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日鉄ソリューションズ株式会社

4.0
口コミ投稿数（611件）
ES・体験記（406件）

業界： IT・通信(ソフトウェア)
本社：東京都
従業員数： 5千人以上1万人未満
URL： https://www.nssol.nipponsteel.com/

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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

日鉄ソリューションズの将来性・業績・売上（全39件）

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、日鉄ソリューションズ株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に日鉄ソリューションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: 4.0

成長性、将来性: 3.5

給与水準: 4.5

安定性: 4.5

仕事のやりがい: 3.7

福利厚生: 4.4

教育制度: 4.1

企業の理念と浸透性: 2.9

カテゴリから評判・口コミを探す

事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

該当件数： 39 件

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 女性; 今年; サーバ設計・構築; 主任クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
鉄のDNAとミッションクリティカルなシステム構築を売りにしていて、基幹システムは堅調な売り上げを出している。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全239文字)

続きを読む（無料）

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 今年; 法人営業; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
親会社のシステムを運用しており、強力な事業基盤があることは強みである。
親会社以外にも大手企業が顧客に多くおり、経営は安定している。
【気にな...続きを読む(全187文字)

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回答者：: 社員・元社員; 30代後半; 男性; 今年; その他のコンサルタント関連職; 課長クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
市場が拡大しているので、それに応じて順当に収益を伸ばしている。今後しばらくは収益が大きく低下することは考えにくい。様々な業界にバランスよく事業...続きを読む(全213文字)

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回答者：: 学生; 2023卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: やや高い

選考ステータス：: 入社予定

参加イベント：: インターン; 座談会; OB・OG訪問; 選考

【社員から聞いた】
事業の展望として、もっと新しい技術を取り入れる必要があるということを知った。
【本・サイトで調べた】
鉄鋼の事業のみではなく、産業、流...続きを読む(全175文字)

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回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 今年; アプリケーション設計(オープン系・WEB系); 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
IT市場が拡大しており、その恩恵を受けている。競合優位性があるかというと微妙な印象だが、全く供給が追いついていないこともあり、しばらくは問題な...続きを読む(全203文字)

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回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 2年前; その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職; 主任クラス; 正社員

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【良い点】
IT業界は業界全体として伸びているので、しばらくは安定して成長していくのではないかと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社全体と...続きを読む(全188文字)

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回答者：: 社員・元社員; 30代後半; 女性; 1年前; 法人営業; 主任クラス; 正社員

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【良い点】
真面目に顧客に対してプロジェクトを完遂する力があるので、今後も安定した事業を継続できると思う。
成長性としては、上記の強みをいかして納得しても...続きを読む(全193文字)

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回答者：: 社員・元社員; 50代前半; 男性; 12年前; 法人営業; 部長クラス; 正社員

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【良い点】
現時点はよく分かりません。
昔よりは改善されているのかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい点】
親会社・鉄鋼事業の不振をIT業界...続きを読む(全191文字)

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回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 女性; 4年前; その他人材関連職; 非正社員; 契約社員

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【良い点】
電車の時刻表のシステムをはじめとして、大きな会社の基幹システムを構築することが主な業務である、という点では、今後も事業が安定していると考えられ...続きを読む(全157文字)

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回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 2年前; アプリケーション設計(オープン系・WEB系); 主任クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ビッグアカウントに寄り添ってITソリューションを提供していくビジネスモデルはこれからも成立していくと思われる。大手企業のIT投資は完全になくな...続きを読む(全227文字)

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回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 12年前; 通信インフラ設計・構築・設置; 主任クラス; 正社員

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【良い点】
良くも悪くも、親会社の経営基盤の上で事業を行なっており、将来的に潰れることは無いと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
NSSO...続きを読む(全182文字)

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回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 4年前; その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職; 主任クラス; 正社員

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【良い点】
良く言えば無駄がなく、目の前のタスクに集中している。世の中ではSIerは不要になるという話も聞くが、顧客事情・社会動向・技術要素を加味して現実...続きを読む(全225文字)

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回答者：: 社員・元社員; 男性; 10年前; プログラマ（制御系）; 非正社員; 派遣社員

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【良い点】
国内の鉄鋼業界は短期的には景気が良い状況の時期はあるものの、長期的にみれば右肩下がりの業界と思われるが、その中でシステム開発を通してこれまでに...続きを読む(全227文字)

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回答者：: 社員・元社員; 30代後半; 男性; 4年前; プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系); 課長クラス; 正社員

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【良い点】
優秀な人が多く、検討もサクサク進む。
また、最新技術なども研究機関を通して技術移転できるのが強みである。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全185文字)

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回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 男性; 10年前; 法人営業; 社員クラス; 正社員

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【良い点】
自治体から仕事を請け負っているので安定性は抜群だと思います。事業所の数もわたしがいたころから大分増えているので成長中の企業です。日鉄住金グルー...続きを読む(全167文字)

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回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 男性; 6年前; プログラマ(オープン系・WEB系); 正社員

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【良い点】
クラウドに力を入れたのは正解だったと思います。今後は各企業がハードウェアを所有しない流れになるのは明らかです。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全192文字)

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回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 9年前; アプリケーション設計(オープン系・WEB系); 正社員

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【良い点】
経営の安定感。大企業が顧客なので、簡単には潰れない。幾つかのとがったサービスを持っている。頭の悪い人はいないので大きく経営が傾くような事は考え...続きを読む(全212文字)

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回答者：: 社員・元社員; 男性; 16年前; プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系); 正社員

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【良い点】
良くも悪くも大企業ですので、プロジェクトの規模も大きくやりがいのある案件が多いと思います。
また、会社は大手鉄鋼会社の子会社だけに、福利厚生も...続きを読む(全262文字)

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回答者：: 社員・元社員; 男性; 6年前; ビジネスコンサルタント; 正社員

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【良い点】
官公庁や大手製造業等、安定した収益源を抱えており、今後も業績が急激に悪化する心配はない。また、新日鉄の流れを組んでおり、古い体質の企業である...続きを読む(全286文字)

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回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 男性; 16年前; 経理; 正社員

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【良い点】
年齢層の高い方は、旧：新日鐵からの出向者ということもあり、学識やマナーが相当程度ある。22時以降の残業には届出が必要で、SIerとしては月間勤...続きを読む(全191文字)

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回答者：: 社員・元社員; 30代後半; 男性; 7年前; 新規事業・事業開発; 正社員

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【良い点】
アジアを中心に海外事業にも注力していくので、海外勤務のチャンスも増えていくはず。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ日本企業が海...続きを読む(全199文字)

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回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 男性; 7年前; 生産技術・生産管理（素材・化成品）; 正社員

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【良い点】
金融・製造プロセスなど、プログラミングが必要な業界のほぼ全てを網羅しており、将来性は高いと思われる。社内案件だけでなく、受注案件も多い。
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回答者：: 社員・元社員; 40代前半; 男性; 9年前; その他のシステム・ソフトフェア関連職; 正社員

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・配属部署にもよると思いますが、比較的ワークライフバランスのとれた生活を送ることができます。
・新日鉄住金という後ろ盾があるので、事業部の競争力はあると...続きを読む(全202文字)

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回答者：: 社員・元社員; 30代後半; 男性; 8年前; プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系); 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・参入市場:金融、公共、インフラ等、各業界で着実にシェアを伸ばしている。
・ライバル企業の動向:提案力が高く、コンペになると強い。クラウド事業については...続きを読む(全200文字)

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回答者：: 社員・元社員; 40代前半; 男性; 22年前; プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系); 正社員

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この会社はもともとは製造業系を強みとしているが、現在は製造業にとどまらず、官公庁・流通業・小売業その他ありとあらゆる業種にソリューションを提供しており、そ...続きを読む(全179文字)

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日鉄ソリューションズ株式会社の会社情報

基本データ
会社名	日鉄ソリューションズ株式会社
フリガナ	ニッテツソリューションズ
設立日	1980年10月
資本金	129億5200万円
従業員数	7,143人
売上高	2703億3200万円
決算月	3月
代表者	森田宏之
本社所在地	〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目17番1号
平均年齢	39.8歳
平均給与	855万円
電話番号	03-6899-6000
URL	https://www.nssol.nipponsteel.com/

NOKIZAL ID: 1139198

日鉄ソリューションズ株式会社の選考対策