2022卒の関西学院大学の先輩がボディワークホールディングスセラピストの本選考で受けたグループディスカッションの詳細です。グループディスカッションのテーマ、流れ、プレゼンの有無、評価されていると感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2022卒株式会社ボディワークホールディングスのレポート
公開日:2021年6月3日
選考概要
- 年度
-
- 2022年度
- 結果
-
- 内定
- 職種
-
- セラピスト
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
グループワーク以外はオンラインで行われました。
グループディスカッション 通過
- 実施時期
- 2021年04月 中旬
- 実施場所
- 新大阪の会議室
- 形式
- 学生3 面接官1
- 時間
- 120分
- 開始前のアイスブレイク
- あり
- プレゼン
- あり
- 当日の服装
- スーツ
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
開始15分前に会場に到着し、部屋で人事の方と学生と待機。
グループディスカッションの流れ
20分与えられたので、創出について5分、巡り合いについて5分、人間性について5分、選んだ三つについてと発表の内容について5分、という形で進めました。社員は口出しすることなく、グループワーク中の様子を見ていました。
雰囲気
学生同士でお互い否定することなく意見を出し合い、和やかな雰囲気で進めました。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
テーマ
手に職をつけるために大切なことをそれぞれ、創出(勉強・時間など)巡り合い(環境など)人間性(誠実・正確まど)のグループから選択し、選んだ3つの条件を大切な順に並べ発表する。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
選考中は、グループワーク中の意見の伝え方、受け取り方を見られていると感じました。後のフィードバックでは、意見の伝え方や受け取り方はもちろん、相槌を打つのとメモをとるバランスなども見ていたと言われました。グループワークでは①笑顔で進めること、②他の学生の意見に対して反応すること、③相手の意見を踏まえて自分の意見を伝えること、④程よくメモをとり整理することが大切だと感じました。
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ボディワークホールディングスの 会社情報
会社名 | 株式会社ボディワークホールディングス |
---|---|
フリガナ | ボディワークホールディングス |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 48人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 清水秀文 |
本社所在地 | 〒171-0021 東京都豊島区西池袋5丁目5番21号 |
URL | https://www.bodywork-holdings.co.jp/ |
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