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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員はコミュニケーションしやすい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はマネジメント経験がない人が多く、適正な評価を...続きを読む(全89文字)
株式会社NTTドコモ
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【良い点】
社員はコミュニケーションしやすい人が多い印象。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職はマネジメント経験がない人が多く、適正な評価を...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
育児休暇制度が整っているので働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
まだまだ男性が多い組織ではあるので、女性特有の体調不良等に理...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
部署やプロジェクトによるところはあるが基本的には有給は比較的取得しやすい環境ではあるので、プライベートや育児等との両立はしやすい。また。フレ...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
住宅補助や社宅制度が整っているので、そこは魅力的である。
【気になること・改善したほうがいい点】
以前は45歳くらいまで住宅補助や社宅制度が...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年功序列の組織風土から実力主義に変わってきているので、実績を出せば昇格および給与アップも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全77文字)
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【良い点】
福利厚生がいいのでそこで迷う方は多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はいいのでそこで退職するか迷う人は多い。一方で他の...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
新卒時の人事研修は3年間しっかりしているので、研修をしっかりしたい人にとっては良い会社ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
通信を活かした様々なソリューション提供をしている点は違和感なかった
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業開発に携われる人は一握り...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
大企業だけあってそれなりに規模の大きい案件に携わることが多いのでやりがいを感じる案件も一定ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
大...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
NTTグループだけあって財務基盤や収益基盤はしっかりしているのでチャレンジングな新規事業をすることも可能。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
通信、なかでもモバイルのリーディングカンパニーとして、知識やスキルを身につけて社会インフラを担えると志望した。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
産休育休で復帰される人も多い。在宅勤務やフレックスも会社としての方針のため、ワークライフバランスが実現しやすい。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
大企業のベースラインはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、若手より年次の高い社員が優先される。また、管理職に人を評価...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
カフェテリアプラン、社員持株制度、住宅補助や人間ドッグなどがある。大企業のなかでもかなり充実している。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
とても調整しやすい。各種休暇は100パーセント取得必須。大事な会議より休みが優先される。フレックスや在宅勤務も会社としての方針。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
通信業界のリーディングカンパニーとしての顧客基盤やインフラ、信頼、技術。
【気になること・改善したほうがいい点】
通信以外の分野に活路を見出...続きを読む(全113文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、若手より年次の高い社員が優先される。努力してもリターンが乏しいため、転職を検討している。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
辞めるにもかかわらず、複数の上司が相談にのってくれました。申し訳ない気持ちでいっぱいでしたが、退職することができました。数年間は再雇用の制度...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
社宅、住宅補助、財形貯蓄、福利厚生、どれをとってもトップクラスかと思います。研修制度も定期的に開催されていました。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
先輩は親切な人が多いかったです。同期入社も大勢いて、仲が良く、部署が異なっても助け合うことができました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
配属先が希望と異なりました。ですが、異動届を出すことはでき、数年のうちに希望部署に異動することができました。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
女性でも活躍している方が多いかったです。バリバリ働いている人も何人もいました。産休、育児休暇、生理休暇など、女性のための仕組みも多い印象でした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
有給休暇を取得しやすい環境でした。年間の有給を全て消化している人もいました。土日祝は休みですし、ワークライフバランスがとりやすいか環境にある...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
産休や、育休を取得している女性社員はもちろんですが、男性でも多くの社員が取得しており、とても働きやすいと思います。取得に対して、職場の理解も...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
プライベートと仕事のバランスはとてもとりやすい環境です。有給休暇を取得したいタイミングで取得することができます。また、家庭の事情や突発的な事...続きを読む(全267文字)
| 会社名 | 株式会社NTTドコモ |
|---|---|
| フリガナ | エヌティティドコモ |
| 設立日 | 1991年8月 |
| 資本金 | 9496億7950万円 |
| 従業員数 | 7,767人 ※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在) |
| 売上高 | 4兆5845億5200万円 ※2017年3月期 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 吉澤 和弘 |
| 本社所在地 | 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号 |
| 平均年齢 | 40.2歳 |
| 平均給与 | 872万円 |
| 電話番号 | 03-5156-1111 |
| URL | https://www.docomo.ne.jp/ |
| 採用URL | https://information.nttdocomo-fresh.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。