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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NTTドコモの評判・口コミ一覧(全3599件) 4ページ目

株式会社NTTドコモの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

NTTドコモの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
4.3
やりがい
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4.2
年収・評価
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4.2
スキルアップ
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4.1
福利厚生
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5.0
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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4.3
ワークライフ
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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3.3

NTTドコモの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.8
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.9
スキルアップ
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3.7
福利厚生
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4.3
成長・将来性
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3.9
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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4.0
社風・文化
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4.0
女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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3.0
入社難易度
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3.9
おすすめ度
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4.1

カテゴリから評判・口コミを探す

NTTドコモの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 3599

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
その他のサービス関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様は色んな方がみえるので、人生経験にはなります。年配の方等の対応に慣れることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に言...続きを読む(全120文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
その他のサービス関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
お客様の役に立ちたい、と思い入社しました。感謝されることも多く、勉強になることも沢山ありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ...続きを読む(全155文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
その他のサービス関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望通りに退職させてもらったので、特に不満などは無かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
引越しを機に退職することになったので、...続きを読む(全116文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
その他のサービス関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日のお休みがあるので、それがいい方には向いていると思います。
シフト制で希望を出せば土日でも休めました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全105文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
10年前
その他のサービス関連職
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
この先なくなることは無いのでは無いかなと思うので、そういった意味では安泰かなとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
格安スマホ...続きを読む(全104文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年01月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20日の有給休暇(毎年10月付与)、夏休み3日、特別連休2日、記念日休暇半日休、そのほか年次に合わせてライフプラン休暇が取得できる。
有給休暇...続きを読む(全495文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年01月20日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
6年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって多少は異なると思われるが、担当者だとしても裁量を大きく持てる。関わる内容も予算規模が大きいものや、社会的な影響が大きいものなど、や...続きを読む(全217文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

新人研修のほかにも、自分が配属されたフィールドで必要なスキルを適宜学ぶことができる。続きを読む(全42文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

福利厚生は充実しており、休日・休暇の納得度も高い。リモートワークの導入に伴う初期の技術的な問題は解決されつつあります。続きを読む(全59文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

ドコモを使用している人に影響を与えるため、影響を与える人数が多いことから大きな仕事に関わることができる魅力がある。続きを読む(全57文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

平均年収は高い水準になっている。年功序列の風習があるため、実力主義の評価はやや少なめ。続きを読む(全43文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年01月19日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

事業の優位性や独自性は評価されていますが、実力主義に対する評価がやや低めです続きを読む(全38文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

ギャップを感じている社員の方は少なかった印象。続きを読む(全23文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

3.0

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

社風ではあると思うが、そこまでガツガツしていないので昇進も緩やかだと思う。続きを読む(全37文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

社風は挑戦を掲げており、失敗に対して寛容なイメージがある。続きを読む(全29文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

公共領域だけでなくto C分野も強いため、何かしら自分の興味のある事業領域があることが魅力。続きを読む(全46文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

有給休暇については、上司から取るように指示があるというほど取りやすい環境であり、WLBはいいと思われる。続きを読む(全52文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

完全リモートでスーパーフレックスタイム制度もある為、働き方の選択肢の多さは群を抜いている。続きを読む(全45文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

NTTの子会社になったため、依然と比較すると多少年収も低くなっていると思うが、一般的に見ると全然いい続きを読む(全50文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

現在、ドコモは他組織と再編されて間もないので、経営陣としてもまだビジョンについては探り探りではないかと思う。加えて、現在のキャリア事業についても思い切り舵...続きを読む(全94文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

キャリアとしてはいま一つの壁にぶち当たっていると思う。これまでの顧客基盤の大きさに甘えずに、メスを入れてく必要はある。続きを読む(全59文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2024年01月18日

回答者:
学生
2024卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

リモートやスーパーフレックスタイム制だけでなく、産休育休も取りやすいため、働きやすさはあると思われる。続きを読む(全51文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
一般的な企業よりは多い
【気になること・改善したほうがいい点】
昨年から急に年収にまつわる制度が変わり、主査と呼ばれる立場の人の給料が激減した...続きを読む(全142文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は前日に周りの人に伝えれば基本問題なく取れる
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって忙しさが極端に違うので運次第で楽だったり...続きを読む(全101文字)

株式会社NTTドコモの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年01月15日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
優秀な人が多い、特にマネージャー層は優秀な人が上に上がっているんだなと思わされる場面がよくある。
【気になること・改善したほうがいい点】
みん...続きを読む(全113文字)

3,599件中76〜100件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

NTTドコモの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社NTTドコモ
フリガナ エヌティティドコモ
設立日 1991年8月
資本金 9496億7950万円
従業員数 7,767人
※当社グループ:27,464名(2018年3月31日現在)
売上高 4兆5845億5200万円
※2017年3月期
決算月 3月
代表者 吉澤 和弘
本社所在地 〒100-0014 東京都千代田区永田町2丁目11番1号
平均年齢 40.2歳
平均給与 872万円
電話番号 03-5156-1111
URL https://www.docomo.ne.jp/
採用URL https://information.nttdocomo-fresh.jp/
NOKIZAL ID: 1569099

NTTドコモの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。