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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日鉄ソリューションズの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧(全85件) 4ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日鉄ソリューションズ株式会社の福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に日鉄ソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

日鉄ソリューションズの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.1
やりがい
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4.3
年収・評価
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4.4
スキルアップ
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4.2
福利厚生
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4.6
成長・将来性
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社員・管理職
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3.8
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4.3
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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3.3

日鉄ソリューションズの 学生による会社の評価

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総合評価
3.7
やりがい
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3.8
年収・評価
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3.6
スキルアップ
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3.9
福利厚生
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3.9
成長・将来性
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3.5
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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3.9
女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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日鉄ソリューションズの 福利厚生、社内制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 85

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年09月16日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
19年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

休暇は実務に問題がなければ、土日祝休めます。別に強要もされません。労働時間は部署によります。普通の忙しさで一日12H位、終電迄に帰れればOKです。全社を考...続きを読む(全174文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
12年前
アプリケーション設計(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・長期休暇が認められるなど休暇制度は比較的充実しているほうだと思う。労働時間は配属・案件の進行具合によりかなり異なる。
・親会社の影響か、各種福利厚生は...続きを読む(全153文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年06月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
その他のシステム開発(汎用機系)関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

独身寮は、比較的きれいなマンションです。
私が住んでいた場所は、会社からは少し遠く、坂を下ったところにあったため、通勤時には坂を登る必要があり、多少不便...続きを読む(全174文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年04月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

原則休日深夜終業禁止であること、親会社である新日鉄の福利厚生施設を利用できることなどいろいろな制度が用意されている。他社の状況を知らないので何ともいえない...続きを読む(全196文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年03月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

5日連続休暇取得制度、ノー残業デー、長時間勤務者のカウンセリング等の労働環境改善に向けた多くの施策が行われている。現場では全く機能していない施策だが、会社...続きを読む(全159文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年02月11日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
12年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

労働時間はプロジェクトによりけりだが、比較的に長いと思う
忍耐力のある会社
会社母体が大きく、福利厚生は充実してる
住宅手当て、家族手当てあり、育児休...続きを読む(全163文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月24日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
13年前
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

リフレッシュ連休制度があり、連続9連休以上を1回取得するか、あるいは4日、5日の2回に分割して取得が可能です。また、最近は取得していることを定期的に会社側...続きを読む(全157文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年11月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
13年前
社内SE
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

住宅補助もしっかり出ますし、入社した際にはしっかりとした研修が半年ほどあります。知識がない人でも、しっかり勉強する時間が確保できます。また、それぞれ配属さ...続きを読む(全169文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年10月31日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
13年前
ITコンサルタント
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎年度5営業日連続で休暇取得という制度がある。
祝日と組み合わせて10連休取得して海外に行くということも可能。
夏休みという制度はない。有休を取得して...続きを読む(全176文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年07月29日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年間20日の有給休暇が支給され、消化しきれなかった有給は最大40日までためることができる。ただし、ほとんどの社員は有給休暇を消化しきっていないんではないだ...続きを読む(全157文字)

85件中76〜85件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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日鉄ソリューションズの 他のカテゴリの口コミ

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

業界の性質上、残業などがあることは避けられないが、以前よりは遥かに環境は整備されているといった印象を受けた。続きを読む(全54文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

上流のマネジメントなどが中心ではあるものの、下流の開発工程もしっかりとできるといったお話は伺えた。続きを読む(全49文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

社員の方々の間では、ISIDなどの給料と比較すると物足りないといった話があることは伺った。続きを読む(全45文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

4.0

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

イベント等を通じて、落ち着いた人が多い印象を受けた。続きを読む(全26文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

新入社員の研修では、全体的なものが2か月ある。その後は、配属先毎での研修が行われるとのことなので、教育体制は充実していると思う。続きを読む(全64文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

院卒の初任給では26万円程出る。都市部ではこれらに対して別途の金額が支給される。待遇はよい。続きを読む(全46文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

引き続きSIの需要が社会にあれば、この会社は生き残っていけると思う。また、日本製鉄というかなり大きい規模の会社の後ろ盾があることも将来性があると考えている...続きを読む(全155文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

基本的にはSIerとしてのやりがいを得ることができると思う。比較的規模が大きい案件にかかわることができることから、他SIerより達成感も含めたやりがいを得...続きを読む(全147文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年03月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

基本年功序列で進むとのこと。また、中間管理職に上がり裁量労働制になったタイミングでそれまでの評価が高かったリセットされるために一時的に給料が下がるとも聞い...続きを読む(全81文字)

日鉄ソリューションズ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年03月10日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
選考

マネジメント特化ではなく技術力もしっかり身につけられる環境であると感じる。続きを読む(全37文字)

IT・通信(ソフトウェア)の福利厚生、社内制度の口コミ

株式会社ミライト・ワン・システムズの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特に目立って良い福利厚生はないかもしれないが一応資格手当はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当は無いが借上住宅はある。ただ...続きを読む(全98文字)

キッセイコムテック株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生については親会社がプライム上場であるため良いと思われる。住宅補助もしっかりとしている。
薬が1年に1度申請してもらえる制度もある。
【...続きを読む(全141文字)

ソレイユ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
基本はフル出社ですが、
何か事情があれば毎月1-2回リモート申請できる。

他に特筆すべき福利厚生は特になし。続きを読む(全75文字)

株式会社シンクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅手当は規定範囲に住めば出ます。
珍しい福利厚生として炊飯器とお米があり、ランチタイムにはお米を炊いておかずを持ち寄って食事をする事も出来ま...続きを読む(全122文字)

株式会社アイテクノの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
社内SE
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
配属された現場指示での出張でも、本社側の人間が手続きに慣れていないため出張費の経費精算に手間取り、客先勤務中に電話...続きを読む(全119文字)

株式会社セラクの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
3年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内で認可されている資格を取得すれば、資格試験の試験代や難易度に応じた報奨金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料以外の基...続きを読む(全255文字)

株式会社AMSの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
その他のWEB関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によるが、有給取得は割と融通がきく。
1週間前に申し出たとしても、取得することが可能な部署もある。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全204文字)

株式会社大塚商会の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的には大手企業でありますし、一般的に社会通念上求められる社内制度の満足度ではないでしょうか?年休も結構付与されますし、そのほかにも奨励金や...続きを読む(全207文字)

株式会社アウトソーシングテクノロジーの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
評価・テスト(電気・電子)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
住宅補助は独身なら3万、既婚なら4万。
昔は住むところが自分で選択できたが、今はリストから選択するようになっている。
昨年度から副業が可能にな...続きを読む(全88文字)

株式会社システナの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
その他営業関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
退職金なし、住宅補助なし、テレワークなし
一部の人が対象になっている場合もあるが、さもそれが全社員共通かのように募...続きを読む(全94文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

日鉄ソリューションズの 会社情報

基本データ
会社名 日鉄ソリューションズ株式会社
フリガナ ニッテツソリューションズ
設立日 1980年10月
資本金 129億5200万円
従業員数 7,840人
売上高 2916億8800万円
決算月 3月
代表者 玉置和彦
本社所在地 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号
平均年齢 40.0歳
平均給与 869万円
電話番号 03-6899-6000
URL https://www.nssol.nipponsteel.com/
採用URL https://www.nssol.nipponsteel.com/saiyo/
NOKIZAL ID: 1139198

日鉄ソリューションズの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。