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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

富士ソフトのネットワーク設計・構築の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全27件)

富士ソフトの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.0
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

富士ソフトの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

富士ソフトの 全ての評判・口コミ一覧

属性
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該当件数: 27

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
管理職クラスになっても実装ができる人は最前線で戦える。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は良くも悪くもピンキリであるため自分の上...続きを読む(全177文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給や、私用外出などの制度は整っており、突発的な予定にも対処しやすい。タバコを吸う人は勤怠に反映することが義務づけられており、不公平感も少ない...続きを読む(全244文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2022年10月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良くも悪くも仕事はなくならないので暇になるといったことはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の適性などは考慮せずプロジェクトに...続きを読む(全183文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後のojt制度などありますが、あまり意味はありません。成長できるかはその人次第で、自分から進んで仕事について学ぶ姿勢がなければ働き続けるの...続きを読む(全199文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年03月24日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒でも割と基本給は高めです
評価制度は年に二回上長と面談があります。
そこで自分の半期の成果について面談シートをもとに話し合いをします。ただ...続きを読む(全183文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によりかなり差があると思います。
中途採用の方はギャップは少ないと思います。
新卒の方は志望する業界の就業体系をよく調べることを強くお勧め...続きを読む(全188文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
古い技術をつかっており、新しい技術を取り入れることがほぼないといっても過言ではない。会社はSESで利益を得ており、...続きを読む(全191文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2021年09月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
6年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代は申請分はすべて支払われます。ただ課ごとに平均残業時間の目標があり、何時間までにおさえるようにと指示があったりします。
評価に関して、総...続きを読む(全173文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
ネットワーク設計・構築
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司としっかりと相談できる環境はあるので、コミュニケーション力があれば、バランスよく進められると思われる。同僚とも協力し合えば、より充実したも...続きを読む(全188文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
ネットワーク設計・構築
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップの各種制度は整っている。ただし、仕事が忙しいと折角の制度などが利用できないことになるので、うまく、仕事の両立ができる人のほうがより...続きを読む(全191文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2020年08月01日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
5年前
ネットワーク設計・構築
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
だいたい、約束通りの額面が支給されていた。実績も考慮頂き基本、満足でした。丁寧に説明もして頂きましたから納得はできる。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業代はした分だけきっちり出るし、会社としては減らす動きを推奨してます。
私のいた部署はほぼ毎日定時に帰宅できる環境でした。
30分以上オフィ...続きを読む(全196文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年2回の評価面談があり実績に応じて昇給・昇格が決まります。
技術面よりマネージメント力が評価され高くなる傾向があるので、技術畑一直線の人間には...続きを読む(全182文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2019年07月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
15年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
独立系SIerとして大手なのでさまざまな案件に携われることができます。
客先常駐が主な事業なので、他社の仕事内容やシステムに触れることができ、...続きを読む(全200文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年03月15日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
ネットワーク設計・構築
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業はあまりないです。部署によってはありますが多くても月30くらいだと思います。有給もなるべく使うように言われているので結構自由に取れます。プ...続きを読む(全160文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2017年11月22日

回答者:
社員・元社員
男性
8年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
幅広く展開しており、今後の将来性にも期待できる。
ただ、成長することは大事であり社員自信が知識をつけなければいけない。
そこのサポートもしっか...続きを読む(全191文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員研修、未経験中途社員の研修は関東で集合研修をおこなっており、ITスキルの基礎は学べる。
その他基礎的なことはe-learningで公開...続きを読む(全279文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月14日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これまでのオープン系、組み込み、金融などに加えて今流行のAI、ロボット、再生医療など色んな分野に先行投資をすすめているため、無事に花開けば成長...続きを読む(全317文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年11月08日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
7年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業の削減、有給休暇の取得に関しては対外的なアピールにもなるので特に熱心。定時退社日、独自のプレミアムフライデー、その他部署ごとにルールを作っ...続きを読む(全293文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年04月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
組み込み系の開発をやりたくて入社したはずが、なぜかITインフラの事業部への配属が決定していたのが残念だった。しかし、異動しようと思えば上司が相...続きを読む(全180文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年05月11日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
8年前
ネットワーク設計・構築
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育はあてにできない。
自分から手を上げて積極的に社外セミナーに参加できるような人でないと、社内のイーラーニングとか興味とは呼べないものしか受...続きを読む(全184文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2016年03月04日

回答者:
社員・元社員
男性
13年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いいところがまったくなかった。なし
基本てきに従業員のことは考えていない。問題は認識しているが放置
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全146文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2016年02月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
15年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
現場の管理職は立派な人が多い印象。
できる人ほど現場で仕事をしたがっている。

勤怠に関しては残業代もしっかり出るのでホワイトでした。
(常駐...続きを読む(全223文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2014年06月06日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
19年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

学歴不問で年功序列とは真逆の環境です。良い意味で成果主義です。年齢より経験や成果を上げれば評価されます。男女平等でやりがいのある仕事ができます。残業は多い...続きを読む(全166文字)

富士ソフト株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年09月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
ネットワーク設計・構築
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

身近で育児休暇を取得してる人がたくさんいます。
出産後のタイムシフトで勤務する女性もたくさんいます。
最近会社が推奨している、自宅勤務する女性もたくさ...続きを読む(全159文字)

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※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

カテゴリから評判・口コミを探す

回答者別の学生からの評判・口コミ

富士ソフトの 会社情報

基本データ
会社名 富士ソフト株式会社
フリガナ フジソフト
設立日 1970年5月
資本金 262億30万円
従業員数 13,536人
売上高 2988億5500万円
決算月 12月
代表者 坂下智保
本社所在地 〒231-0062 神奈川県横浜市中区桜木町1丁目1番地
平均年齢 35.6歳
平均給与 602万円
電話番号 045-650-8811
URL https://www.fsi.co.jp/
NOKIZAL ID: 1130249

富士ソフトの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。