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ヤマダイ食品株式会社の本選考における、説明会の参加からWebテスト、エントリーシート、面接、内定までの選考内容や注意すべき点などを公開しています。面接の実施時期や評価されたと感じたポイントなど先輩のアドバイスを見て、選考対策に役立ててください。
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2016卒ヤマダイ食品株式会社のレポート
公開日:2017年6月13日
選考概要
- 年度
-
- 2016年度
- 結果
-
- 1次面接
- 職種
-
- 不明
投稿者
選考フロー
企業研究
とにかくあたらしいものづくりが好きな会社なので、会社に入ってどんな商品を作りたいのかを明確に考えていたほうが良いと思う。私はこの会社が初めて面接を受けた会社でもあり、大体のふわっとしたことしか考えていなかったので、細かく具体的なこんなものをつくりたいというものが必要だと感じた。それは1つではなく、できれば沢山考えておいたほうが良い(この会社に関しては特に) また、この会社を受ける学生の特徴として1つの質問に対し、1つの答えだけでなく何個も答えるのでその点を分かっていた方が良いと思う。
志望動機
私は大学で栄養について学んでいますが、ただ単にカロリーや塩分などだけを気にする管理栄養士にはなりたくないと思うようになりました。それと同時に人々に美味しくて健康的なものを提供したいと思うようになりました。御社でままさにこれらを大切にした商品づくりをしていて、自分の目指す方向性と同じだと思ったからです。また、社長をはじめ社員の方々がとても楽しそうに仕事をしているところに魅力を感じで御社を志望しました。
1次面接 落選
- 実施時期
- 不明
- 形式
- 学生5 面接官1
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
自分の性格についてよく聞かれました。おそらく質問の内容より、話すときの雰囲気やしぐさをみていたとおもいます。実際、面接官はうんうんと頷いているだけで、ほとんど目線は足元やしゃべっている学生以外に向いていたように感じました。紙に記入しているほうの面接官は割と発言している学生だけを見ているように感じたので、その方に向けて話すしぐさを意識すると良い評価をもらえそうな感じでした。
面接の雰囲気
質問する面接官は、質問の仕方は笑顔もありソフトな印象でした。しかし隣に座っている人は面接中一言も話さず、ひたすら学生の評価を紙に記入しているだけでした。質問する面接官も質問された学生が話しているときに他の学生の行動をよくチェックしていて怖いと感じました。
1次面接で聞かれた質問と回答
長所を教えてください
私は、意志が強い所が自分の長所だとおもっています。具体例を挙げますと、大学の通学に往復で3時間かかりますが、毎日通い続け、電車の遅延以外の遅刻をしたことがありません。また、栄養を学ぶ者として料理のレパートリーを増やしたいとおもいました。そこで毎朝5時半に起床し、毎日お弁当をつくって学校にもっていっています。このお蔭で、決められた食材でも色々な料理をおもいつくことができるようになりました。注意した点は、他の学生が皆個性的なことを言っていたので自分もそれにまけないようにと自分らしさがでるような話題を言うようにしました。
短所を教えてください
私の短所は思ったことをハッキリと言ってしまうところです。仕事などをする上で、時にはハッキリ伝えなければいけない場面もでてくるとおもうので、いうべきことを言わなくするのではなく、いい方に気を付けてオブラートに包んで言ったり、先に言わなければいけないことを伝えた後に、相手をフォローするような言葉をかけるように気をつけています。注意した点は、きちんと自分の短所を理解し、それをどのようにうまく直すのか・あるいはうまく活かすのかということを重点に話しました。
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ヤマダイ食品の 会社情報
会社名 | ヤマダイ食品株式会社 |
---|---|
フリガナ | ヤマダイショクヒン |
設立日 | 1980年4月 |
資本金 | 8600万円 |
従業員数 | 150人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 樋口智一 |
本社所在地 | 〒510-8014 三重県四日市市富田2丁目8番19号 |
電話番号 | 059-364-4331 |
URL | https://www.yamadai.jp/ |
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