システムサポートの本選考体験記一覧 -志望動機・面接の質問と回答- （全37件）
株式会社システムサポートの本選考における志望動機、企業研究で行ったこと、各面接で出題された設問とそれに対する先輩の実際の回答を公開しています。ぜひ、詳細ページにて全文を確認し、選考対策に役立ててください。
システムサポートの 本選考体験記一覧
WEBテスト
25卒 | 非公開 | 女性
内定入社
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】WebCAB【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】四則逆算50問9分、法則性30問12分、命令表15問36、暗号30問16分、性格検査68問30分【WEBテスト対策で行ったこと】事前にどのようなの問題が出る...
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1次面接
25卒 | 非公開 | 女性
内定入社
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】5分前に入室し、開始時刻ちょうどに始まりました。30~40分面接し、終了して退室。【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事／技術者（役職は不明だが、40...
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最終面接
25卒 | 非公開 | 女性
内定入社
【面接タイプ】対面面接【実施場所】名古屋支社【会場到着から選考終了までの流れ】3-5分前に受付に着き、呼び出し。会議室で最初に人事の方と少しお話してから面接官の方が来て面接が始まりました。終わったあと今後についてまた人事の方とお話し、解散。【学生の人数】...
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WEBテスト
25卒 | 非公開 | 女性
内定
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】SPI：言語、非言語、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】言語、非言語で35分【WEBテスト対策で行ったこと】時間がないため、問題集を繰り返し解き素早く解けるようにした。
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1次面接
25卒 | 非公開 | 女性
内定
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】接続後人事の方から説明を受け、面接官が入室し開始。終了後退室。【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】不明【面接の雰囲気】こちらの話をにこやかに聞いていただ...
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最終面接
25卒 | 非公開 | 女性
内定
【面接タイプ】対面面接【実施場所】金沢本社【会場到着から選考終了までの流れ】到着後フロントの内線で人事に連絡。面接官の方が迎えに来てくださり、面接室で待機。もう一人の面接官の方も来て開始。終了後雑談をしながら迎えに来てくださった面接官とともに退室。【学生...
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グループディスカッション
25卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインにて、時間通りに始まりました。【学生の人数】4人【採点者（社員）の人数】2人【テーマ】ある企業が新卒採用として、限られた人数採用することが決まっている。人手不足と予算不足の中で営業や現場などどこにどれだけの人数...
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1次面接
25卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室後直ぐ開始【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】現場社員の方２人【面接の雰囲気】初めての面接であったため、こちらの緊張を感じ取ってくれてとても和やかな...
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WEBテスト
25卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【実施場所】オンライン【WEBテストの内容・科目】CAB【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】一般的なCAB【WEBテスト対策で行ったこと】CABの問題集を２日ぐらいかけて問題をとにかく解いた
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最終面接
25卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】入室後直ぐ開始【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】人事１・大阪事業部長・役員の方【面接の雰囲気】非常に雰囲気は良かったように思う。人事の方にアピールして...
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WEBテスト
25卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【実施場所】オンライン【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル(数学、英語、国語)企業オリジナル②CABのようなもの【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】どちらも30分程度でした。【WEBテスト対策で行ったこと】CABの問題集をすこしだけ見直しました。
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1次面接
25卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【面接タイプ】対面面接【実施場所】名古屋支社【会場到着から選考終了までの流れ】着いたら電話で受付をする控え室に通され数分待つその後別の部屋で面接を行う【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】マネージャークラスの方【面接の雰囲気】面接官の方は...
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最終面接
25卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【面接タイプ】対面面接【実施場所】名古屋支社【会場到着から選考終了までの流れ】電話で受付するそのまま部屋に通され、面接が始まる【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】名古屋の役員【面接の雰囲気】位が高い人でしたが、とても穏やかな方で笑顔で面...
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WEBテスト
24卒 | 非公開 | 男性
内定
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】企業オリジナル：SPIとほぼ同じ【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】全体で30分程度。【WEBテスト対策で行ったこと】企業オリジナルのため、特別に対策することはできない。尚、早期選考ではテスト単体での合否...
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グループディスカッション
24卒 | 非公開 | 男性
内定
【会場到着から選考終了までの流れ】事前にメールで送られてくるURLから入室→説明→GD→解散。【学生の人数】4人【採点者（社員）の人数】3人【テーマ】企業から口止めされているため、具体的には言えない。但し、対策していなければ議論に参加できないような内容で...
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1次面接
24卒 | 非公開 | 男性
内定
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】URLから入室→面接→退出【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事社員・事業部長【面接の雰囲気】非常に和やかだった。面接なのかを疑うほど話が盛り上がり、...
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最終面接
24卒 | 非公開 | 男性
内定
【面接タイプ】対面面接【実施場所】大阪支社【会場到着から選考終了までの流れ】受付→入室→面接官入室→面接→人事面談→解散【学生の人数】1人【面接官の人数】3人【面接官の肩書】専務取締役・大阪支社長・人事社員【面接の雰囲気】最終面接のため、前回よりは緊張感...
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WEBテスト
23卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【実施場所】自宅【WEBテストの内容・科目】CAB：暗算、規則性、命令表、暗号、性格【WEBテストの各科目の問題数と制限時間】9分、12分、15分、16分、20分【WEBテスト対策で行ったこと】CABの対策は行っていませんが、他企業にてCABを受けている...
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1次面接
23卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからTeamsのミーティングに接続し面接開始、終了後に退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】人事【面接の雰囲気】最初に雑談を交えて、穏やかな雰囲...
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2次面接
23卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【面接タイプ】オンライン面接【実施場所】オンライン【会場到着から選考終了までの流れ】リンクからTeamsのミーティングに接続し面接開始、終了後に退出【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】現場社員【面接の雰囲気】面接の多くの時間で、システム...
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最終面接
23卒 | 非公開 | 非公開
内定辞退
【面接タイプ】対面面接【実施場所】東京オフィス【会場到着から選考終了までの流れ】人事の方に内線で連絡し、面接部屋に移動後、面接官が入室して面接開始 / 面接終了後にオフィスツアー【学生の人数】1人【面接官の人数】1人【面接官の肩書】支社長【面接の雰囲気】...
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企業研究
21卒 | 関西大学 | 男性
内定入社
- Q. 企業研究で行ったことを教えてください。
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A.
なぜこの企業なのかを具体的に説明できるようにすることが重要。なぜIT企業か、なぜアプリ開発もしくはハードなどの分野がいいか、なぜシステムサポートに入りたいかを話せるようにするのに加えて、入社後何をしたいか具体的に話せるとベストだと思う。 面接では、フランクな雰囲気でなぜこの企業かということを聞かれます。その際に、具体的にどのような分野に関わりたい、またその理由を言うとかなり評価が高いと思います。また情報系の学科でない場合は、現在どのような努力をしているか（プログラミングを独学で勉強しているなど）を話すと良い評価を得られると思う。説明会の際に先輩社員に気になることを質問することで具体的に何をやりたいか話せるようになる。 続きを読む
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志望動機
21卒 | 関西大学 | 男性
内定入社
- Q. 志望する理由を教えてください。
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A.
ITソリューションを通じて社会の効率化に川上から川下まで貢献したいと思い志望しています。そう思ったきっかけは幼少期に計算ドリルなどを高い質で早く終わらせることによって褒められてきたことです。この経験から効率的に物事を進めることがモチベーションとなりました。それ以来目的意識を持ち、学生時代は特に飲食店アルバイトにおいて在庫管理などの業務効率化に取り組んで来ました。現在はこの目的である社会の効率化を果たす手段として社会の変化にスピーディーに対応できるIT業界を志しています。中でも貴社は独立系SIerとして業種・業務を問わず経営課題の解決にまで切り込んで顧客の個別ニーズに対応したシステムの開発にワンストップで対応可能な点に魅力を感じ志望しております。貴社に入社後は今後重要視される「エンドユーザーとの直接取引」を通じてお客様の真のニーズにこたえ101点以上のサービスを提供する所存です。 続きを読む
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1次面接
21卒 | 関西大学 | 男性
内定入社
【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事/SE8年目【面接の雰囲気】和やかでフランクと感じた。私を担当したSEの方は面接担当の方の中でも真面目な人だったそうだがそれでも話しやすい雰囲気であった。【自己PRをお願いします】私は圧倒的な顧客志向を追求することが出来る人材です。なぜなら当事者意識を持って周囲に働きかける行動力があるからです。この行動力を発揮した経験として、学生時代運送会社のアルバイトにおいて曖昧だった指導内容を先輩の協力を得て体系化しアルバイト定着率を20ポイント改善したことがあります。そこではアルバイト1か月定着率が10%と低い状況にある問題がありました。この問題を解決するために辞めた理由をヒアリングすることで判明した曖昧な指導内容の改善に取り組みました。その結果定着率は30%まで改善されました。以上の経験から私は当事者意識を持って周囲に働きかける行動力を武器に貴社において圧倒的な顧客志向を追求していく所存です。【学生時代に力を入れたこと】飲食店アルバイトにて効率的な在庫管理ルール作りに貢献し料理提供スピードに関するご意見を半減させました。そこではアンケート内で「料理の提供が遅い」というご意見が全体の40%と最も多く寄せられておりリピート率が下がってしまう恐れがあるという問題が生じていました。この問題を解決するために材料のストックといった在庫管理に注目しました。具体的には、曜日ごとの人気商品の提供量データを基にストックするべき数を明確にしました。なぜならそれまでは個人によってストック量がばらばらで過不足が生じており、忙しい時にその対応に時間を要することで料理提供が遅れていると考えたからです。そうすることで在庫管理に要する時間が削減され、その分調理に集中することが出来ました。その結果料理提供時間を短縮することが出来、料理提供に関するご意見を20%まで削減しました。この経験から、自らが考え行動し、問題を解決することの大切さを学びました。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】笑顔で話した点、現在C言語を勉強している点、理論的に質問に的確に答えている点、やりたいことが明確な点。
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最終面接
21卒 | 関西大学 | 男性
内定入社
【学生の人数】1人【面接官の人数】2人【面接官の肩書】人事/大阪支店長【面接の雰囲気】web面接で行ったためお互い慣れない雰囲気で行った。支店長も和やかな雰囲気を作ってくれ話しやすいと感じた。【なぜIT分野に興味を持ったのか。】非常時に強い社会を作りたいと考えているからです。私は現在土木系の学科に所属してるのですがこの学科を選んだのも災害といった非常時に強いインフラを作りたいという思いがあったからです。しかし就職活動を進めるにつれインフラの中でも「情報インフラ」が今後より重要になってくると感じました。また、研究活動においてもプログラミングを用いたシミュレーションを学ぶなど日々IT分野の重要性を実感しています。これからの時代はIT化が進み「ペーパーレス」などが進んでいくと考えています。そのため私はそういった社会インフラを構成するために尽力し、社会を支える一因になりたいと考えています。以上のことから私は社会インフラに関わりたいためIT分野を志しています。【入社後やりたいことはありますか】社会インフラを支えるためのネットワークに関わりたいと考えています。今後企業における老朽化システムの更改、働き方改革に伴う効率化、生産性向上のための投資需要（AI,クライド）による市場拡大が見込まれる中ネットワークはより重要な分野になってくると考えています。また、御社は「Oracle Database」を提供する米Oracle社の日本法人である日本オラクル社のゴールドパートナーであり、Oracle Databaseのコンサルティングや設計、構築、移行、保守などのサービス提供やライセンス販売を行っていることから先端的な技術に触れる機会も多くあると考えています。入社後は技術向上に努めより多くの価値を生み出したいと考えています。【評価されたと感じたポイントや注意したこと】画面越しであることを意識してより大きな声でゆっくりと話した点、一貫性を持って話した点、熱意を伝えられた点。
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システムサポートの ステップから本選考体験記を探す
システムサポートの 会社情報
| 会社名 | 株式会社システムサポート |
|---|---|
| フリガナ | システムサポート |
| 設立日 | 1980年1月 |
| 資本金 | 7億2332万3000円 |
| 従業員数 | 1,484人 |
| 売上高 | 220億2900万円 |
| 決算月 | 6月 |
| 代表者 | 小清水良次 |
| 本社所在地 | 〒920-0853 石川県金沢市本町1丁目5番2号リファーレ9階 |
| 電話番号 | 076-265-5151 |
| URL | https://www.sts-inc.co.jp/ |
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