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【良い点】
海外で勤務したい方には、向いていると思います。 海外拠点も数多くあり、仕事が普通にできて、希望すれば、海外勤務は比較的簡単に了解してもらえる...続きを読む(全177文字)
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公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
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ニデックの仕事のやりがい・魅力に関する評判・口コミ一覧（全166件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ニデック株式会社の仕事のやりがいに関する口コミを公開しています。実際にニデック株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや具体的な仕事内容、福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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ニデックの 学生による会社の評価
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回答者：
世界の“見えないところ”を支える仕事で、モーターという社会インフラを支える技術に携われる。早期に海外プロジェクトへも関わる可能性があるのも魅力だと感じた。続きを読む(全77文字)
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まず自分が関わった提案や営業活動を通じてお客様の課題が解決し、信頼を得られることに大きな達成感を感じられる点です。また、営業職では多様な業界や人と関わりな...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
手を挙げれば若手でもチャンスはもらえる。フォローアップ体制は整っていないため、自身で突き進むことができる人には合う環境。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
車載、家電、産業などあらゆるアプリケーション向けの製品を作っていて、自分が立上げに関わった製品が世の中で使われているのを見るとモチベーション...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
IRで言っていることと実態の乖離が甚だしい。ひたすら資料づくりで、資料作成が目的で上司からはて...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
挨拶に厳しい。特に帰りの挨拶。１人、１人、同じフロアなら違う班の人にまで『お先に失礼します。』...続きを読む(全112文字)
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「動くもの」ほとんど全てに製品が使用されているため、目で見たやりがいが感じられると思う。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
欧州など世界を相手に仕事をしているので、グローバルに働くことにやりがいは感じる。色々な業務を任せてもらえるので、スキルアップにはもってこいの...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
研究開発の内容については、社内独自のテーマを扱っておりモータという分野においてはやはり一歩抜きん出ていると感じた。先端技術に関われる点は仕事...続きを読む(全158文字)
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世界トップクラスの総合モーターメーカーとして、実績と信頼がある仕事に携わることができるので、仕事のやりがいはあると思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
年齢や社歴に関わらず、挑戦する意欲を尊重する文化があります。リモートワークやフレックスタイム制度が完全に浸透しており、自律的に働ける環境は大...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
若いうちから海外に行くことができる。また、金額規模の大きい案件であったり、GAFAM系の大きな顧客とのやり取りが出来、自信の成長に繋げること...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
若手社員にも積極的に責任ある業務が任される社風があります。新規プロジェクトにおいても若手が中心となって活躍する機会が多い
【気になること・改...続きを読む(全190文字)
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若手社員と上司の関係が密接であり、相談などがしやすい環境であると聞いた。続きを読む(全36文字)
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自分の関わった製品が世界中で使われる喜びがあり、技術者としての達成感が大きいです。続きを読む(全41文字)
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【良い点】
会社の成長スピードが早く、どんどん大きくなっていきます。そこに参画出来れば楽しさは倍増すると思います。
とにかく自分から率先して動ける方は向...続きを読む(全201文字)
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モータはこれから伸びる業界ですし、ニデックはM＆Aで事業拡大を進めているので仕事のやりがいはたくさんあるのではないでしょうか。続きを読む(全63文字)
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【良い点】
トップダウンが強いためミッションが明確で、自身に求められていることが非常にわかりやすい。私の場合は理解ある部長のもとで仕事ができたので、強み...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
市場は全世界で、世界的企業が競合相手のため、日本人の考え方だけでは勝てない。世界標準の考え方で商品を開発し、営業活動しないと、お客様には参入...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
自分のやりたいと思った方法を実行する事ができる。若手でも積極的に意見すれば、意外と直ぐに採用されたりする。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
若い人でも能力があれば大きい仕事を任せてもらう事が出来、成長の機会は多い。トップダウンが多いので自分のやりたいような事は出来ないので転職を考...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
部署にもよるが、内製設備の設計から組み立て評価までを行うことができ、機会があれば海外工場への立ち上げも経験することができる。続きを読む(全68文字)
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ニデックの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
年収は、上場企業のメーカーとしては、少し少ないと感じます。 評価制度は、一時は絶対評価でしたが、結局相対評価となり、必ず、Dランクの社員も一...続きを読む(全121文字)
回答者：
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【良い点】
PWCによる会計監査の意見不表明があって以来、会社の悪い部分が協調されていますが、他社にはいって気づいた事は、ニデックのグローバル戦略自体は...続きを読む(全309文字)
回答者：
e-Axle 事業に注力しており、世界シェア拡大を狙っている。モーターの世界No.1を掲げてさらに成長中である。競合が多く、技術革新のスピードが速いので課...続きを読む(全94文字)
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企業全体で「Do it Now」を重視しており、意思決定スピードが早いので、成長意欲の高い人が働きやすい。続きを読む(全53文字)
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「情熱・熱意・執念」を掲げており、ハードワーク志向の側面もありそうだ。続きを読む(全35文字)
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若手から裁量を与える文化で、早い段階で“結果を出す経験”が積めるうえに、海外プロジェクトへの参加機会ある。続きを読む(全53文字)
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【良い点】
会社の規模の割に意思決定が早い。スピード感が速くついていくのがしんどいなと思うこともありましたが、20代のうちに鍛えられたことに対しては感謝...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性は優遇されがちなので、働きやすいと思う。昇格も積極的になされており、女性管理職の比率をあげるために頑張っている。
【気になること・改善し...続きを読む(全119文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職者が非常に多く、自分もいつかという気持ちになってしまう。業績を追い求めることは大切だが、それ以上に働いている...続きを読む(全97文字)
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課題としては、グループ全体での生産拠点の統廃合や効率化、人員調整などの構造改革を進めており、不採算事業の整理や収益性向上を図ることが必要とされています。続きを読む(全76文字)
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メーカー・製造業(電子・電気機器)の仕事のやりがいの口コミ
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【良い点】
工場勤務でしたのでやりがいはあまりありませんでした。ただ、私が在籍して居た当時は業界でもトップクラスの実績を誇って居たので自慢にはなりました。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
特にない。その他JTCと変わらない無駄な仕事が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
効率化よりも前例通り、以前のやり方通りを続ける文...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
全体的に穏やかな社风で、强い竞争意识を持つ人は少ない印象です。
そのため、落ち着いて仕事ができる一方で、
自ら强く动かないとモチベーションを...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
裁量権は与えられていたのでやりがいはあった。
その分誰も教えてくれない場合もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
全体的な社員のス...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自分で考えて成長できる人には向いていると思う。職場の人とのコミュニケーションも取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
お金をか...続きを読む(全111文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
1人に任される仕事量が過剰で、精神的に病んでしまう人が多い。また、ODM製品が多いため、自分でモノづくりをしてい...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
やりたいことはさせてもらえる企業風土はあるかと思います。個人的にはそのやりたいことに賛同して協力してもらえる仲間がいたことは大きな支えでした...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
面白みはない。サプライヤーではあるがかなり上流なので、管理業務がメインで技術力は仕事を通しては身につかない。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
新しいテーマに挑戦できる点や、新しい技術を身につけられる点、優秀な同僚と働くことができる点ではやりがいを感じた。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ほんとに毎日同じ作業をしてるだけなのでそれが好きな人はいいと思う。
基本椅子には座れないので残業含めて12時間ず...続きを読む(全102文字)
回答者別の学生からの評判・口コミ
ニデックの 会社情報
| 会社名 | ニデック株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ニデック |
| 設立日 | 1973年7月 |
| 資本金 | 877億8400万円 |
| 従業員数 | 105,662人 |
| 売上高 | 2兆6070億9400万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 岸田 光哉 |
| 本社所在地 | 〒601-8205 京都府京都市南区久世殿城町338番地 |
| 平均年齢 | 42.2歳 |
| 平均給与 | 760万円 |
| 電話番号 | 075-922-1111 |
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