この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ新人の立場ですが、感じたことを率直に書きます。
まず、もの作りが好きな人にはお勧めしません。派遣という形態にな...続きを読む(全216文字)
パーソルクロステクノロジー株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルクロステクノロジー株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にパーソルクロステクノロジー株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
まだ新人の立場ですが、感じたことを率直に書きます。
まず、もの作りが好きな人にはお勧めしません。派遣という形態にな...続きを読む(全216文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
客先に派遣されその中で業務を行うので実際入社したと思える業務、会社生活を行える。 ただし、派遣先社員のみの会合などあった場合疎外感を人によって...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
多くの現場があるため、最新技術の設計やプログラミングを行えるため、技術者としては結構成長できる環境のため、そこが面白みだと思います。
【気にな...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
新しいことへのチャレンジができる。 新規開発などに関わることも可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善したほうがいい部分は、業務が...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
いわゆる大手企業で実際にエンドユーザーの目の前にまで行くような設計や製作ができるのが良い点のひとつです。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
技術派遣ではありますが、最先端の技術に触れる機会が多く、スキルアップを考えているのであれば、やりがいはあります。ただ派遣のため、配属先によって...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
規模が大きく少々の経済不安なら耐えられる
研修施設が充実しており、サポートも行き届いているので安心できる
福利厚生がしっかりしている、相談窓口...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
車の開発に関われるという意味では、好きな人にはやりがいを感じられる仕事だと思う。また、自分の希望もある程度通りやすいので、やりたいことが明確な...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
特に無し。
【気になること・改善したほうがいい点】
意味のない自社業務が多すぎて、本業の仕事に集中できない。一方で、就業形態が、派遣、請負、な...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
基本的に客先常駐になるので仕事のやりがいや面白みは客先次第なところがある。任せてもらえる仕事の質をあげるには信頼関係をきちんと築き上げる必要が...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
配属先によっては大企業で大きなプロジェクトに携われる。上流工程の仕事に携わる事が出来れば、それなりの面白さはある。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
配属先に左右されるが,最先端技術を行っている現場で仕事ができる.
自分のやりたい事を主張すれば,ある程度融通が利くと思います.
【気になること...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
配属先や業務内容は比較的大規模であることが多いため、
大規模なチームの一員、またはリーダーとして比較的早い段階で経験を積むことができる。そのた...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
配属先によるが、コスト管理等も含めて、全て任せてもらえるところもあるので、やりがいはある。
自動車メーカーが多いので、販売前の車の設計に携わる...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
やればやった分だけ評価されます。
そのため、やらなかった人はそれなりの扱いを受けることになると思います。
自身の能力が評価されるため、やりがい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
常駐請負のため、顧客と蜜にコミュニケーションを取れる。そのため、プロセスに対しての考え方、開発対象製品に対する知見等メーカーの考え方を吸収出来...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
主に大手の自動車系企業で働くことができるため、プロパーで入れなかったがどうしても働きたい人にはお勧めできる。また、派遣先企業で勤怠管理されるた...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社内には多種多様な開発部署があり、あらゆるものを開発する能力がある。その中で自分が希望する部署に配属されれば面白みはある。
【気になること・改...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
普通入れないような一流企業に派遣で入って、先端開発の仕事に携わることができることはやりがいに思う。大きな企業が多いので有給は取りやすいし、派遣...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
個人が努力しており、さらに能力のある人間にはより上位工程が用意されており、希望する製品の設計開発に携わることが出来る。
【気になること・改善し...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
配属先が大手の自動車会社の開発部門や航空機開発メーカ、研究部門など、新卒で入社できないようなレベルの高い部門で働けるチャンスがある。また、3D...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
少なくとも変な会社は紹介されないと思います。営業のかたも親身に相談に乗ってくれ、また職場にもよく様子を見にきてくださるので、リアルタイムに何で...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
開発に関する複数の経験ができます。常駐先との協力関係を築けることで開発の楽しさが持てます。中規模以上の開発案件に関われます。
【気になること・...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
景気が良ければ多くの仕事が舞い込んでくるのでやりたい仕事を選択できる。
現状に満足できない職場なら営業に泣きついて次の仕事を探してもらう事がで...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
特定派遣業のため、やりがいなどは所詮配属先企業や部門による。
住む地域もそれに関係するため、僻地へ配属されて合わなければやめる人もいる。
希望...続きを読む(全243文字)
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【良い点】
有休はとりやすい。
育休産休もとっている人が多く、復帰率が高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助だけでなく、資格補助金など福...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時々勉強会を開催していますが、派遣先の業務があるので、中々参加できません。ただ内容は興味があるものも多いです。それ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
賞与はいいと思います。今年度は夏季2.5ヶ月ほど、冬季2.2ヶ月ほどだったと思います。このボーナスの金額は人事考課の点数と欠勤の有無で変わりま...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
年収は同業他社に比べれば多い方ではある、企業規模もそれなりに大きいため配属先でうまくいかなくても転属することで改善されることはある
【気になる...続きを読む(全226文字)
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【良い点】
工作機械は単価も高く、小型機械でも1000万前後はするため、高額な商売をしたい人、たくさん働きたいガッツのある人に向いていると思います。続きを読む(全74文字)
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【良い点】
とくになし。
【気になること・改善したほうがいい点】
事業の拡大が緩やかというか、あまりないため、新鮮味はない。ジョブローテーションもない。同...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
自分からやりたい事に手を挙げると応援してくれる風土がある。失敗してもそこから何を学び、どう、次につなげるかを重視する傾向があるので、若手でもい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
やりがいを感じて仕事をしてる人は少ないと思う。与えられた仕事を淡々とこなすだけな気がする。
与えられるものでは無くここでは自分で見出すしかない...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
グローバル企業ではあるので、多くの部門で海外とのかかわりが持てるのはやりがいにつながる点だと思う。海外部門に限らず開発部門でも英語を使用して仕...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
1つの案件で複数の部署の人達と関わり、協力しあってチームプレイで仕事を進められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
案件の責任は、担...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
社員同士は仲が良いので、話ながら仕事ができるので楽しい。
【気になること・改善したほうがいい点】
一人一人の仕事量がキャパオーバーしてる。
上...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
組立は職人的な部分があり、不器用だったが自分が出来るようになってくるのが楽しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
組立むちゃな設計...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
建物に興味があって、空調に興味があれば、建物の空調の仕組みなどがわかり、それに携われることがやりがいにつながると思います。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
人が足りないため自ずと責任の大きい仕事をやることになる。今後のキャリアを考えた時に大企業の同年代よりも様々な経験値を得ているので面接で話すネタ...続きを読む(全122文字)
会社名 | パーソルクロステクノロジー株式会社 |
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フリガナ | パーソルクロステクノロジーカブシキガイシャ |
設立日 | 1979年10月 |
資本金 | 4億9500万円 |
従業員数 | 9,706人 ※2022年12月1日時点 ※当社所属の全雇用形態の従業員数 |
売上高 | 204億5937万2000円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 正木 慎二 |
本社所在地 | 〒163-0451 東京都新宿区西新宿2-1-1 新宿三井ビルディング51F |
平均年齢 | 35.8歳 |
電話番号 | 03-6370-6840 |
URL | https://persol-xtech.co.jp/ |
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