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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ルネサスエレクトロニクスの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全258件) 10ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ルネサスエレクトロニクス株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にルネサスエレクトロニクス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ルネサスエレクトロニクスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.8
年収・評価
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スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.5
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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退職理由
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3.0

ルネサスエレクトロニクスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.9
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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3.8
社員・管理職
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3.4
ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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入社難易度
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ルネサスエレクトロニクスの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 258

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2012年07月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いろいろな仕事を任せてもらえ、おどろくほど幅広い知識と技術が習得できるだろうと思う。また日本だけの市場ではなくグローバルな市場のため、世界の市場で勝負でき...続きを読む(全174文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月17日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
その他の半導体関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性については、ニュースにある通り非常に暗いです。
今後の新規事業の展開については、ひとまず事業の絞込みに専念すると思います。
生産工場の縮小(主に...続きを読む(全162文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月14日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ルネサスには将来性があるとは感じられない.従業員数が多すぎる.日立,三菱,NECの半導体事業の統合に因るからである.固定費は通常企業の3倍と考えて良い.
...続きを読む(全260文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
アナログIC設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アナログ製品に関してはTIやADI、LT等があるが特にアナログ専門メーカーと比較すると当社のスペックは見劣りするが開発費もないためキャッチアップは困難
...続きを読む(全165文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月11日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
研究・開発(電気・電子)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マイコンに資源を集中し、営業利益率二けたを目指す、というのが現在の会社、経営の方針。ただ経営陣は今までも同じようなことを何年も続けて言っているが達成された...続きを読む(全178文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
その他の半導体関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

報道されている通りの実情。社内の雰囲気は最悪。次はどこどこの部門・工場が縮小・閉鎖するんじゃないかと戦々恐々・。まあ、うちだけでなくこの業界自体が将来的に...続きを読む(全151文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年07月05日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
13年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マイコンをコアとした半導体事業に集中することにより、より安定した事業基盤を構築できる。自動車分野を中心とした将来ビジネスは確実に拡大しており、中長期にわた...続きを読む(全183文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年07月02日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
評価・テスト(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

震災などで会社はぼろぼろになり あまり将来性はないと思います。マイコンが世界
NO1ですが これも どこまで続くか疑問視されます。したがって 今後のリス...続きを読む(全153文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
システムLSI設計
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

事業展開のビジョンが全く、経営幹部は赤字の原因を外部環境のせいにし責任をとらない。
海外勢に押されているのは技術がないからであって、商品を赤字で売るしか...続きを読む(全176文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月15日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ご存じの通り、今は大変な状況です。おそらく今後はいかにして収益が良いところに集中していけるか、収益がないところを切り落とせるかだと思います。車関係のマイコ...続きを読む(全193文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月14日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
12年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

仕事はたくさんあるはずなのに、社員のやる気・モチベーションは低い。
業績は一向に好転しないのに経営者はまったく責任を取らない。
これから黒字事業にフォ...続きを読む(全175文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年06月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
研究・開発(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

数年前から経営不振が続き、まともな額での投資を出来ていないので、他社との間にもっていた技術的有意性を徐々に失ってきています。マイコンの分野ではまだトップメ...続きを読む(全171文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年05月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

競合他社である海外メーカーの価格提示についていけず、商談がとれないことが多いと感じる。家電より車載向けへの製品拡販に傾注していると感じる。利益が出ない構造...続きを読む(全164文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
販促企画・営業企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

成長性、将来性に関しては、全くと言って良いくらい望みはありません。昨年は震災から始まって、追い風になる事は何一つ有りませんでした。
シェアが非常に高いと...続きを読む(全204文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
知的財産・特許
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マイコンが世界一と言っておきながら、マーケティング力、営業力がないため(設計開発部署の力が強すぎるため)なかなか売り上げを伸ばせない。また数多くの工場を日...続きを読む(全152文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年03月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
品質管理・品質保証(半導体)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

マイコンのシェアは高いものの、半導体全般を手広く扱いすぎて得意分野に集中できていない。そのためライバル企業に比べて非常に業績が悪く、合併にまで追い込まれた...続きを読む(全153文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
その他の半導体関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

既存の事業の動向ですが、会社全体としての方向性が、儲からない事業を持ち続けようとしている雰囲気。
なぜ、赤字続きの部署を持っておくのか理解に苦しむ。
...続きを読む(全152文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年01月18日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
12年前
その他経営企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長期的に見ると市場は拡大を続けると思いますが、半導体業界におけるビジネスモデルが確立していないと感じます。技術的差別化を図るよりも、従来の技術の延長線上で...続きを読む(全155文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年01月17日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いろいろな意味で強みのある企業と思われますので既存事業を確保しつつ、
新規事業に進めるだけの企業力があると思われます。
工場や支店など充実しており、広...続きを読む(全155文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月12日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

SoC、MCU、A&Pの3事業について、注力形態を変えると謳うが、まだ具体的な施策が何も打ち出されておらず、「とりあえず伸ばすんだ」という状況で不安。
...続きを読む(全163文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
海外営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

半導体業界自体、競争が厳しく収益をあげて行くには外ファブを使用したファブレス
に大きくシフトして行く必要あり。背中に自社工場を多数背負うルネサスはメリッ...続きを読む(全163文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年11月05日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
14年前
その他経営企画関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

いろいろな情報チャネルで喧騒されるとおり、業界全般の情勢は厳しい。
日立、三菱の経営統合以前から、展開事業の「選択と集中」が謳われているが
劇的な改編...続きを読む(全163文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
13年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アジア(韓国、中国、台湾)の半導体企業は製品の価格(低価格)において優位性があり、欧米の半導体企業は研究開発力と保有している特許技術において優位性がある。...続きを読む(全162文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年09月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直言って、今後はかなり厳しいと思う。もともと経営戦略が不明瞭な会社で、フラッシュに片足突っ込んではサムスンにやられ、先端SOCに片足突っ込んではTSMC...続きを読む(全215文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年09月02日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
13年前
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

市場におけるシェアは年々落としており、競争力は低下傾向。
市場の変化に対応できていない部分があり、過去のやり方の延長を
続けている傾向があります。
...続きを読む(全157文字)

258件中226〜250件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ルネサスエレクトロニクスの 他のカテゴリの口コミ

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
19年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属先の部署によって、上司の良し悪しが異なること。管理能力が無い上司に当たると所属する社員が苦労するケースが多い。...続きを読む(全194文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2024年08月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
18年前
評価・テスト(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
製品の最終外観でしたが、不良箇所や、完全不良など見つけられるとやりがいを感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分の目標を定め...続きを読む(全509文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
社内SE
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
エンジニア職においては、ジェンダーはあまり気にされていないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルネサスエレクトロニクスでは、...続きを読む(全482文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
やや残業は多いが、基本的にはライフワークバランスは取れている形である。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務が属人的な側面があり、有給...続きを読む(全93文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体関連企業だけあって給与水準は十分に高いレベルだと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に海外拠点にお金が流れていくため...続きを読む(全110文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年08月04日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
生産技術・生産管理・プロセス開発(半導体)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社長が変わってからは事業判断が早く、結果として会社が成長している点は評価できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
国内への投資は少なく...続きを読む(全177文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月29日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
個人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は個人の職業的な成功を示す一つの指標ですが、単なる数字以上の意味を持ちます。まず、年収は生活の安定性に直結します。高い年収は、生活の質を向...続きを読む(全549文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度はかなりメニューが揃っていました。本業との兼ね合いで、なかなか遠い場所での教育を受けることは難しいでしょうが、社内の専門家から教育を受...続きを読む(全158文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収はとても恵まれていると感じられました。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価については評価者と被評価者との間での表現方法の戦いとな...続きを読む(全160文字)

ルネサスエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年07月26日

回答者:
社員・元社員
50代前半
男性
6年前
セールスエンジニア・サービスエンジニア(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
退職に関して会社の対応が良かったと思えるような点は特にありません。退職者に対しては冷淡です。
【気になること・改善したほうがいい点】
縦の命令...続きを読む(全168文字)

メーカー(電子・電気機器)の事業の成長・将来性の口コミ

京セラ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年09月20日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半導体製造なのでこれからのびるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
品質問題が何件か起きてたので、それの対応などが大変そうでした。続きを読む(全80文字)

北陽電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
回路設計・実装設計
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
国内の競合メーカーが少ないため、受注を得ることができている。
【気になること・改善したほうがいい点】
安い中国メーカーの台頭により、海外シェア...続きを読む(全124文字)

日本調理機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
5年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
官公庁相手(学校給食センター)の販売が中心で安定はしておりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
マイナーチェンジを行うことが多く、...続きを読む(全190文字)

電元社トーア株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年09月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
海外進出を目標にしている
【気になること・改善したほうがいい点】
あと数年で定年退職する者が多く、若者が少ないため技術や知識を引き継ぐ者がいない続きを読む(全78文字)

日本電気株式会社(NEC)の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
男性
15年前
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT大手ということもあり安定性は高い。また防衛や航空宇宙領域の開発も行なっているため、会社としての安定性は高い。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全122文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
私がいた頃はルマーダという概念ができたばかりだったが、国産SaaSとしては1番良い品質かつ求められる機能を持っているのではないか。
【気になる...続きを読む(全158文字)

神田工業株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
技能工(その他)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
下請けみたいな感じですので厳しいと思いますが、倒産はしないとおもう。
仕事じたいは楽しいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料で...続きを読む(全134文字)

富士電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
技能工(加工・溶接)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
事業は好調なので安定して働けるかんきょうです。今後も業績は安定して伸び続けることだとおもいます。安定してる。続きを読む(全60文字)

富士フイルムビジネスイノベーション株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2024年09月18日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
11年前
一般事務
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時代も変わり、どこの企業も印刷をしなくなっていってるので、複合機のみだけでは辛いと思いました。時代にあった戦略をたてられてるかと続きを読む(全70文字)

株式会社日立製作所の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年09月17日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

AI事業に力を入れていることが、市場のニーズとマッチしているため続きを読む(全32文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ルネサスエレクトロニクスの 会社情報

基本データ
会社名 ルネサスエレクトロニクス株式会社
フリガナ ルネサスエレクトロニクス
設立日 2002年11月
資本金 106億9900万円
従業員数 21,236人
売上高 1兆4694億1500万円
決算月 12月
代表者 柴田英利
本社所在地 〒135-0061 東京都江東区豊洲3丁目2番24号
平均年齢 48.2歳
平均給与 889万円
電話番号 03-6773-3000
URL https://www.renesas.com/jp/ja
NOKIZAL ID: 1130335

ルネサスエレクトロニクスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
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(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。