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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
ウィルグループで見ると成長しているが、ウィルオブワークだけで見ると、停滞してる。そのため...続きを読む(全97文字)
株式会社ウィルオブ・ワーク
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ウィルオブ・ワークの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ウィルオブ・ワークで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
とくになし
【気になること・改善したほうがいい点】
ウィルグループで見ると成長しているが、ウィルオブワークだけで見ると、停滞してる。そのため...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社からも言われるくらい給料が低い。派遣業務故に多く抜いて利益を得ることが大事かもしれないが、その結果他社に...続きを読む(全89文字)
通信・アパレル・営業の三軸でおこなっているが、アパレルはコロナで縮小したように、波がある。そのため、今後業績次第でなくなる部署もあると感じた。続きを読む(全71文字)
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【良い点】
派遣の仕事は一時的な雇用であることが多いため、将来的な安定性やキャリアの発展が難しいこともあります。しかし、将来性を考える際にいくつかのポイ...続きを読む(全468文字)
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【良い点】
キャリアを作っていく上で、稼ぎたい人向けではないが、安定性はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアの昇進や昇格の基準などは...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
今では転職が当たり前の世の中ですが長く勤めた会社から転職するのは判断しにくいかと思います。
しかし派遣なら自分で更新するかしないか判断できま...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ケータイ販売メインのアウトソーシングと一般派遣のため、将来が不安。実店舗はIT化が進むにつれて確実に縮小していく...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
多角的な事業をしているため、今後いろいろな方面での成長を望めると感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全67文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの影響もあり、売上は厳しそうだなと思う。日本人だけではなく、海外の方の派遣も積極的に行うといいのかなと思う。続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
介護がしやすい便利グッズがあるにも関わらず、それらを一切導入していなかった。職員が増えないため、事業の拡大ができ...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
関連会社が多いので事業の規模自体は大きいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界に競合がひしめき合っているので、差別化が重...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
現場が働きやすい環境をつくろうと努力してる
【気になること・改善したほうがいい点】
未達成、降格人事が増加続きを読む(全59文字)
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グループ会社をいくつも持っているので、幅広い分野で活躍できると思います。
しかしグループ会社間や、部署間での繋がりが薄いので自分から発信しないといけないです。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
幅広いジャンルの職種を用意してくれている事と、更に新しい職種の開拓なども進めてくれているため、これから伸びていく可能性もあると思う。
また、...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
会社としては様々な業種の仕事があるためこの先もどんどん続いていく会社だとは思う。コールセンターはaiが発達することでなくなる可能性はあると思う続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ある程度上に上がれば、そこそこ評価されて今後の事業にも携われます
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列って感じですね。長くいれば...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
会社はどんどん成長しているし将来性もあると思う。新卒もやる気がある積極的なメンバーを採用しているので勢いは衰えないと思う。
【気になること・...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
人が頻繁に辞めていく為、大量に人を雇うが結局辞めて、そのサイクルを繰り返している。続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
今後の展望はあまり明るくないように思えます。ほとんど、携帯スタッフの派遣で成り立っているようなものなので、もし携...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
研修制度があるため、いい学びになります。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所によりけりですが、だいたいのところを最終的にテストみた...続きを読む(全103文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
事務とコールセンター業務の2つの部門の場合90%の確率でコールセンター業務に行かされるため、事務がやりたい人は他...続きを読む(全97文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
土日祝が休めれる派遣先と休めれない派遣先があるので、その辺はしっかりとキャリアアドバイザーみたいな人に聞いたほう...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
希望日を3日程度、選べるところ。
交通のアクセスが良いとろ。
だいたい大手のところで、福利厚生がいいところ。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣場所のお困りごとを解決するのかなと思って入りましたが、実際には人手不足のところに行きそれらの対応をする感じでした。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司の次第のため、運だと思います。
良い上司だと、いいアドバイスなどいただけますが、悪い上司だと病みしかありません。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最初は、早く正社員登用をして、ボーナスをもらえるように整えていくとお伝えいただいていたのですが、1年間希望を出し...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
携帯電話の販売スタッフ、SVとして従事していましたが、店舗スタッフの際は、獲得数に応じたインセンティブが定期的に開催されたり、獲得に応じて給...続きを読む(全364文字)
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【良い点】
精神的に強くなることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
当たり前に業務時間外での報告作業や、売り場作りなどがありました。...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
自分が行ったクライアント先には、ドリンク飲み放題やケータリングのお菓子、無料のマッサージチェアなどがあり、とても充実していた。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
AI時代に現状適応できている
【気になること・改善したほうがいい点】
コールセンターの仕事が多いが、ネットで自動受付がしやすくなりAIの自動...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
自分のライフスタイルに合わせて転籍や移動はある 社内でのキャリアパスイメージは持ちやすい ウォーターサーバーさえ傾かなければ問題なし
【気に...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
幅広く輸入車ブランドを取り揃えている。スタンダードではあるが東証一部上場企業である。
【気になること・改善したほうがいい点】
離職者が多すぎ...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
塾という職種自体、これからきついのではと思う。ただ、他の競合に比べて教育内容は、だいぶとんがっている。
そういう...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
目指す観点はすごく良いが、やはり自社でのサービスを持たないと、社員全体のベース給料をあげるまでいくのは難しいと感じる。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
様々なブランドを取り扱っている。アダストリアでの顧客様が多いので親子で利用してくださる方が多いです。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
現場が縮小することになった。コールセンターあるあるかもしれないけど今後の成長という面では少し不安が残りそうです。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
サザビーリーグはアパレルや飲食、生活雑貨など複数ブランドを展開し、時代のライフスタイル変化に合わせて事業を進化させてきました。既存ブランドの...続きを読む(全179文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ここと同じように、無期雇用派遣の会社がたくさんあるので、他の会社との差別化がしづらいかなと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
EC事業に力を入れていて、伸びていく点は将来性があると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
デジタルマーケティングの部署が伸び悩ん...続きを読む(全85文字)
| 会社名 | 株式会社ウィルオブ・ワーク |
|---|---|
| フリガナ | ウィルオブワーク |
| 設立日 | 1997年1月 |
| 資本金 | 9900万円 |
| 従業員数 | 4,608人 |
| 売上高 | 643億円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 村上秀夫 |
| 本社所在地 | 〒160-0022 東京都新宿区新宿3丁目1番24号 |
| 電話番号 | 03-5312-6311 |
| URL | https://willof-work.co.jp/ |
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