が乏しいので、電通は近年コンサル領域にも手を出している。があまりうまくいっていないらしい。続きを読む(全53文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年6月26日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    インターネット広告が主流の世の中についていけるかが課題だと思う。また、会社に対する悪いイメージを払拭することも必要だと思う。続きを読む(全62文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年6月17日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    広告という商材はなくなることは考えにくいのでこの評価である。続きを読む(全30文字)

    この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月29日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会

    変化の時期である。メディアエージェンシーとしての側面がこの会社の強さに直結しているが、そのメディア自体の力がWEBに移行しつつある。そのため、WEB領域の...続きを読む(全160文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年5月28日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    国内での既存事業はまだ稼げるし、さらに新しいビジネススキームを見つけだし、他店に優位に立てる可能性は高い。デジタルに弱いという印象があるが年...続きを読む(全110文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月24日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問
    選考

    広告業界は不安とされている部分もある一方で、電通はこれから「右脳のコンサル」を目指していくと聞いた。これまでのアイディア力やコネクションがあるため、広告業...続きを読む(全101文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2024年5月18日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    座談会
    選考

    テレビからインターネットへの流れは今後もさらに加速するので、そこに対応して行けるかがカギである。続きを読む(全48文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月14日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    広告を作るという点よりは最近は課題解決に焦点を当てているみたいです。続きを読む(全34文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2024年5月10日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    デジタルマーケティング領域について、弱い弱いと言われてはいるが、最近では電通デジタルの積極採用も幸いし、そのよう...続きを読む(全89文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    電通は広告業界内でトップクラスの地位を確立しており、デジタル変革(DX)を推進することで新たなビジネスモデルへの適応を図っています。ただし、激務や労働環境...続きを読む(全95文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2024年5月2日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    様々な領域に事業を展開しているため、収益源が複数あることが電通の強みであり、事業の安定性、将来性に繋がっていると感じる。続きを読む(全60文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2024年4月15日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    選考

    広告事業から総合的な課題解決へ移行をできており、電通Gの知名度と人材やノウハウなどの豊富なアセットを駆使したクライアントのビジネスパートナーであり続けると...続きを読む(全81文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    2.0

    投稿日: 2024年4月6日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考落選
    参加イベント:
    OB・OG訪問
    選考

    コンサルの会社が広告業界に手を出しているので競争が激しくなると思います。続きを読む(全36文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2024年4月2日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 12年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    これからはオフライン広告は下火になっていき、オンラインの時代になってくため昔のように代理店のブランドだけでは厳し...続きを読む(全132文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2007年頃

    投稿日: 2024年3月16日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 19年前 新規事業・事業開発 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    なかなか、旧来型の仕事から抜け出せない人材も多くいる。アップデートしていかないと、今の世の中では、生き残れない。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全124文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2001年頃

    投稿日: 2024年3月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 25年前 その他の経営管理系関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あと10年は行けるのではないかと思う。
    電通のマスのプレゼンスは高い。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    コンプライアンスは大切だが、...続きを読む(全281文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年3月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    事業については将来性しかない会社だと思います。これからもっと伸びるんだろうなと働きながらずっと思ってました。続きを読む(全60文字)

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      実際の働き方
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大企業なので将来性があると感じました。
    また自分がわからないことをたくさん知れるのでそこはいいと思いました続きを読む(全59文字)

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      実際の働き方
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2024年1月8日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 3年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    テレビ、新聞の広告は限度があり、コンサルに力を入れていたようである。
    ただ、コンサルも新規は食い尽くした感がある...続きを読む(全99文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2023年12月15日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    広告のイメージが強いですが、実際には「コミュニケーションビジネス」であり、仕事の幅広さでは日本一だと説明されていました。何か縛りがあるわけでもなく、アイデ...続きを読む(全123文字)

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      社員から聞いたこと
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2023年12月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 広告・宣伝・プロモーション 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    コンサルティングファームとの競争が始まっているという話しもあるがマーコム領域では並ぶ者のいない強みがあるのと資本力を活かした海外も含めたM&...続きを読む(全106文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月2日

    回答者: 社員・元社員 女性 6年前 法人営業 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定企業なので将来性は問題無いと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    特にありません。続きを読む(全54文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年11月21日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    多種クライアントとのコネクション。マス広告による大きな利益率を誇るビジネス構造。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    マス広告がどんどん...続きを読む(全127文字)

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      実際の働き方
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年10月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 総務 社員クラス 契約社員

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    【良い点】
    あくまでも電通グループ全体のマネジメントをする会社なので、激しい志とやる気を持った人がゴリゴリ仕事をこなしていく雰囲気ではない。あくまで、バ...続きを読む(全91文字)

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    214件中26〜50件表示
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    電通グループの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社電通グループの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 編集者 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休は普通に取れる。待遇も良いので普通にとって、そのまま戻ってくるのが一般的。女性社員はとても多い続きを読む(全57文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 編集者 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社と比べて非常は高い水準なので頑張ればどんどん上がるスタイル。昔はもっと良かったといわれている。続きを読む(全57文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 編集者 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    様々な研修が豊富で手を挙げればチャレンジできるものも多い。多様な同僚と切磋琢磨できる点も良い。なかなかなない環境続きを読む(全62文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 編集者 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    同業他社と比べてとても充実しているのではないか。なかなかない環境なので頑張ってしごとをしたいとおもう。続きを読む(全57文字)

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      実際の働き方
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    4.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 編集者 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    様々な人がいて刺激になる。優秀な方も多く、自分から積極的に情報をとりにいければかなりあるものは多いと思う続きを読む(全58文字)

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      実際の働き方
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    株式会社電通グループの口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2026年2月22日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 編集者 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    幅広い業務に携われるので手を挙げて取り組み、ちゃんとやりきれれば評価されるようにな体制になっている。続きを読む(全56文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 退職理由

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 キャリアカウンセラー 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    大手総合広告会社である電通にて幅広い案件に携わらせていただきましたが、自身の専門性をより明確にし、特定領域に深くコミットできる環境で挑戦した...続きを読む(全220文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 年収、評価制度

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 14年前 一般事務 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    「世の中の空気を動かす瞬間に立ち会える」
    クライアントの大型キャンペーンが世に出た日、SNSのトレンドが一気に動くのを見ると、
    “自分の仕事...続きを読む(全217文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 14年前 一般事務 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社当初は制作・企画に全力だったが、
    経験を積むうちにデータ分析や事業開発に興味が移っていった。
    ただ、社内でそ...続きを読む(全114文字)

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    株式会社電通グループの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2026年2月5日

    回答者: 社員・元社員 0代前半 男性 14年前 一般事務 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    「制度は整っているが、現場の忙しさは部署次第」
    産休・育休、時短、在宅など制度は充実している。
    ただ、広告会社特有の“案件の波”があるので、...続きを読む(全256文字)

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    サービス(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ジャステックの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 アプリケーション設計(汎用機) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    2024年にNTTデータグループの一員になり、安定感が増した。今後さらに上流への進出を進めていく方針。福利厚生の充実化は徐々に進んでいる。続きを読む(全75文字)

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    レイス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 ビジネスコンサルタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新規開拓にとても力を入れている営業会社であるが、もう少し事業の成長のために、既存顧客へのサービスの手厚さを増した方がいいのではないかと素直に思う。続きを読む(全79文字)

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    株式会社ゲオホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 7年前 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    常に新しいものを取り入れようとするので、仕事内容や扱う商品がどんどん変わる。下からの意見を会社として取り入れられ...続きを読む(全126文字)

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    アークコンサル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    設備投資は積極的に行っている。基本的にほしい器械は買ってくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    若手社員の入れ替わりが激しい。教え...続きを読む(全86文字)

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    株式会社ブシロードの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 ゲームプロデューサー・ディレクター 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    社長がグイグイ新規事業を立ち上げ、有無を言わさず現場がしっかりついてくる形なので、多少の強引さはあれど、パワーと推進力を感じた。
    【気になる...続きを読む(全158文字)

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    UTエージェント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 技能工(その他) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特にない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業績があがろうが、仕事で頑張っても評価されてる実家んがない。
    新規事業増やしても古参はほ...続きを読む(全80文字)

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    株式会社ジェイエイシーリクルートメントの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 キャリアカウンセラー 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    競合と差別化した事業戦略をしっかりと取っている。毎年成長もしており、株主や社員にも還元している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人...続きを読む(全109文字)

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    株式会社T.D.Sの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 3年前 コンサルタント(建築・土木関連) 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マンション相手なので景気に左右されない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ノープランで進んでいるように感じた。若者がほとんどいない会...続きを読む(全96文字)

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    株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 11年前 その他の事務関連職 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    派遣という働き方は今後どこまで残るのか、未来が見えない。今現在派遣で働いている人の年齢はどのくらいの方が多いのだ...続きを読む(全80文字)

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    株式会社BREXA Engineeringの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年2月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    建設業は慢性的な人材不足で、どこに行っても派遣社員がいます。
    今後も需要のある業界だと思うので、資格取得や知識が培える、将来性のある仕事だと...続きを読む(全239文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    電通グループの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社電通グループ
    フリガナ デンツウグループ
    設立日 1906年12月
    資本金 746億900万円
    従業員数 68,226人
    売上高 1兆4109億6100万円
    決算月 12月
    代表者 五十嵐 博
    本社所在地 〒105-0021 東京都港区東新橋1丁目8番1号
    平均年齢 44.9歳
    平均給与 1507万円
    電話番号 03-6217-6600
    URL https://www.group.dentsu.com/jp/
    採用URL https://www.career.dentsu.jp/recruit/2024/
    NOKIZAL ID: 1130280

    電通グループの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。