この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって環境がかなり違います。
管理部門は、繁忙時期を除けばそれほど残業もなく、比較的働きやすいと思います。
...続きを読む(全95文字)
株式会社ネオキャリア 報酬UP
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によって環境がかなり違います。
管理部門は、繁忙時期を除けばそれほど残業もなく、比較的働きやすいと思います。
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【良い点】
産休育休の取得例もそれなりにあり、ごく一般的な制度は整っていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
長く働いてる女性は、企業の...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
ごく一般的なものは整っています。有給休暇も業務調整により取得可能です。
【気になること・改善したほうがいい点】
特筆すべき福利厚生はなかったで...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
有給休暇は全て消化してから退職出来ました。
【気になること・改善したほうがいい点】
業績不調に加え、コロナ禍の影響による非正規切り(次回契約満...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
アルバイトは時給制のため、残業代も満額もらえ、納得感がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員は残業代込み、賞与なしでした。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
数字達成への意識はかなり強いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
同じサービスを複数事業部で行っており、顧客の取り合いがあるようでし...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
未経験な事でも積極的にチャレンジ出来るが、その分それを全て任せてる節があるので責任感や達成感を持ってできる人であればやりがいを感じると思う
社...続きを読む(全494文字)
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【良い点】
昔ながらの会社にありがちな周りに無駄な残業はない雰囲気だった
【気になること・改善したほうがいい点】
業務上の特性だが、月末月初は休めない続きを読む(全75文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナの流行に伴って、非正規社員は雇止めになることが予想されたため転職続きを読む(全55文字)
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【良い点】
産休・育休の実績はある
自分を強く持った女性に向いている会社という印象
【気になること・改善したほうがいい点】
女性だから、という何かは特にない続きを読む(全78文字)
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【良い点】
アルバイトは時給換算、残業代も出ていたため、若手の正社員よりは頂けていたと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員・契約社員は残業...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
ガツガツ仕事がしたい、キャリアアップのための手段として入社するには良い
【気になること・改善したほうがいい点】
かなり特殊な雰囲気ではある
こ...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
手を挙げれば挑戦できる雰囲気がある
【気になること・改善したほうがいい点】
手を挙げた者負けの雰囲気がある
やる気を出しすぎると後々後悔するこ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
当時ベンチャー企業だったので、チャレンジしたい人にはもってこいの企業だと思う。
評価されればどんどん上に上がれるし、グループ会社もできているよ...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
アルバイトは休みも融通が効くので働きやすかった。
また、仕事もわかりやすいので向いている人にはよいと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
非正規雇用はとにかく休みが取りやすかったので、問題ないように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
アルバイトは特にないが、正社員は休...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく人材が若く驚いた。
大学のサークルのようなノリで働いていたのもびっくりした。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
事務職の職歴がとれた。非正規雇用のため時給分しか給与が出ないが、残業がほぼなくプライベートと仕事を両立することができた。
一定の時間になるとP...続きを読む(全373文字)
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【良い点】
面接を通じて、良い部分、悪い部分を包み隠さずに話してくれた点。
こちらが気になっている点を質問すると、それに対して親身になって答えてくれた。大...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
スキルアップ、キャリアアップ開発、教育体制の強化に対してとても意欲的に活動しているのが伝わってくる。また、単に外部の研修会社のサービスを導入す...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
みんな明るく、元気な印象。
愚痴を言ってしまうこともあるけど、どちらかというと、どうすれば改善するかとか、どうすればもっとよくなるか、みたいな...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
人事制度はもう少し変更の余地はあると思うが、昇給率はおそらく一般的な会社と比べると高い方かと思う。
昇給昇格に加えて、社員総会や各事業部で表彰...続きを読む(全190文字)
会社名 | 株式会社ネオキャリア |
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フリガナ | ネオキャリア |
設立日 | 2000年11月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,617人 ※2023年2月28日時点 |
売上高 | 496億円 ※2023年2月期実績 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 西澤 亮一 |
本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿1丁目22番2号 |
電話番号 | 03-5908-8005 |
URL | https://www.neo-career.co.jp/recruit/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。