回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職や役員が多い。出産や育児などのケアも充実している。LGBTへの差別に反対するイベントなどもあり、広くジェンダーレスやダイバーシテ...続きを読む(全200文字)
アクセンチュア株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アクセンチュア株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にアクセンチュア株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【良い点】
女性の管理職や役員が多い。出産や育児などのケアも充実している。LGBTへの差別に反対するイベントなどもあり、広くジェンダーレスやダイバーシテ...続きを読む(全200文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の活躍できる場を広さ・層共に積極的に提供している。
【気になること・改善したほうがいい点】
この手の企業で共通する点として、女性管理職の...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
女性でも出世をしてバリバリ働かれている方はたくさんいらっしゃいました。身近にロールモデルがいるので、女性の方も安心して働ける環境はあると思い...続きを読む(全324文字)
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【良い点】
性別問わず柔軟に働ける。女性管理職を多くすることも目標として掲げられており、組織によっては女性の方が昇進しやすい。子育てと両立する社員も多い。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性の活躍を後押ししようとする雰囲気がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
あまりに女性の進出を急ぎすぎているせいで、評価がフェア...続きを読む(全166文字)
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【良い点】
性別を問わず、成果によって評価できる環境がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間は、コンサルタントなので多く、子育ての両立...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
テレワークやフレックスが整っている、全社的に女性登用の機運があるので女性は働きやすいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
そ...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
女性役員もいて女性が働くことに理解がある職場。積極的に参加できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる女性にとっては、もう少...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
女性であることがハンディキャップになるようなことは無い認識であるし、そういった声も実際に聞かない。またもしあれば、声を上げることでk視野も積...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
産休育休、時短勤務が取りやすいようにHRが動いている印象。実際にワーキングペアレンツ向けの社内セミナーもある。時短勤務は子供が小学生になって...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本的に女性が不利になる事はない。
そもそも対面していないのでセクハラほぼない。(人による)続きを読む(全52文字)
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【良い点】
女性比率を増やす努力をしており、実際働いている方も多いため働きやすい環境であると思う。
管理職にも一定数以上の女性がいる。続きを読む(全67文字)
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【良い点】
とても働きやすい
女性の管理職割合を達成すべく、会社全体で頑張っている
【気になること・改善したほうがいい点】
結果の平等を担保するために、...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
男女の差は基本的にはない。職種/部署にもよるが、偏っている印象はなく、ポジション構成もだいたい男女比通り(ただ部門の長は管理部門を除きほぼ男...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
男性女性関係なく仕事を評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
生理休暇が使えるが、上司が男性だった場合に
チャージWBS...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
社内の女性と男性の比率は同じとするような動きもあり、女性の採用は積極的であった印象。そもそもグローバル本社の社長が女性であり、女性がトップマ...続きを読む(全169文字)
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【良い点】
女性のマネージャーもたくさんいた。産休育休を取得している方も多い。取得を推奨するような雰囲気もある。取得後に復帰もされているので、その点は良...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
話を聞く限りでは、どちらかといえば女性が昇進しやすい環境ではないかと思われる。
休暇も各種用意されており、妊娠などで業務を一時的に離れること...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性が働きやすいと思うし、キャリアアップも女性の枠として枠があるので比較的しやすいと思う。育休や産休などの制度も整っているしリモートワークが...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
男女関係なく、仕事と上司へのアピールが出来る人は、キャリアアップしやすい環境だと思います。
男女比は7:3程度ですが、女性に対する偏見等は特...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
周りの派遣社員はみんな女性でした。特に派閥もなく、馴れ合いもなく業務に集中することができました。上司も女性が多く話しやすかったです。派遣社員...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
生理休暇があるところ。上司から類似プロジェクトにアサインされている女性社員を紹介してもらえるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全199文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自分がいたプロジェクトは語弊を恐れずに言えば地方の中小企業のような雰囲気で、非常に居心地が悪かった。建前では自分...続きを読む(全313文字)
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【良い点】
現職では事務業務を中心に担当し、日々の定型業務に加えて業務改善や効率化にも積極的に取り組んできました。複数業務でリーダー的な役割を任され、進...続きを読む(全479文字)
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【良い点】
ロジカルで非常に優秀な人が多いと思う。転職後に事業会社でアクセンチュア以外の会社とやり取りすると、単価が高いだけあってやっぱりみんな優秀だっ...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
女性の比率が高く、家庭や私生活の事情を尊重し合う文化があります。急な早退や有給取得に対しても、「お互い様」という空気感があるため、プライベー...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
プロジェクトとプロジェクトの合間にまとめて休みを取ることができるので、海外旅行とか普通に行ける
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
住宅手当3万あるのはありがたい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進やボーナスはグルーバルの業績に左右されるため、日本の業績が良くて...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
よくトレーニングの案内が来るので、学びたい人は積極的に活用するとお金もかからないのでいいかも、ただし時間が取れるかは別問題…続きを読む(全68文字)
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【良い点】
デジタル✖︎クラウド✖︎データ、AI活用系の案件や、セキュリティ関連案件は今後も需要が大きい。AIを活用したデリバリーのBPOにもかなり注力...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
ここ三、四年間でホワイトが一気に進み、私生活とのバランスがとりやすくなり、育児休暇や時短勤務をされている方も多く見かけられます。
【気になる...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
スタッフは家賃補助が月三万円ある、
カフェテリアプラン(ポイント)があり、年2-3万円相当が付与される、
退職金は企業型DC(確定拠出年金)...続きを読む(全251文字)
コンサル市場が飽和し、AIに代替されていくと言われている中で、特にAIに力を入れている企業なため、将来性があると感じた。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
男女での扱いに差はなく、実力さえあればしっかりと昇進していけます。
【気になること・改善したほうがいい点】
長時間労働が当然に求められるので...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
産休、育休を取得している人がいなかったためわからない。
昇進は周囲に口外しないことになっていたため、女性の昇進もよくわからない。
【気になる...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性の管理職の方もいらっしゃいます
【気になること・改善したほうがいい点】
男性、女性の隔たりは特にありません。部署にもよりますが、産休・育...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
産休育休を取られて復帰されている方は時短勤務している。また希望があれば20日勤務から16日勤務へ変更も可能。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
社長(代表)の嫁が旧姓で経理として正社員で常駐しており、公私混同している。子どもの学校行事で仕...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
女性がアルバイトも含め職場にたくさんいましたので女性でもかなり働きやすいのではないかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
と...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
性別で扱いが変わることはないと思う。私自身子供がいるが、リモート可、フレックスタイム制が大変ありがたい。子供の授業参観等の用事にも柔軟に対応...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
女性社員の割合が高く、一般社員としてならば、とても働きやすい環境であるといえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職(部長陣)の...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
女性スタッフも働いていました。
重量物の取り扱いや力仕事は無かったので女性でも働きやすいと思いました。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
産休育休の制度はあり、復帰もしやすい体制がありました。実際に産休後に復帰し、バリバリ活躍する女性社員はいました。性別に関係なく成果や実力で評...続きを読む(全132文字)
| 会社名 | アクセンチュア株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | アクセンチュア |
| 設立日 | 1995年12月 |
| 資本金 | 3億5000万円 |
| 従業員数 | 25,000人 |
| 売上高 | 7175億2100万円 |
| 決算月 | 8月 |
| 代表者 | 江川昌史 |
| 本社所在地 | 〒107-0052 東京都港区赤坂1丁目8番1号 |
| 電話番号 | 03-3588-3000 |
| URL | https://www.accenture.com/jp-ja/careers |
| 採用URL | https://www.accenture.com/jp-ja/careers/life-at-accenture/entry-level |
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