- Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
- A. 鉄道会社のまちづくりについて学びたかったのと、京阪ホールディングスの行っている枚方のまちづくりが非常に楽しそうだったので、技術系職員がどのように活躍しているのかを学びたいと思ったため、このインターンシップに参加を決めた。続きを読む(全110文字)
【鉄道業界の魅力を体感】【23卒】西武鉄道の夏インターン体験記(理系/インターンシップ(技術系))No.28836(非公開/非公開)(2022/8/17公開)
西武鉄道株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。
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2023卒 西武鉄道のレポート
公開日:2022年8月17日
インターン概要
- 卒業年度
-
- 2023卒
- 実施年月
-
- 2021年8月 下旬
- コース
-
- インターンシップ(技術系)
- 職種名
-
- 未登録
- 期間
-
- 5日間
投稿者
志望動機・インターンシップ参加前
このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
鉄道業界に興味があり、鉄道業界について知りたいと思い応募した。西武鉄道は普段から利用することが多く自分にとってなじみのある路線だったということもあり鉄道業界の中でも西武鉄道のインターンシップを志望した。
このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。
西武鉄道の採用HPに掲載されている内容や、HPのコーポ―レートレポートを熟読し、西武鉄道が力を入れている事業や、西武鉄道の特徴について理解を深めた。
同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。
インターンシップに対する意欲、西武鉄道である理由を明確にすることが大切と感じた。
選考フロー
エントリーシート → 最終面接
エントリーシート 通過
- 実施時期
- 2021年07月 中旬
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以上
ESの内容・テーマ
プログラムの実施趣旨を読み、鉄道会社の事業戦略に関心がある学生を対象とした当社のインターンシップに参加したいと思った理由と当社のインターンシップで学びたいことを教えてください。/学生生活においてチームの中でリーダーシップを発揮し、挑戦したエピソードを具体的に教えてください。/現在、どのような研究を行っていますか。その学びを今後どのように活かしていきたいと考えているかを教えてください。※これから研究をはじめる方は、予定で結構です。
ESの形式
Webで入力
ESの提出方法
採用サイトのマイページから提出
ESを書くときに注意したこと
文字数が多かったので、内容をより具体的にすることを心がけた。
ES対策で行ったこと
企業HPに掲載されているコーポ―レートレポートを熟読し、西武鉄道に関する知識を高めた。また、友達にESを添削してもらった。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
最終面接 通過
- 実施時期
- 2021年07月 下旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 若手人事/技術部課長二人
- 通知方法
- 電話
- 通知期間
- 1週間以上
会場到着から選考終了までの流れ
オンラインに接続→面接開始
面接の雰囲気
面接自体は非常に堅い雰囲気だった。かなり深堀される質問もあったが、回答に対し相槌を打ってもらえたため、話しやすかった。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
西武鉄道のインターンシップに対して、どれだけの熱量を持って志望しているかを重視しているように感じた。
面接で聞かれた質問と回答
西武鉄道に興味を持った理由を教えてください。
私が西武鉄道に興味を持ったのは、高校時代から利用させていただいていた御社の行う事業に興味を持ったためです。私が通っていた地域で立体交差事業が行われると御社のHPを見て知り、自分が普段から利用していた沿線がどのように変わっていくのか知りたいと思い、御社のインターンシップに参加しようと思いました。インターンシップに参加し、立体交差事業がまちづくりにどのような影響を与えることが出来るのかについて学びたいと考えています。
西武鉄道に対してのイメージを教えてください。
私は御社の沿線に対し、有名な観光地やレジャー施設が非常に多く、観光やレジャーに力を入れているなというイメージを持っています。特に私が去年訪れた所沢のメットライフドーム(今はベルーナドーム)はボールパーク化が進み、以前訪れた際と比較して魅力的になったと感じました。他にも本川越や秩父、さらには西武園遊園地など多くのレジャー・観光地を有しており、そこが強みというふうに認識しています。
逆質問の時間
- はい
- いいえ
面接後にフィードバックがあった場合はその内容を教えてください。
なし
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
インターンシップの形式と概要
- 開催場所
- 本川越のプリンスホテル、現場
- 参加人数
- 40人
- 参加学生の大学
- 学部生と院生の比率は1:1ほどで、男女比も理系にしては珍しく同じくらいだった。
- 参加学生の特徴
- 西武沿線に限らず様々な地域から参加者が集まっていた。そのため、沿線外からの参加者は川越まで遠く、大変だった。
- 参加社員(審査員など)の人数
- 10人
- 報酬
- なし
- 交通費の補助
- あり
- 昼食費の補助または現物支給
- あり
インターンシップの内容
インターンの概要
企業説明、現場見学、およびグループワーク。
インターンの具体的な流れ・手順
1日目に企業説明があり、2日目~3日目が現場見学、4~5日目がグループワークだった。
このインターンで学べた業務内容
現場での業務内容、社風
テーマ・課題
アフターコロナの社会で、西武鉄道が企業価値・沿線価値を向上させるため、経営資源を活用した新たな施策について考えてください。
前半にやったこと
インターンシップの前半は、企業に関する説明や現場の見学が中心だった。現場では立体交差事業の現場を見ることが出来、非常に有意義な時間になった。また、社長講話や直接質問できる時間もあり、貴重な体験が出来た。
後半にやったこと
週の後半は基本的に最終日のグループワークの発表に向けた準備時間にあてられた。発表時間が15分と非常に長かったため、準備にかなり時間がかかり、家での時間も使ってスライドを完成させた。
発表会はありましたか?
- はい
- いいえ
審査員の肩書き
各部の部長
優勝特典
なし
インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?
社長の話を直接聞くことが出来たことが非常に有意義な体験だった。他の企業のインターンシップでは社長の講話が聴けるインターンシップは聞いたことがない。現場の社員方とコミュニケーションを取る機会があり、非常に満足している。
苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?
最終日の発表に向けた準備に必要な時間が足りず、家で足りない時間を補ったため体力的に大変だった。さらに会場が本川越と、神奈川県、千葉県住みの参加者にとってはかなり遠く、私の場合は片道2時間近くかかった。対面での開催はありがたかったが、本川越はあまりにも遠すぎた。
インターンシップを終えて
インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?
グループワークを通じtえかなり密接にかかわることが出来た。インターンシップ後も就活の話を出来たので良かったと思う。
インターンシップで学んだこと
グループワークの発表後、部長クラスの社員方から様々な質問をしていただき、部長クラスの方が持っている目線を知ることが出来た。そのため、グループワークの発表を通じて自分にはなかったモノの見方を知ることが出来視野が広がった。西武鉄道の社風を知ることが出来た5日間だった。
参加前に準備しておくべきだったこと
西武鉄道の大なっている事業についてもっと理解しておけば、よりグループワークの発表が良いものになったと感じた。
参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?
- はい
- いいえ
実際に現場で働いている社員方の姿を見ることが出来たため、自分が西武鉄道に入社した場合の働き方についてイメージを持つことが出来た。夜勤がどれほどの頻度であるかやキャリアステップについてもざっくばらんに座談会で聞くことが可能で大変参考になった。
本選考で内定が出ると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップを通じてかなり西武鉄道について深く知ることが出来たので、本選考でも受けてみようと思った。ただ、1年前の内定者の方との懇談会で、内定者が技術系で3人しかいなかったため、かなり狭き門だなと感じた。そのためインターンシップに参加したとしても内定をもらうのは難しいと感じた。
この企業に対する志望度は上がりましたか?
- はい
- いいえ
社内の雰囲気を知ることが出来たという点で、自分が将来働くイメージを具体化出来たため志望度が上がった。ただ、企業として、西武グループの柱であるプリンスホテル事業がコロナの影響を受けてかなり打撃を受けており、将来性に欠ける側面もあるとインターンシップを通じて感じた。
この企業を本選考でも受験予定ですか?
- はい
- いいえ
インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?
- はい
- いいえ
インターンシップで社長講話を聞くことが出来たり、社員の話を聞けたりとインターンシップに参加していない学生と比較してかなり多くの情報を得ることが出来ると感じたため。
参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい
インターンシップ終了後、冬に一回インターンシップ参加者を対象とした懇談会があった。その後インターンシップ参加者の中から2、3人ほど早期選考に呼ばれる。
参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい
夏のインターンシップはとりあえず自分が興味のある業界のものに参加しようと考えていた。もともと、小さいころから身近な存在だった鉄道業界に、土木を専門として関わるとするとどのような仕事をすることになるのかを知りたいと思いインターンシップに参加した。そのため、鉄道業界を中心に複数の関東私鉄のインターンシップにエントリーした。
このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?
当初は硬いイメージを持っていたが社員1人1人は非常に和やかでフレンドリーな方が多く、イメージが覆された。ただ、組織的に少し形式的で堅い雰囲気があるとは感じた。実際の業務に触れ、鉄道会社で働くイメージを具体化できたため、本選考でのESも書くことが難しいと感じなかったため、インターンシップに参加してよかったと思った。
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西武鉄道の 会社情報
| 会社名 | 西武鉄道株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | セイブテツドウ |
| 設立日 | 1912年5月 |
| 資本金 | 216億6500万円 |
| 従業員数 | 3,563人 |
| 売上高 | 1241億4600万円 |
| 代表者 | 喜多村樹美男 |
| 本社所在地 | 〒171-0022 東京都豊島区南池袋1丁目16番15号 |
| URL | https://www.seiburailway.jp/ |
