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三井住友海上火災保険株式会社

【未知を知り、挑戦への覚悟】【23卒】三井住友海上火災保険の夏インターン体験記(文系/MSインターンシップ Premium)No.23575(非公開/男性)(2022/4/22公開)

三井住友海上火災保険株式会社のインターンに参加した理由や選考フロー、実施期間、当日の形式や具体的な内容、インターン参加後の感想など、体験記の詳細を公開しています。ぜひ、先輩の回答をインターン対策に役立ててください。

※ 本ページに表示されるタイトルおよびHTML上のメタ情報には、生成AIが作成した文章が含まれます。

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2023卒 三井住友海上火災保険のレポート

公開日:2022年4月22日

インターン概要

卒業年度
  • 2023卒
実施年月
  • 2021年8月 上旬
コース
  • MSインターンシップ Premium
職種名
  • 未登録
期間
  • 4日間

投稿者

大学
  • 非公開
参加先
内定先
入社予定
  • 未登録

志望動機・インターンシップ参加前

このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。

金融業界を幅広く見る中で、給与水準が高い損害保険業界に興味を持った。しかし、どのような仕事をする業界なのか全く知らなかったため、インターンシップを通して業界理解、そして企業理解を深めていきたいと思った。また、損害保険業界の中でも三井住友海上は「人が良い」という話をよく先輩から聞いていたため、その社風を体感してみたかった。

このインターンの選考に受かるために行った対策・準備・勉強したこと・調べたことを教えてください。

まずは損害保険業界の概要を調べ、自身の就活軸と照らし合わせることで志望動機を書いていった。三井住友海上のインターンシップ選考は、グループディスカッションが一番倍率が高いと聞いていたため、YouTubeに上がっているグループディスカッションの動画を見たり、キャリアセンターの練習会に参加することで自身の得意な役回りを理解して臨んだ。

同業他社と比較して、このインターンの選考で重視されたと感じるポイントを教えてください。

ESとwebテストはそこまで倍率が高くないが、グループディスカッションがとても倍率が高い。グループの人数も多く、時間も短いのでいかに議論を前に進められる力があるかをみられていたと思う。

選考フロー

エントリーシート → WEBテスト → グループディスカッション

エントリーシート 通過

実施時期
2021年06月 下旬
通知方法
メール
通知期間
1週間以内

ESの内容・テーマ

MSインターンシップに参加する目的と目標を教えてください。/これまでに何かに真剣に向き合い乗り越えた経験を教えてください。

ESの形式

webで入力

ESの提出方法

採用サイトのマイページから提出

ESを書くときに注意したこと

大学時代の経験を書くときは、ただ概要や施策だけを盛り込むのではなく、自身の人柄が伝わるよう意識した。具体的には、なぜそのような行動を取ったのか、どのように周りを巻き込んだのかといった内容を盛り込んだ。

ES対策で行ったこと

志望理由が問われるため、損害保険業界の概要をしっかり調べてから記入した。また、友人に添削してもらうことを繰り返した。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

なし

WEBテスト 通過

実施時期
2021年06月 下旬
実施場所
自宅

WEBテストの合否連絡方法
メール
WEBテストの合否連絡までの時間
1週間以内

WEBテスト対策で行ったこと

参考書を一通り解き、問題に慣れるよう努力した。

WEBテストの内容・科目

SPI:言語、非言語、性格

WEBテストの各科目の問題数と制限時間

全部で1時間半ほど

対策の参考にした書籍・WEBサイト

『史上最強SPI&テストセンター、超実践問題集』を参考にした。

グループディスカッション 通過

実施時期
2021年07月 中旬
実施場所
オンライン

形式
学生7 面接官1
1グループの人数
7人
時間
20分
開始前のアイスブレイク
なし
プレゼン
あり

当日の服装
スーツ

通知方法
メール
通知期間
1週間以内

会場到着から選考終了までの流れ

開始5分前にZoomに入室しました

テーマ

口外を禁じられたので書けませんが、抽象系のお題でした。

進め方・雰囲気・気をつけたこと

人数が多い上に時間が短いので、いかに一つの発言の質を高められるかを意識した。そして、まずは役割分担、時間配分を決め、議論の効率化を図った。また、抽象度の高いお題なので、まずはしっかり前提条件を具体的に決めることを心がけた。

採点者に何を評価されていると感じましたか?

協調性や、他者との関わり方、議論を前に進む力が評価されていると感じた。特に議論を前に進める力に関しては、三井住友海上の人事の方がセミナーでよくみている点と言っていたので間違い無いだろう。発言の語尾に注目しているみたいなので、自信なさそうな語尾は控えるようにしたほうが良いだろう。

対策の参考にした書籍・WEBサイト

YouTubeのグループディスカッションの動画を見て、イメージを沸かせていた。

インターンシップの形式と概要

開催場所
オンライン
参加人数
60人
参加学生の大学
MARCHと早慶がボリューム層であると感じた。日東駒専はかなり少数であった。
参加学生の特徴
金融業界全般を見ており、損害保険業界の知識はまだない人がほとんどだった
参加社員(審査員など)の人数
6人
報酬
なし
交通費の補助
なし
昼食費の補助または現物支給
なし

インターンシップの内容

インターンの概要

企業説明/リスクコンサルティングの体感ワーク/過失割合算定のワーク/営業ロープレ/最終プレゼンテーション

インターンの具体的な流れ・手順

1日目に業界・企業説明があり、その後リスクコンサルティングの業務体感ワークを行う。2日目は損害サポート部門の業務体感ワークを行い、交通事故における過失割合の算定を体験する。3日目は営業のロープレを行い、無形商材の営業手法を学ぶ。その後最終プレゼンの詳細が発表され、発表に向けたグループワークを行う。4日目はプレゼンの発表と今後の案内で終了する、

このインターンで学べた業務内容

リテール営業や企業営業での、リスクコンサルティングを行う流れ、損害サポート部門が行う事故の過失割合の算定手順、そして、無形商材の営業がどのようなものかを理解できた。

テーマ・課題

企業説明・業務体感ワーク・最終プレゼン

前半にやったこと

まずは業界説明、企業説明がある。その後、営業現場におけるリスクコンサルティングの体感ワークを行なった。その後、損害サポート部門での交通事故における過失割合算定のグループワークを行った。

後半にやったこと

有形商材、無形商材共に営業のロープレを行い、有形商材と違った保険営業の難しさを体感した。その後は最終プレゼンテーションに向けてチームで準備し、最終日は発表を行った。

発表会はありましたか?

  • はい
  • いいえ

審査員の肩書き

人事部採用チーム

優勝特典

社員訪問チケット

インターンシップを通して印象的なフィードバックは何ですか?

このインターンシップでは、社員の方よりも内定者と関わる機会が圧倒的に多い。一つのチームにつき一人のメンターがつくため、そこで毎回FBをいただける上に、わからないことはなんでも質問できる。また、最終日には社員の方との座談会が設けられているため、業務や働き方に関してなんでも質問に答えてくださった。人事の方との関わりはあまりない。

苦しい・大変だと思った瞬間は何ですか?

損害保険業界、そして三井住友海上のことを知るにはとても効果的なインターンシップであり、学びがとても大きかった。一方で毎日プレゼンがあること、特に最終日は大きなプレゼンがあるので準備が非常に大変だった。最終プレゼンの準備時間はほとんど確保されていないので、良いプレゼンを完成させるには夜遅くまで準備をする必要がある。私の班は効率が悪かったのもあり、最終日は朝の5時まで全員で準備をしていた。

インターンシップを終えて

インターン中、他の学生とはどのように関わりがありましたか?また、そこから学びはありましたか?

6人程のグループで毎日ワークを行う上に、最終日の発表に向けて夜にワークをすることもあったのでとても関係は深まる。最後に手紙の形式で相互FBを行うため、自身の行動を振り返ることもできる。

インターンシップで学んだこと

損害保険業界がどのような業務内容なのかをしっかり理解することができた。損害保険業界は大きく営業と損害サポートに分けることができるが、双方の仕事を実際に体験することができたのは非常に有意義であった。また、担当の内定者の方が毎日FBをしてくれるので、自身のチーム行動を見直す良い機会であった。

参加前に準備しておくべきだったこと

損害保険業界、そして三井住友海上のことは冒頭に詳しく説明していただけるので予め準備する必要はあまりないと感じた。

参加してみて企業で働いている自分を想像できましたか?

  • はい
  • いいえ

営業や損害サポートの仕事を実際に体験できた上に、社員の方との座談会も設けられていたため、実際に三井住友海上で働くイメージを具体化することができた。また、三井住友海上の社風を体感することができたため、他の損害保険会社との違いを明確化することができた。

本選考で内定が出ると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

企業の挑戦や成長を支えるという損害保険業界の役割が自身の就活の軸とも合致している上に、三井住友海上の社風が自身の特徴とよくマッチしていると感じたから。また、学生のレベルはとても高いが、選考を勝ち抜いて参加できている以上周りより劣っていないと感じた。

この企業に対する志望度は上がりましたか?

  • はい
  • いいえ

これからも変化し続けるリスクと向き合い、今後はリスクを支えるだけでなく、いかにリスクの実現を防げるかが重要という損害保険業界の使命に心打たれたからだ。その中でも三井住友海上の内定者、社員の方の親身に学生をサポートしてくれる姿や、社風がとても魅力的であると感じた。エンディングムービーなども多くあり、ブランディングの上手さを実感した、

この企業を本選考でも受験予定ですか?

  • はい
  • いいえ

インターンへの参加が本選考に有利になると思いましたか?

  • はい
  • いいえ

この4daysインターンの参加のみでは、本選考のESが免除されるだけで手厚い優遇はない。それよりも、このインターンに参加した人限定で応募できるプレミアムインターンシップに参加することが重要である。プレミアムインターンシップは倍率も高いが、もし参加できれば大きな優遇を得ることができる。もしプレミアムインターンシップに参加できなくても、その後のイベントは多くあるので積極的に参加することで志望度をアピールできるだろう。

参加後の社員や人事のフォローについて教えて下さい

最終プレゼンで優勝すると社員訪問を行えるチケットをもらうことができる。参加するだけでも今後のイベントに申し込む権利が与えられる上に、本選考でES通過確約になる。

参加前の志望企業・志望業界を教えて下さい

損害保険業界、生命保険業界、クレジットカード業界、銀行業界、信託銀行業界といった金融全般を幅広く見ていた。金融業界に興味を持った理由は二つある。一つ目は、人々や企業の挑戦を支えたいという思いがあるからだ。二つ目は無形商材を扱いたかったからだ。無形商材は担当者の力量が重要になってくるため、最終的に担当者が〇〇さんでよかったと言われるのは大きなやりがいにつながると感じた。

このインターンへの参加がその後の就職活動にどう影響しましたか?

このインターンシップに参加して損害保険業界、中でも三井住友海上の志望度がとても上がった。多くの企業の成長や挑戦を支えることができるからだ。これができる業界は他にもあるが、再起のサポート、そしてリスクコンサルティングと、お客様を最後まで支えることができる損害保険業界はとても魅力的であった。その中でも三井住友海上は社員の皆様の雰囲気がとても良く、学生に対しても手厚いフォローがありとても好印象であった。

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参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 夏の時点では業界を絞らずに、とにかくいろんな企業にエントリーシートを提出していた。その中でも、生命保険のインターンシップには参加したことがあったが損害保険はなかったので、どんな違いがあるのか気になったから。損害保険の中でも知っている企業だったので応募した。続きを読む(全128文字)
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公開日:2026年1月20日
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損害保険ジャパン株式会社

総合コース Innovative / 総合コース 地域限定
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A. もともと夏インターンに参加予定であったが、他のインターンと被ってしまい参加できなかったため、参加したいと思っていた。また、損害保険業界志望ということで、この時期で大手3社のうち、この企業のみ参加していなかったため、参加したいと感じた。続きを読む(全117文字)
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公開日:2026年1月9日
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東京海上日動火災保険株式会社

1dayワークショップ / 総合職
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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公開日:2025年12月11日
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ソニー損害保険株式会社

総合職 / エリア限定型 損害サービス専任社員 (SC社員)
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 金融業界を中心に保険や銀行、リースや消費者金融など様々な業界を受けていた。その中でもソニー損害保険はCMなどで認知度が高く、損害保険の中でもダイレクト型保険ナンバーワンを唱っていたため、業務理解を深めたかった。続きを読む(全105文字)
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公開日:2025年11月28日
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アクサ損害保険株式会社

総合職 / 総合職
参加
Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 損害保険を志望していた。--で働いており、日々お客様に最適な商品・契約の提案をしている。目の健康に関わるため、継続的に連絡を取るお客様も多い。その際「--さんが担当でよかった」と言われたことにやりがいを感じ、仕事でもお客様の日常を守り、長期的に関係を持てる職に就き...続きを読む(全211文字)
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公開日:2025年7月3日
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日新火災海上保険株式会社

総合コース / 全国型
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
A. 保険の予防に力を入れていたのがインターンの動機。保険の加入者にとって、保険が適用されない人生が最も望ましい。そのため、いかに保険の予防に力をいれているかが就活軸であり、その点で同社はまさに予防に注力する会社だった。さらに同社はマリンのグループであり、顧客基盤があり...続きを読む(全155文字)
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公開日:2025年7月3日
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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公開日:2025年6月3日
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トーア再保険株式会社

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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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公開日:2025年6月3日
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アニコム損害保険株式会社

全国型総合職 / エリア型総合職
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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。
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公開日:2025年5月28日
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公開日:2025年3月14日
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三井住友海上火災保険の 会社情報

基本データ
会社名 三井住友海上火災保険株式会社
フリガナ ミツイスミトモカイジョウカサイホケン
設立日 1918年10月
資本金 1395億9500万円
従業員数 12,093人
売上高 3兆8859億3500万円
決算月 3月
代表者 舩曵真一郎
本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台3丁目9番地
平均年齢 42.2歳
平均給与 812万1000円
電話番号 03-3259-3111
URL https://www.ms-ins.com/
採用URL https://www.msig-saiyou.com/
NOKIZAL ID: 1130284

三井住友海上火災保険の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。