回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
和気あいあいとした雰囲気で気持ちよく働ける。
店舗の売り物が社員販売価格で購入できる。
ただし、制服は支給されるわけではなく、
自腹で購入し...続きを読む(全262文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社ファーストリテイリング
株式会社ファーストリテイリングの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は50〜5000万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファーストリテイリングの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファーストリテイリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
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【良い点】
和気あいあいとした雰囲気で気持ちよく働ける。
店舗の売り物が社員販売価格で購入できる。
ただし、制服は支給されるわけではなく、
自腹で購入し...続きを読む(全262文字)
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【良い点】
仕事は非常に忙しかったが、給料は非常に良かった。
店舗の仕事は非常にハードで厳しい環境であることには間違いがないが、店長に当たり外れもあり、...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
年功序列ではなく実績を作っている人が評価される会社。明確なグレード制のためキャリア計画が立てやすい。お店の規模や関わるマネージャーにより昇格...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
パート社員から今はやりの地域限定社員(R社員)になりました。
今までもらえなかった賞与が年2回と特別休暇(半年に8日)と交通費が支給されるよ...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
出退勤の管理がシステムでしっかりされており、1分単位で給与が発生する。非正規社員でも有給があるなど企業としてはかなりしっかりしている。
教育...続きを読む(全174文字)
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【良い点】
アルバイト社員や準社員、正社員の区分に関わらず、完全にマニュアル化された研修が非常に充実している。大手企業でも、ここまで充実させている企業は...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
完全実力主義を謳っているだけあり、社歴に関係なく、能力がありやる気もある人間に大きな仕事を任せてくれます。昇級昇格チャンスも頻繁にあります。...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
マナーや顧客対応が身に付く。
閑散期は日が出てる内に帰れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる。生活出来ないレベル。
...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
世間一般には年収は高いイメージだが、基本給は低いです。転職時のオファー面談は、退職手当(?)と地域手当でお化粧してされて年収を提示される。
...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
社員は残業がつきものです。しかしながら、給料の視点からすると残業代があるので安定してました。給料や休日は徹底的に管理されてあるので社員でも働...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
グレードで明確な給与規定があり、賞与は半期単位での考課で決定する。評価は、半期ごとに作成する目標設定シートと、その目標に対する自己評価から、...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
私はGUの非正規社員として働いていました。私自身の給与はそこまで高くありませんが、社員の方々の給料を聞く限り、非常に高い水準にあります。また...続きを読む(全405文字)
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【良い点】
手当などが充実していて働きやすい条件は揃っていた。また社販もあり買い物するのにも便利だった。他には出張などの手当てなどお金のことはしっかりし...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
しっかりと周りは見ていてくれて、良くも悪くも評価してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
なかなか昇格しづらい。毎日同じ業務の繰...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
賃金面はしっかりしていました。
早朝手当、残業手当、深夜手当を法律に基づいて、しかも上司が最初に説明してくれて、ちゃんとつけてくれました。
...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
完全評価制度だった。商売につながる仕事をすれば必ず評価されるし、やりがいは大きい。社内環境も充実していて金曜日夜は食堂が解放されている。ワン...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
結果を出せばしっかりと評価されます。ただし会社が求める水準は高く、それに応えていくのは簡単ではありません。それに応えられる能力がある人はどん...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
セオリーです。アパレルにしては給料高めです。研修にいき、デザイナーにも会えました。 制服も自由に選べますので楽しいです。
【気になること・改...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
まじめにやっていればちゃんと評価される仕組みがある。長く働いていたり、仕事ができる人は昇給されていた。ただ、その評価のされ方が妥当かどうかは...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
月給29万だが、家賃の7割負担は非常に大きく、業績連動のボーナスは年2回、その内1回は決算賞与が含まれ100万を超える非常に大きなボーナスで...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
非正社員として勤めていたため、時給での給与体系でした。当時一緒にはたらいていた仲間の中にはフリージャーナリストや、カメラマン、政治家、会計士...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
住宅手当が7割企業負担であるため、かなり良い条件で生活することができます。お金もたまりやすい環境にあると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
評価は、相対評価。MBO33ヶ月ごとに見直す。”成果”特に数字の達成が強く求められる。またその達成度によって賞与は大きく変動する。
【気にな...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
小売業としては恵まれている給与レベルと思われ、大きな不満はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価と昇進の関係が不明瞭と感じ...続きを読む(全176文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量にしては給料が少ない。OJTなども形だけで、仕事を覚える機会が少ないにも関わらず覚えなければいけない仕事の...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
産休・育休制度が整っており、ライフイベントを迎えても安心して働き続けられる環境がある点に魅力を感じました。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
まあまあ有給が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
業務量が多く、残業や休日対応が常態化しており、仕事と私生活のバランスを保つ...続きを読む(全238文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制で土日祝に月1回までしか希望休を出せないので家族がいる人には周囲の援護などがないと厳しい。。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性が確かに活躍してはいるが多くは未婚、転勤ありの人。既婚者や子供がいる人は時間的な融通はききやすい環境かもしれ...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
ピーアール力は高い。有名人をうまく使ってブランディングしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブランディングに頼りすぎて店舗まで...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
一部対象外店舗もありますがグループブランドの服を割引価格で購入可能。オンラインでも割引になるので使いやすい。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
産休が8週間とることができ、復帰後も勤務地と自宅の距離に応じて時短勤務ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が確かに活躍し...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
繁忙期に有給を取りたいって言うのは難しいかもですけど、それなりに取りやすい環境にはあると思います。私の場合繁忙期に休み取りたいときは連勤我慢...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
入社前はもう少し静かに声をかけてやっと聞きたいことが聞けるって感じとてもありがたいお店だったが、実際入ってみると意外と声かけしたりとかそうい...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
こういうことをしてほしいっていうビジョンを伝えてくれるのでそれをできるようになってていう繰り返しなのでやりがいはあると思います。
【気になる...続きを読む(全123文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収は上がらず現場に行っても自分の評価をされてもそれを還元できるほど評価はされない。早く転職したほうがいい続きを読む(全73文字)
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【良い点】
委託先の上司と担当の営業の方とでミーティングを行うことで評価をされているようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
委託先によっては...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
特になし
不景気の時でもボーナスは出たこと
【気になること・改善したほうがいい点】
給料がなかなか上がらない
ボーナスの額が少ないため生活が苦しい続きを読む(全79文字)
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【良い点】
評価制度の改善を行なっており、頑張って等級を上げる意欲がある人は年収が上がりやすいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
年...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
正社員歴が無い状態で雇ってくれた会社の中ではよくもらえた方だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給が年一回1000円あるかない...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本給が良いので賞与が低くても食いっぱぐれることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給・賞与は査定時点での自分の上司に評価さ...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
ちゃんと評価制度がある。
私が入社した時よりかは整ってきたイメージ。
【気になること・改善したほうがいい点】
やっぱり同世代と比べると年収は...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
年収や評価制度については、入社前に「コンサル会社だから成果にかなり厳しいのでは」「評価が分かりにくいのでは」と少し不安に感じていました。ただ...続きを読む(全608文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
昇給なし、時給計算すると最低賃金程度です。居酒屋で働いた方が貰えると思います。生徒の予約が入らないと給料無しのた...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業種的に残業が多いため、在籍当時は「残業が多い=頑張っている」という風潮があり、個人的には肩身が狭く感じていた。続きを読む(全76文字)
| 会社名 | 株式会社ファーストリテイリング |
|---|---|
| フリガナ | ファーストリテイリング |
| 設立日 | 1963年5月 |
| 資本金 | 102億7400万円 |
| 従業員数 | 59,731人 |
| 売上高 | 3兆4005億3900万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 柳井 正 |
| 本社所在地 | 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1 |
| 平均年齢 | 38.5歳 |
| 平均給与 | 1179万円 |
| 電話番号 | 083-988-0333 |
| URL | https://www.fastretailing.com/jp/ |
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