この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業とは打って変わって穏やかな雰囲気。残業も少ない。仲の良い人がおおく、気分よく働ける。
人事、経理などの裏方業務はあまり強くない。長期的視野での育成方...続きを読む(全121文字)
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 報酬UP
伊藤忠テクノソリューションズ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
営業とは打って変わって穏やかな雰囲気。残業も少ない。仲の良い人がおおく、気分よく働ける。
人事、経理などの裏方業務はあまり強くない。長期的視野での育成方...続きを読む(全121文字)
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商社系なのでバランス型または営業系が求められるかな?ゴリゴリのエンジニアのみを極めるなら出世は厳しいかなと思います。エンジニアスキルを活かし、サービスや製...続きを読む(全332文字)
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チームワークは良いと思うが部署によるので注意が必要。最悪のケースに巻き込まれるケースがしばしばある。
大半の管理職は技術スキルが全くなくプロジェクト状況を...続きを読む(全109文字)
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営業はとにかく書類が多いので大変。社内の成約処理、ライセンス更新、ベンダーへの発注などで膨大な書類がある。案件が多ければ多いほど、月末処理は大変。昔は青天...続きを読む(全213文字)
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日本のIT系の中では高いのでは。しかし50時間/月の残業は普通です。
ただ上層部は親会社から降りて来るので、プロパーはここら辺まででしょうか。部長クラスで...続きを読む(全111文字)
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様々なソリューションを扱っているので、お客様にあらゆる切り口で提案できるのは良いかと。
しかし営業は数字ばかりで、釣った魚には餌をあげない傾向。
クラウド...続きを読む(全210文字)
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給料は、大手商社の100%子会社だけあってよい方だと思います。新卒でも400万円以上はもらえました。仕事量や雰囲気は配属先によって変わってくると思われます...続きを読む(全122文字)
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普通に仕事をしていれば、中の上ぐらいの評価は誰でももらえます。なので、同期や近い年次の人と、大きな差はつきにくいと思います。
中途は、入社時の交渉が重要で...続きを読む(全191文字)
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レビューで何時間もかけたりと、とにかく無駄な残業が多く労働時間が長かったです。他のエンジニアも夜勤作業があるため生活リズムが崩れて大変だったと思います。
...続きを読む(全154文字)
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正社員での雇用を目指したため。
派遣社員で営業事務で勤務していましたが、営業事務の正社員の採用はなく、正社員になりたい場合は職種を変える必要がありました。...続きを読む(全166文字)
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外出の多い部署の女性は家庭があると調整に苦慮していたようです。男性との格差は特に感じることはなかったですし報酬や待遇は悪くはなかったです。会社の規模が大き...続きを読む(全166文字)
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事務なのでそういうものなのかも知れないが、はやり仕事を覚えてしまうと単純な作業の繰り返しで面白みはない。
休みも簡単に当日取れるし定時で帰れるけどスキルア...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
良くも悪くも実力主義。
ただ、一部に感情が先行されるのは、やはり日本企業。
技術に自信があり、うまく立ち回れるならよい環境だと思います。...続きを読む(全158文字)
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【良い点】
海外のクラウドサービスをブレンディングするという観点から、物販のイメージからの脱却を図っている。良くも悪くもまず挑戦してみることには組織の支...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
無駄な残業が禁止されている。基本的にPCは持ち出し不可なため、隠れて残業をするという事も出来なかった。(それでも部署によっては、隠れ残業もあ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
個人の裁量が大きいところは良い点だと思います。ある程度ターゲット顧客の範囲は限定される場合もありましたが、その中でも自分が開拓したい業界やエ...続きを読む(全413文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
会社としては早出推奨などの色々な取り組みを行い、高稼働にたいしての取り組みを行っているが、結局は所属次第…という...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
社内の雰囲気は非常に良い。ただし、お客様への対応にて上司やまわりの協力がしっかりと出来る部署でないと、非常に悩んだり、精神的につらいことがあ...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
希望する研修は、基本受けさせてもらえる方だと思う。
特に英語の研修については会社としても注力しており、外部の教育会社の研修メニューも自己啓...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
若い人間でも比較的自由に発言できる風潮がある。
【気になること・改善した方がいい点】
一人当たりの仕事量がもともと多いことや顧客主義に...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
IT業界の最前線で、大規模なビジネスを経験することができる
先輩方のフォロー体制もしっかりしているので、若いうちから失敗を恐れず多くを学ぶ...続きを読む(全174文字)
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【気になること・改善した方がいい点】
裁量労働制の場合、平日の残業代が出ない。(休日分は出る)
30〜40時間相当の残業代分の手当が固定で支給されるが...続きを読む(全188文字)
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【良い点】営業、営業アシスタントの間に壁がなく、フランクです。
業務量はとても多いですが、まわりで協力して仕事を進めることも多いため、一人で仕事をしてい...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
育児休暇や時短勤務制度などは整っているので、女性が働きやすい環境は整っている。
実際に利用している女性社員も多い。
【気になること・改善...続きを読む(全150文字)
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会社として20時以降の残業を禁止しているため、以前と比べるとワークライフバランスは改善されてきている。周りを見ると早く退社する人が多くなってきたように感じ...続きを読む(全170文字)
会社名 | 伊藤忠テクノソリューションズ株式会社 |
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フリガナ | イトウチュウテクノソリューションズ |
設立日 | 1979年7月 |
資本金 | 217億6300万円 |
従業員数 | 9,291人 |
売上高 | 5709億3400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 柘植 一郎 |
本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1番1号 |
平均年齢 | 40.8歳 |
平均給与 | 941万円 |
電話番号 | 03-6403-6000 |
URL | https://www.ctc-g.co.jp/ |
採用URL | https://www.ctc-g.co.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。