【視野広く柔軟に活躍する】【18卒】 東京地下鉄 総合職事務系の通過ES(エントリーシート) No.16122（上智大学大学院/男性）（2017/9/14公開）

長年続けてきたサッカーを通して培った、自身と周囲の状況を素早く察知する【視野の広さ】と問題に【柔軟に対応する力】です。 高校サッカー部入部当初、体が小さかった私は周囲との体格差によって、自信のある技術面を活かせず、試合に出ることができませんでした。そこで自身の武器を再確認し、それを発揮する方法を考え、また監督がチームに求めるものやチーム内で必要とされる役割を察知し、武器を活かしながらチームにとってプラスになるプレーをすることで存在価値を見出そうと考えました。 このように、やりたいことや出来ることだけに拘らず、自身と周囲の状況を素早く正確に把握し、自身の活躍できるフィールドを得るために柔軟な対応をしたことで、1年生からレギュラーを勝ち取ることができました。この経験から培ったこれらの強みは、研究活動やアルバイトでの課題解決や人との関わり方など、私が生きる上でも非常に重要な土台となっています。 続きを読む

物事に対して、少し心配性なところがあります。 学部4年からの研究活動において、提出資料で扱う数値および計算に誤りがないか心配になり、確認に時間をかけすぎたことが原因で提出期限のギリギリになってしまった経験があります。 それ以降は、正誤の最終確認の時間も十分に考慮した計画管理を徹底しています。さらに作業と並行し、その都度確認作業を行うことで、誤りが発生した時点ですぐに対応できるよう工夫をしています。また確認作業には、自身だけでなく周囲にも協力してもらいダブルチェックを行うことで、より精度を上げミスがないように心がけています。 現在では研究活動に限らず、この弱みへの対策として、自分が置かれている状況を把握して、その時に何をすべきかを明確に整理することを意識しています。その上で、徹底した準備をして自信を持って行動できる状態をつくることで、物事に対しての心配な気持ちを軽減することができています。 続きを読む

【多くの人々に貢献できる】ということと【やりがいを感じられる】ということです。 母から教えられてきた「できうれば人の為に生きなさい。できうれば人の役に立つ仕事に就きなさい」という言葉の影響で、誰かのために行動し、誰かに喜んでもらえることに大きなやりがいや喜びを感じます。自身が携わったサービスや製品で少しでも多くの人を笑顔にできる仕事をしたいと考えています。 この中で会社を選ぶ際に、企業の掲げる理念やビジョンを確認することで自身の価値観と合っているかを判断します。同じ想いを持って働く人々がいれば、協力や競争といった相乗効果により、自身も積極的に挑戦し成長していけると期待するためです。また、実際に働く社員の方々が日々の業務について楽しそうにお話ししていることが、仕事にやりがいを感じている証拠だと考えており、説明会や社員座談会などに参加して、社員の方々の業務についての話し方にも注目しています。 続きを読む