この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修期間は充実しており、あと通りの研修は受けさせてもらえる。そのため、自分が何が得意などを知るのにいい機会となる。
また、約3年間でいろいろと...続きを読む(全193文字)
シャープ株式会社 報酬UP
シャープ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
研修期間は充実しており、あと通りの研修は受けさせてもらえる。そのため、自分が何が得意などを知るのにいい機会となる。
また、約3年間でいろいろと...続きを読む(全193文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業時間が短く早く帰れるため、自分の時間を多く取れることが出来き、家族との時間も取れることがメリットである。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
福利厚生は、しっかりしている。
グループ保険などで安く入ることができるのがメリット。
【気になること・改善したほうがいい点】
保険自体がたくさ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
しっかりと残業代も出るしその点においてはしっかりと充実している。
働く上で特に問題点はなかった。
上司の意見をしっかり聞いてやればいいと思う。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
必賞必罰を掲げメリハリの効いた業績評価がなされるようになってきており、会社の業績に貢献すれば、大きな昇進も可能になってきている。
【気になるこ...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
やはり大企業とあって様々な仕事があり、自分の興味とマッチしたときの仕事のやりがいは大きいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
これ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
経営不振に陥っていた際は研修等の教育について凍結されていたが、最近は徐々に研修に関する案内や実施について多くなってきている。
【気になること・...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
上司によっても違うが、少々悪い評価でも、それなりに給料は上がり下がる事はない。少し私生活を犠牲(残業等)にして頑張れば評価は上がる。
【気にな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
生産設備がうまく動かない(トラブルが起きる)とメンテナンススタッフが一丸となって、まずは原因究明にかかる。この原因究明は、いつ終わるともわから...続きを読む(全300文字)
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【良い点】
年休はやや取りにくい雰囲気あるが申請すれば通り、100%消化可能。生産現場でトラブルあれば解決するまで帰れないのは職種上仕方がないが、トラブル...続きを読む(全216文字)
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【良い点】
女性は少ないので、美容家電など意見を求められたり社内では貴重な存在。
セクハラなどの話は聞かないが、管理職がその点において気を遣いすぎてぎこち...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
有給休暇20日とは別に自由に使える8日の休暇がもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
事業所による差が非常に大きい。奈良工場は労働組...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
私のいた部署の上司は常務と専務と顧問だけだったので、自分の派遣きりに遇いそうになった際には常務から人事のことを操作してもらいリストラされずに無...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
派遣会社に仲介してもらっての説明なので、伝わっていないことなども一部あったのかもしれないが、直属の上司と部長クラスの方針があまりに食い違ってい...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
なんでも自由に検討させてくれ、しかも責任は上司がとってくれるので、非常に仕事をしていて楽しかった。
全体の仕事レベルも低く、能力なくても、やる...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
新入社員でありながら大企業の経営に近い場所で、海外との接点もある場所で経験豊富な方達と仕事ができたことは今の自分の財産になっている。意外に自由...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
昔、ホンハイに出資される前は、評価の付け方のはっきりした分かりやすい会社でした。ボーナスの査定も一般社員の場合、自分が100%だったのか、10...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
入社6年目にキャリア候補生である「主事」に昇格でき、マネージメントやマーケティングの基礎を学べる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
組合員であれば緊急対応時は別として土日は普通に休める。いずれにしても上司次第ではありますが・・・
【気になること・改善したほうがいい点】
管理...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
社の成り立ちからしてなのか、いろいろな企画やアイデアを出そうとする雰囲気があるというのは社風として良いところであり、これが将来の製品に繋がって...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
各部署が協力し合い、チームワークかわ良い。全体会議、節目会議で全社員に情報の共有がなされる。仕事のプロフェッショナルレベルが高い。歴史がある分...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
若かったということもあるかと思うが、各種研修には参加しやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年目から知財部への移動を希望して...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
色んな研修が用意されていて、予算さえ合えば好きなものを受けさせてもらえる部署でした。社内で完結するものや、社外のコンサルや技術者、大学の先生を...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
会社の長い社歴から、どんなに経営的に苦しくともリストラは一度も行ってきませんでした。経営破綻に伴う希望退職を募る動きでも会社としては誠意ある対...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
会社は推奨し、仕組みもあります。自ら進んで組み立てれば十分ワークライフバランスは実現するはずです。
【気になること・改善したほうがいい点】
た...続きを読む(全231文字)
会社名 | シャープ株式会社 |
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フリガナ | シャープ |
設立日 | 1935年5月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 43,222人 |
売上高 | 2兆3219億2100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 沖津雅浩 |
本社所在地 | 〒590-0908 大阪府堺市堺区匠町1番地 |
平均年齢 | 45.5歳 |
平均給与 | 718万円 |
電話番号 | 072-282-1221 |
URL | https://corporate.jp.sharp/ |
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