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【営業職の正解】【22卒】アドキャストの営業職の1次面接詳細 体験記No.12002(東洋大学/男性)(2021/5/11公開)

2022卒の東洋大学の先輩がアドキャスト営業職の本選考で受けた1次面接の詳細です。1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2022卒株式会社アドキャストのレポート

公開日:2021年5月11日

選考概要

年度
  • 2022年度
結果
  • 2次面接
職種
  • 営業職

投稿者

大学
  • 東洋大学
インターン
内定先
  • 東電タウンプランニング
入社予定
  • 東電タウンプランニング

選考フロー

選考情報

OB・OG訪問
実施していない
リクルーター
なし

選考時の新型コロナ感染症対策

説明会から選考まですべて対面だったが、消毒検温などしっかりやられていた。

1次面接 通過

実施時期
2021年02月 上旬
面接タイプ
対面面接
実施場所
本社

形式
学生1 面接官1
面接時間
30分
面接官の肩書
現場の営業の方
逆質問
あり

通知方法
メール
通知期間
3日以内

会場到着から選考終了までの流れ

到着後前の方の面接が終わるのを待ち、時間になった後面接室に案内された。

評価されたと感じたポイントや、注意したこと

質問に対して営業職という観点から見たときに正解に近い回答をすることができた点が評価されたのではないかと感じる。

面接の雰囲気

雰囲気はふつう。特段和やかということもなく、厳しいということもなかった。会話をするような感じで話すことができる程度だった。

面接後のフィードバック

なし

対策の参考にした書籍・WEBサイト

HP

1次面接で聞かれた質問と回答

説明会等聞いて、弊社のどこの部分に惹かれたか

同業他社と比べて、お客様のことを本当に心の底から考えている点に惹かれました。
別の質問でもお答えしましたが、ファイナンシャルプランナーの資格を絶対に取らなければいけないという不動産仲介の会社は他を見ても一つもないですし、お客様のご相談の一番最初にライフプランについてとことん一緒に考えたり、ご契約後のアフターフォローまでしっかりとサポートをして行く企業は本当に御社しかないと思いました。
また、説明会では社長自ら足を運んでくださり、社員教育に非常に力を入れているという部分の信憑性・本気度も同業他社と比べて高いと私は感じたので、御社に入社することで、自分自身主体的に学ぼうという姿勢を通じて成長していける部分が大きいと感じました。

いつまでに終活したいとかありますか。

時期に関しては特に決めておりませんが、なるべく早い段階で終わらせたいと思っております。
不動産業界であればファイナンシャルプランナーの資格や宅地建物取引士の資格など必要な資格を学生のうちにしっかりと取ったりですとか、そのように必要な資格がない業界にたとえ就職が決まったとしても、日常生活において早起きをして生活習慣を整えたりなど、社会人になるまでにできることはすべてやっておきたいと考えております。また、社会人になったら、様々なクライアント企業の方々と関わるため、自分自身の価値観の見直しを図ったり、様々な価値観を知っておきたいという想いがあるので、一人旅などして価値観を広げておきたいとも考えております。

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アドキャストの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アドキャスト
フリガナ アドキャスト
設立日 2006年8月
資本金 8000万円
従業員数 128人
売上高 11億円
決算月 7月
代表者 藤森哲也
本社所在地 〒150-0022 東京都渋谷区恵比寿南1丁目25番1号
電話番号 03-5773-4111
URL https://www.ad-cast.info/

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