2023卒の先輩がエイツーヘルスケアCRA職(臨床開発モニター)の本選考で受けた1次面接の詳細です。自己PRや志望動機をはじめとする1次面接で聞かれた質問と実際の回答や、実施時期、面接時間、面接の雰囲気、評価されたと感じたポイントなどを公開しています。ぜひ、先輩の回答を選考対策に役立ててください。
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2023卒エイツーヘルスケア株式会社のレポート
公開日:2022年7月5日
選考概要
- 年度
-
- 2023年度
- 結果
-
- 内定辞退
- 職種名
-
- CRA職(臨床開発モニター)
投稿者
選考フロー
選考情報
- OB・OG訪問
- 実施していない
- リクルーター
- なし
選考時の新型コロナ感染症対策
GD、二次面接はオンライン、最終面接だけ本社で対面でした。
1次面接 通過
- 実施時期
- 2022年04月 上旬
- 面接タイプ
- オンライン面接
- 実施場所
- オンライン
- 形式
- 学生1 面接官3
- 面接時間
- 30分
- 面接官の肩書
- 人事、CRA社員二名(年次不明)
- 逆質問
- あり
- 通知方法
- メール
- 通知期間
- 1週間以内
会場到着から選考終了までの流れ
オンライン会議に入室、終了後退室。
評価されたと感じたポイントや、注意したこと
なぜ新薬開発をやりたいのか、その中でも他社のCROでもなく製薬企業でもなくエイツーヘルスケアなのかをしっかりと伝え、熱意を示すことが大切と感じた。
面接の雰囲気
面接官が全員男性で委縮してしまったが、緊張していますか?とお声掛けいただき、緊張をあまりしないような質問から問われた。人柄を見られていると感じた。
面接後のフィードバック
合格のメールに、良かった点や改善点を記載してくれた。
対策の参考にした書籍・WEBサイト
なし
1次面接で聞かれた質問と回答
なぜCRO業界を希望していますか。
革新的な新薬開発に携わり、世界中の人々の健康に貢献したいからです。私は祖父を膵臓癌で亡くし、闘病生活の苦しみと現在の医療の限界を体感した経験から、画期的な新薬を開発し病気で苦しむ患者様に貢献することを心に誓いました。CRO業界で働き、多様な新薬開発に携わることで幅広く人々の健康に貢献できると考えたからです。
また、様々な新薬開発に携わることができる点を魅力に感じております。幅広く人々の健康に貢献できる、また様々な開発経験を積むことで、効率的な開発手法の構築に繋がると考えています。更に、治験のスピードアップへの貢献も可能だと考えます。新薬開発は、コスト面や患者様面の両方から、迅速に完了させることが目標です。モニタリングのノウハウが蓄積されているCROだからこそ、製薬会社が気づかない点を提案し、1日でも早く患者様に新薬をお届けすることに貢献できると考えております。
何か人と協力して成し遂げたことはありますか。
私は高校時代の弓道部の活動において、団体入賞を成し遂げた経験があります。毎回大会で入賞を目指しておりましたが、結果を出すことができずに悔しい思いをしておりました。入賞できない原因として、練習量の不足があると考えました。そのため自由参加であった朝練を毎日積極的に実施し、毎日100本の矢を引くという目標を立てて実行しました。この理由は、私が積極的に練習することで、部員の闘争心に火をつけることができると考えたからです。結果的に次第に朝練の参加者が増え、部全体の的中率が向上していきました。また、みんなで一緒に勝とうという団結力も醸成されていき、夏の大会では最高的中率を更新し、入賞することができました。
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エイツーヘルスケアの 会社情報
| 会社名 | エイツーヘルスケア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エイツーヘルスケア |
| 設立日 | 2003年7月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 1,335人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 神谷均 |
| 本社所在地 | 〒112-0002 東京都文京区小石川1丁目4番1号住友不動産後楽園ビル |
| 電話番号 | 03-3830-1122 |
| URL | https://www.a2healthcare.com/ |
