グループディスカッション
【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZoomに入室し、開始した。【学生の人数】4人【採点者(社員)の人数】1人【テーマ】若手社員をお金に例えたらいくらか。【グループディスカッションの流れ】自己紹介やアイスブレイクは一切なく、お題を言われてすぐ...
マリンフーズ株式会社 報酬UP
マリンフーズ株式会社の本選考で行われたグループディスカッション(GD)の体験談です。テーマや会場到着から選考終了までの流れ、評価されていると感じたことなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
【会場到着から選考終了までの流れ】時間になったらZoomに入室し、開始した。【学生の人数】4人【採点者(社員)の人数】1人【テーマ】若手社員をお金に例えたらいくらか。【グループディスカッションの流れ】自己紹介やアイスブレイクは一切なく、お題を言われてすぐ...
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインでしたので、15分前くらいから待機してました。【学生の人数】5人【採点者(社員)の人数】1人【テーマ】仕事で大切なのは、質か効率か【グループディスカッションの流れ】始めに面接官の方がテーマを発表し、30分以内で...
【会場到着から選考終了までの流れ】開始5分前には待機、時間になったら入室、終わり次第各自退出【学生の人数】5人【採点者(社員)の人数】1人【テーマ】新入社員をお金に換算するといくらになるか【グループディスカッションの流れ】最初の5分で各自自己紹介を行い、...
【会場到着から選考終了までの流れ】指定のURLで入室し、終了後は退出しました。【学生の人数】6人【採点者(社員)の人数】1人【テーマ】タイムマシンに乗っていくなら未来か過去か。【グループディスカッションの流れ】最初にディスカッションテーマが発表され、その...
【会場到着から選考終了までの流れ】zoomなのでなし。時間にゆとりを持って、参加ボタンを押した。【学生の人数】5人【採点者(社員)の人数】1人【テーマ】寿司とは何か?【グループディスカッションの流れ】15分間でディスカッションとまとめを行い、1人で発表す...
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインだったため開始時間まで待機していました。時間になると入室できます。【学生の人数】6人【採点者(社員)の人数】1人【テーマ】魚を知ってもらうには【グループディスカッションの流れ】初めにテーマについて人事の方がお話...
【会場到着から選考終了までの流れ】オンラインで行われ、人数は、4、5人でした。【学生の人数】4人【採点者(社員)の人数】1人【テーマ】3つのうち株式会社の1番の役割は?(社会貢献をする/売上を上げる/従業員を幸せにする)【グループディスカッションの流れ】お題の確認後、最初の5分で各自考え、結論を出し、発表します。その後、全員で役割を決め、20分間話し合います。最後に5分間で代表が発表しました。人事の方が一人いて、グループワークの様子を見ています。【雰囲気】和むまでの時間はなく、パッと始まり、パッと終わりました。【評価されていると感じたことや注意したこと】集団での立ち振る舞いや、他人の意見をしっかり聞いているかを評価している気がしました。また議論を進める意見、ポジティブな進め方をしているかを注意して行いました。
続きを読む【学生の人数】5人【テーマ】10年後自分は、冷淡な人材であるが十分な成果を上げる人か目標は達成できないが人格者である人のどちらになりたいか?【評価されていると感じたことや注意したこと】メモは自由に取ってよかったので、意見をきちんとメモしてまとめることが大切だと思った。正解はないのでうまく話し合いをして発表できるかまでを見ていたと思う。
続きを読む【学生の人数】8人【テーマ】企業は人材の採用方法について、新卒採用と中途採用のどちらに重点を置くべきか。【評価されていると感じたことや注意したこと】時間がかなり短かったので、限られた時間の中でてきぱきと議論を進める・有用な意見を出す・結論まで導き出す、といったことに対して個人個人がどの程度貢献できているかどうかを見られてたと思う。
続きを読む会社名 | マリンフーズ株式会社 |
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フリガナ | マリンフーズ |
設立日 | 1964年10月 |
資本金 | 18億3300万円 |
従業員数 | 1,618人 |
売上高 | 863億2900万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 藤原勝紀 |
本社所在地 | 〒106-0032 東京都港区六本木3丁目1番1号 |
電話番号 | 03-6420-1155 |
URL | https://www.marinefoods.co.jp/ |
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