- Q. 志望動機
- A.
株式会社さなる九州の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2018卒株式会社さなる九州のレポート
公開日:2017年12月11日
選考概要
- 年度
-
- 2018年度
- 結果
-
- 1次面接
- 職種
-
- 講師職
投稿者
- 大学
-
- 山口東京理科大学
- インターン
-
- 未登録
- 内定先
-
- 東亜非破壊検査
- 入社予定
-
- 東亜非破壊検査
選考フロー
企業研究
九大進学ゼミという学習塾を経営している企業です。まず、現在の学習塾が置かれた環境について調査を行いました。その後、九大進学ゼミがどのくらいの生徒に合わせて授業を行っているのかという点について合格実績から推測を行いました。同時に子供に教えることを想像しどのような点が自分に向いているのか、どのような弱点があるのかといったイメージトレーニングを行いました。また、自分が教えたい科目についても実際に単元を見ながら考えていきました。また、説明会で社員の方が笑顔を非常に大事にされていたことを思い出し、どのような態度で面接に臨むべきかといった点についても考慮を重ねました。ライバルの塾との相違点についてもできるだけ多くの点があげられるように注意深く調査を行いました。
志望動機
学生時代に学童保育でアルバイトをしており子供に勉強を教えたいと考えていました。中でも私は理科の面白さを少しでも多くの子供たちに知ってほしいと考え、そのためには学校の教師より塾の講師が向いているのではないかと考えました。というのも、学校の教師は授業以外にも多くの仕事がありますし、クラスの生徒のレベルの大きな幅があります。しかし、塾であればある程度学力に応じてクラスが分かれます。また、学校に比べ授業以外の作業は多くないと考えました。また、九大進学ゼミでは映像を積極的に用いた授業を行っており、理科の面白さを伝えるのに映像はぴったりだとも感じました。以上のような理由から私はさなる九州を志望いたしました。
説明会・セミナー
- 時間
- - -
- 実施時期
- 2017年04月
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2017年04月
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
ESの内容・テーマ
九州さなるを志望した理由/指導したい科目
ES対策で行ったこと
同業の企業を受けたことがなかったため1から考え書き上げました。急いで書き上げるのではなく時間をかけて丁寧に考え推敲を行い仕上げました。
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2017年05月
- 形式
- 学生4 面接官不明
- 時間
- 10分
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
テーマ
自分の好きなことについて、人事の方と他の就活生の前でスピーチする。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
自分が伝えたいことを上手に言語化できるかという点や話しかける声量、聞き手の目を見ているかという点を観察しているように感じた。
※その後、人事の方が笑顔で話すことの大切さについて話されたので笑顔も評価対象だったと思われる。
1次面接 落選
- 実施時期
- 2017年05月
- 形式
- 学生2 面接官1
- 面接時間
- 60分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
学童保育での経験がある学生は珍しかったようで注目されました。子供と近い距離で接したことがあるのは大きな武器になりました。
面接の雰囲気
非常に話しやすい雰囲気を作ってくださった。学生が2人いる集団面接だったが。どちらの学生に質問するかはランダムで公平になるよう配慮されているように感じた。
1次面接で聞かれた質問と回答
なぜ九州さなるを志望したのか。
学童保育でのアルバイトを通じて子供に理科の面白さを伝えたいと考えるようにました。貴社では映像を用いた授業を活用することで子供が興味を持てるように配慮して授業を組み立ててあるように感じました。また、説明会の際に社員の方が笑顔であいさつされている姿を拝見しました。笑顔で挨拶することは当たり前のようで難しものだと私は思います。しかし、子供と触れ合う上ではどんな時でも笑顔であいさつするということは非常に重要です。楽しいときは笑顔、疲れているときは無表情では子供は安心することが出来ません。当たり前のことかもしれませんが、私もいつでも笑顔で挨拶できるようになりたいと強く感じました。以上のような理由により私は貴社を志望いたしました。
学生生活で取り組んだこと。
スポーツ大会の実行委員として活動しました。新たな種目を取り入れるために今まであった種目の取捨選択を行いました。多くの人が参加できて男女関係なく参加できる種目ということでドッチボールを導入しました。また、教授たちと一緒に走りたいという意見が出たためグラウンドでリレーを開催することにしました。今まで開催してきた種目から大幅に変更したためルールを検討する必要が出てきたり、いろいろなことを話し合う必要が出てきました。問題一つ一つ委員会で話合い解決していきました。いろいろな意見がありまとめるのが大変なこともありました。しかし、いろいろな意見をまとめていったことで自分一人では作り上げることのできなかったものを作ることが出来ました。
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さなる九州の 会社情報
会社名 | 株式会社さなる九州 |
---|---|
フリガナ | サナルキュウシュウ |
設立日 | 1985年3月 |
資本金 | 7000万円 |
従業員数 | 200人 |
売上高 | 26億4000万円 |
決算月 | 6月 |
代表者 | 木原高志 |
本社所在地 | 〒812-0016 福岡県福岡市博多区博多駅南1丁目4番10号 |
電話番号 | 092-414-6000 |
URL | https://www.sanaru-kyushu.co.jp/ |
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