この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私の周りでは、社員と管理職の間に、いい意味で壁が無いと思います。
また、管理職も含め社員の方達は基本的に人柄が柔らかく、優しい方が多いと思います。
仕...続きを読む(全170文字)
三菱自動車工業株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、三菱自動車工業株式会社の社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に三菱自動車工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
私の周りでは、社員と管理職の間に、いい意味で壁が無いと思います。
また、管理職も含め社員の方達は基本的に人柄が柔らかく、優しい方が多いと思います。
仕...続きを読む(全170文字)
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基本的につき合いやす人、話がきちんとできる人が多く、仕事を進める上では過ごしやすい環境でした。上司の接し方も上からではなくフランクに接してくれますし、それ...続きを読む(全173文字)
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部長以下担当までの関係は非常にフランクであり、何でも相談できる風土があり、そういった意味では、非常に仕事がやりやすい会社ではないでしょうか?
しかし、部...続きを読む(全200文字)
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私達がいた当時は部下のない課長、G長とかが多く、入社当時はこれにすごく驚きました。これには訳があり、要は退職間近の2階級特進のようなもので、最後の花道に課...続きを読む(全179文字)
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社員は有名大学を出ている社員がかなりを占めていると思います。大手メーカーは大体そうだと思いますが。そのためよほど変な社員はおらず、会議などで意見の違いがあ...続きを読む(全181文字)
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一般社員は、ラインでの自動車製造をひたすらやります。管理職になるとライン作業は一切せず、書類などの書き物がおもになります。一般社員でも実力があれば、ライン...続きを読む(全164文字)
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人それぞれですが、比較的社員と管理職の関係は良好だと思います。何か気がついた点は指摘されますが、それはどこの企業も同じでしょうし・・・。管理職は、人間性を...続きを読む(全153文字)
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アットホームな雰囲気で社員同士の仲がとてもよく、飲み会などもよく行われ頻繁にコミュニケーションをとっています。また面倒見のよい方が多いように思います。新し...続きを読む(全153文字)
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質問をすれば丁寧に教えてくれる。難しい問題にぶつかっても一緒に悩んでくれる場合が多い。人にもよると思うが、基本的にそれほど冷たくされた覚えはないため、管理...続きを読む(全154文字)
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社員は非常におとなしくて生真面目そうな人が多く、コンサバでリスクを取りたくない人が多い。日常のルーティンワークをきちんとこなせる人が良しとされ、既存のやり...続きを読む(全152文字)
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社員の良さはそれぞれの班でまちまちなのですが、基本的にリーダークラスは
しっかりされてる方がほとんどだと思います。
自分の所属していた班の作業長は情に...続きを読む(全223文字)
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中間管理職者のレベルがあまり高くないと思う。
少しでも良くない情報は隠ぺいして上司に上げない体質が根ずいてしまってる。
グループの結束は強いが、一歩外...続きを読む(全156文字)
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それなりに上位職になっても、やっていることは担当者と上位職を足したような仕事内容で、猛烈に日常業務に追われていると思います。人手不足、経費削減の影響だと思...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
育休が取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
女性が少ないため、女性ならではの相談がしづらい。たまにセクハラで懲戒処分者が見られる続きを読む(全77文字)
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【良い点】
専門性が強く車の技術に触れることができる
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多すぎてオーバーフローしている今の部署は同じような仕...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
業務の量が多いため様々な業務を行える。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育が形骸化しており、実務につなげられることが少ない。意味のな...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
主任まではワークライフバランスが保てる人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になると、休日出勤はザラにあり、残業代も出ない。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは良い
【気になること・改善したほうがいい点】
評価されず辞めていく人が多い
マネジメント層が少ないことで仕事が回っていない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
ある程度職位が上がると実力勝負になる
【気になること・改善したほうがいい点】
実力勝負までが、年功序列色が強く上司に気に入られて外部との仕事を...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
電動車に注力している点、Evシフトに無闇にならない点
【気になること・改善したほうがいい点】
固体電解質電池など、先進技術への投資がないため将...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
社宅制度が充実しており、上限10万円までの物件であれば7割負担してくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
寮が会社から遠く、古いため...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTに頼りすぎているため、改善した方が良いが、社員が皆忙しく教育に手を割く余裕が無い環境にある状況続きを読む(全70文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
慢性的に人がいないかつどんどん人がやめ派遣と委託でそれを補っているため残業前提で勤務することになる。
部署によるが...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
転職して感じたが、あまり社員の覇気はないように見受けられる。でも温厚な方が多い印象
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になりたがら...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
チームワークの意識が強く、分からないことも徹底的に教えてもらえる。教育もしっかりされており成長に繋げやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は負荷が高く、平社員の間でも管理職は罰ゲームのような風土ができていることが懸念である
担当者ができなかった仕...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
契約社員であったが、正社員の方々が他のメーカーに比べて優しい方が多い印象であった。業務内容の研修等々。日々のコミュニティ。
また、契約社員はバ...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
良い人が多く、人間関係に困ることは基本的にはないように思う。上下関係もそこまで厳しくなく、会社的にもコミュニケーションについては重要視している...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
男性が多い。外国の方も多い。
コミュニケーションは活発ではないため
話すことが苦手な人はいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全116文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
社員同士は基本仲は良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は給料は良いと思うが、それ以上に責任が多く、特に若い方は目指...続きを読む(全86文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
暇な部署の人がマウントをとってきやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当者任せで上の人は担当業務に興味無し。
上の人はマネージメ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
管理職になると給料が大幅に上がり、世間一般的に高収入の部類に入り、他者との見劣りもあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
いわゆ...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
基本的には若い子たちには良い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
50代以上は体育会系が多く平然とパワハラじみた言葉を使ってくる...続きを読む(全104文字)
会社名 | 三菱自動車工業株式会社 |
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フリガナ | ミツビシジドウシャコウギョウ |
設立日 | 1970年4月 |
資本金 | 2843億8200万円 |
従業員数 | 28,428人 |
売上高 | 2兆4581億4100万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 加藤隆雄 |
本社所在地 | 〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番21号 |
平均年齢 | 41.9歳 |
平均給与 | 743万円 |
電話番号 | 03-3456-1111 |
URL | https://www.mitsubishi-motors.co.jp/ |
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