【21卒】Ｌｏｏｏｐの総合職の最終面接詳細 体験記No.10966（東北大学/男性）（2020/10/15公開）

頭の回転やコミュニケーション能力があるかどうかが非常に重視されていたと思う。議論に対応できるインプット量や自分の意見を臆せず話せるかなどが見られていて評価されたと思う。

面接官が代表取締役ということで身構えていたが、格好もカジュアルで面接も定型的なものではなく雑談のような感じで話しやすかった。

学生時代の経験でウェブサービスを開発したとあるがなぜ起業ではなく就職しようと思ったのか。

留学先で授業に関する情報がオープンになってないため学生が自分の興味関心に合った授業を履修できていないという課題を解決するためにウェブサービスの開発とその普及に取り組んだが、その際一番大きな問題はチームのメンバーを課題に向かわせる動機付けが出来ないことだった。このように思うような結果が残せなかったという反省があるため、人をいかに動機付けし、課題に向かって組織として成果を上げることが出来るように企業に所属するなかでその経験を積みたいと考えて就職することにした。また、自分の実現したいことは必ずしも起業でしか実現できないというわけではなく、例えば会社なかで新規事業やカーブアウトさせることでも実現できると考えて起業は考えなかった。

新規事業についてだが、自社について例えばどのようなアイデアが考えられるか

貴社は太陽光発電の製造から設置までを行ない、低電圧の家庭用向けの設備を提供している。加えて発電した電気を蓄電できる設備を提供しているので、例えば個人間で日中に発電した電気で個人消費にまわさない分の電気を売電できるP２Pのサービスをスマートフォンのアプリケーションとして提供することや、ビルの屋上や駐車場などの上の部分などの活用出来ていない部分を買い取って太陽光パネルを設置して発電し、売電するなどが考えられる。このほかに、日照時間の長い地域から電気需要の高い遠隔地への電気の輸送を可能とするインフラの構築が考えられる。現在トヨタを中心にスマートシティ構想が進められ、電気自動車の需要も上昇していくことが考えられるので、スマートシティにおける発電設備や電気自動車に搭載できるソーラーパネルなど事業提携をするなども考えられる。