この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
ERP事業としては(特に会計領域は)既に導入が一巡した感があり、その後の展開が心配だった。CRMは日本ではあまりハップンせず、SFDC等が台頭してきたため...続きを読む(全185文字)
SAPジャパン株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、SAPジャパン株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際にSAPジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ERP事業としては(特に会計領域は)既に導入が一巡した感があり、その後の展開が心配だった。CRMは日本ではあまりハップンせず、SFDC等が台頭してきたため...続きを読む(全185文字)
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昔は自社製の製品でのビジネス展開の色合いが強かったが、最近は買収戦略をうまく活かした製品展開を行なっている。いずれにしてもよく考えられた製品ポートフォリオ...続きを読む(全150文字)
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大企業市場での新規案件が減っている(市場が成熟してきている)なか、国産ERP等と真っ向ぶつかる中堅中小企業市場への浸透がずっと前から課題。一方の大企業市場...続きを読む(全174文字)
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社内の雰囲気、上司は良いと思う。未経験でも研修がしっかりしているので初心者でも大丈夫です。しかし私はお客様との人間関係で退社してしまいました。給与、福利厚...続きを読む(全153文字)
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今が会社として最もノッている時期なのではないかと思われます。今後数年で主力製品はERPからHANAに移るのではないでしょうか。会社全体が今一丸となってHA...続きを読む(全180文字)
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ERP分野では世界No1シェアだが最近はHANAなど既にソフトウェアの枠を超えたビジネスソリューションを展開し始めており、将来的にも有望と思われます。今後...続きを読む(全182文字)
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ERPを導入できるような大企業には既に販売済みのため、一時期のようなイケイケモードではないと思う。大企業に対してはメンテナンス及びユーザー教育がメインの収...続きを読む(全262文字)
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当時はERPに関しては、閉塞感というか、上場企業に対して、一通りモジュールの導入が進んだという段階で、次の一手に、モジュールの追加か、ERP以外の機能デー...続きを読む(全158文字)
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現在多くの企業を買収して、垂直統合を図っている。
コンセプトは一環しており、ビジネスプロセス中心の考え方に、現在の潮流であるソーシャルネットワーク、モバ...続きを読む(全206文字)
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ERP市場が日本国内では一巡し、今後は国内は1.中小企業向け、2.日本企業のグローバル展開、3.国際企業の日本展開(ロールアウト)の3パターンに集約されて...続きを読む(全310文字)
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情報系への取り組みは盛ん。製品技術力はあるが、日本の文化に沿った営業展開ができていない。価格戦略もお粗末。モバイル事業については,自社ERPのユーザ以外に...続きを読む(全154文字)
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多くの開発費用を投じていることから、常に情報システムの最新の考え方を具現化しているように思える。また、ERPという事業の柱を持っているため、新しいことへの...続きを読む(全176文字)
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その当時からERPの将来については疑問を持たれていたので、将来性についてはあまり明るくはないと思っていた。今は当時よりもさらに、ERPにも限界があり、この...続きを読む(全156文字)
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この業界ではグローバル企業のため、競合は数社程度になります。今後の成長性ですが、かなりシステムの導入が進んでいることから大手企業の導入よりは中堅企業をター...続きを読む(全154文字)
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・オンプレミス型のシステム構築が徐々にクラウド提供型のSaaSに移行されつつある中で、企業側がどうしても外に出したくない基幹部分を押さえているので、今後の...続きを読む(全150文字)
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一番のライバル企業はオラクル。人材の行き来がある。大企業向けのマーケットが成熟にしつつあるため、中小向けのソリューションに力を入れているが、苦戦している。...続きを読む(全152文字)
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強みは強固な顧客基盤と製品力。
弱みは人材不足および新陳代謝不足。
ERPとして最も普及しているSAP製品を通して企業のヒト・モノ・カネの基本的な...続きを読む(全197文字)
SAPの専門家、コンサルタントして育成しようとする気概はあるが、結局は個人の努力次第。
キャリアアップしていく人は極めて優秀な人が多く、他社で社長を任さ...続きを読む(全90文字)
社員曰く、休みはしっかりとれて海外旅行なども可能とのこと。裁量労働制かつプロジェクトワークなので、そういう時期もあるというだけだろう。若手のうちは重宝され...続きを読む(全82文字)
ドイツ本社の意向に左右されるが、この会社で勤めている役員は総じて超優秀な方々。現富士通の社長もここの出身である。そのため経営者としての考え方も身に着けるこ...続きを読む(全86文字)
外資系ITの中でも狭き門であり、働いてる方は非常に優秀。新卒も10人取っているかどうか。ドイツに本社があるため、結局はそこの意向に左右される。続きを読む(全71文字)
SAPの導入コンサルやパートナー企業との協力したプロジェクト推進が主となっており、主体的にワークライフバランスを決めることはできない。しかし福利厚生と給与...続きを読む(全97文字)
男女で特に働き方に差はないとは聞いているが、面接や説明会の感じそもそも男性の方が数が多い印象。出世自体は男女関係なく能力できまっていると課長の女性が言っていた。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
現場職では活気にあふれており、楽しく仕事をこなすこともできる。
若さがありバイト等のマネージメントも経験できる
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
性別を敢えて意識することはほとんど無く、必要なサポートや支援を他部署の方からも受けられる。
他の企業同様に女性管理職比率向上等が目標化されてい...続きを読む(全275文字)
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【良い点】
とても強いipを使用して、ファンもかなりの数がいるものをゲームに採用しているため一定の収益は望めてる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
事業としては現状のびてはいるが、元請けとして成長していかなければならないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
できれば内製などやっ...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自社開発の新しいものへの投資の積極性はあまりないように感じた。新しいものへ遷移している世の中からは遅れを取っている...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界内でもかなり高額なため、スキルが必須。
ひたすら量をこなして自分の強みを活かした営業ス...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので、封鎖になれば更新はないので将来は考えられません。
一時的な繋ぎでしたらいいと思...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
人材事業については非常に強く、傾く事は現状だとあまり考えられない。
また、新規事業もどんどん出ており、規模を拡大している為、ポジションも空いている。続きを読む(全80文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
一つのサービスに会社全体の売上を頼っているため、別の柱を建てるべくいろいろと試していますが、芽が出る可能性が見えず...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
流行のアンテナは常に張っているので、事業判断が速い。
クリエイターの研究開発が進んでおり、技術研鑽をしているので、成長性は高い。
【気になるこ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
大手のコンサルタントなどもりようするようなソフトウェアなので、無くなることはないと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ねんねん値上...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
今後もなくなることはない設備なので、仕事自体は直近で無くなることはないと考えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
競合他社もいるの...続きを読む(全103文字)
会社名 | SAPジャパン株式会社 |
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フリガナ | エスエイピージャパン |
設立日 | 1992年10月 |
資本金 | 36億円 |
従業員数 | 1,100人 |
売上高 | 1639億7700万円 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 鈴木洋史 |
本社所在地 | 〒100-0004 東京都千代田区大手町1丁目2番1号 |
電話番号 | 03-6737-3000 |
URL | https://www.sap.com/japan/index.html |
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