ジェイアール西日本フードサービスネットの内定者のアドバイス一覧（全1件）

【内定後の企業のスタンス】内定の電話連絡がきた後は、翌月の上旬から中旬にかけてのどこかで内定者懇親会を行うという連絡を頂きました。懇親会の内容としましては、食事会というものだと聞いています。【内定に必要なことは何だと思うか】この企業に内定するために大事なことは、自分の意見をしっかりと持つということだと思います。そのためにも、インターンシップには参加しておくと、企業研究・企業理解にも繋がると思います。そして、1次面接の面接官の方は、インターンシップの座談会で実際にお話をさせて頂いた方であったため、気楽に話しやくすなるとも思います。後は、志望理由をしっかりとかため、矛盾を無くすことも大切だと思います。私の印象では、社長様は抽象的な質問をすると思うので動揺せずにこたえられることも鍵だと思います。【内定が出る人と出ない人の違いは何だと思うか】内定が出る人は、しっかりと自分の考えを持ち、予測していない質問に対しても臨機応変に対応し、こたえることができる人だと思います。反対に、内定が出ない人は、予測していなかった質問に対し、動揺してしまいこたえることができない、または、質問と回答がかみ合っていない人ではないかと思います。この点を踏まえ、私は予測外の質問に対しても詰まることなく、なんとか返答をすることができたため内定を頂くことができたのではないかと考えています。【内定したからこそ分かる選考の注意点】選考の注意点としては、当たり前のことですが、入室のノックから扉を両手で音を立てずに閉める、退室時の挨拶や扉の閉め方まで丁寧に行うことは大切だと思います。また、就職活動サイトをみていると採用人数が少ないため、意外と選考で落ちている方は多いかもしれません。【内定後、社員や人事からのフォロー】内定後、まず初めに懇親会として内定者と社員の方で食事会が開催されます。