この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよりますが、概ね休みは取りやすい環境整備があると思います。夏期休暇、年末年始休暇に加え、有給消化のため各半期ごとに2日休みの申請ができ...続きを読む(全188文字)
株式会社オリエントコーポレーション 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社オリエントコーポレーションのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社オリエントコーポレーションで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
部署にもよりますが、概ね休みは取りやすい環境整備があると思います。夏期休暇、年末年始休暇に加え、有給消化のため各半期ごとに2日休みの申請ができ...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
時短勤務が10歳になるまで取得できるので、働くママにはその点は優しいし素晴らしいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社と支店で...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
夏季休暇以外で、半期に2日(通期で4日)有休の取得を促される。社員も役席はほぼ全員取得しており、ワークライフバランスへの取り組みは全社的に力を...続きを読む(全221文字)
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【良い点】
自分の裁量でこの日は定時退社、と決められるのはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多すぎる。
人員の補充もできてない...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
基本は土日祝日休みであり、休日出勤があっても、必ず振替休日を取得することができた。また、夏休みも9連休の取得が推奨されており、残業も月に30時...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
休日出勤は無いので、休みの日に業務を行うことも無く、
その点はオンオフはっきりしているため、リフレッシュは多少出来る。
【気になること・改善し...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
夏休みが土日、平日、土日と合わせて9連休取れることが良かった。時期も7月〜9月上旬までの間で選べるので、安いシーズンに旅行にいくことができた。...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
土日の休日出勤を行えば、平日に休みが取れました。
それ以外の休みはよほどのことが無い限りは取れませんでしたが、
土日の余暇は上手に過ごせたので...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
有給はきちんと決められていた分取っていた。また、残業は三六協定があるため、月の残業は30時間が目安。早く帰りやすい雰囲気もあった。
【気になる...続きを読む(全217文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業推進をしておりました。支店によっては会社携帯を休日に持ち帰ってはいけないというルールが徹底されているようですが...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
まとまった休みはお互いに、事前に調整すればとりやすかった。繁閑が分かりやすいので、締め日が決まっているため、スケジュールは立てやすかったと思い...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
休日出勤をした際はその週の平日に振替休日を貰うことができる。シフト制の為、次の土日が休みだった場合は金曜日に休みを取って3連休にする事が出来る...続きを読む(全237文字)
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【良い点】
完全週休二日で、夏季休暇、有給消化もでき、休暇はしっかりとあります。家族との時間や趣味や習い事もできることから、ワークライフバランスは取れてい...続きを読む(全202文字)
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【良い点】
年間休日125日以上あり、夏期休暇、年末年始は長期休日がとれるのに加えて、半年に一度4連休をとることも可能。
そういった点では、休みには満足。...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
部署によると思うが、有給は取りやすい。半期に2回のゆとり休暇に加え、アニバーサリー休暇も取得が可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
人間関係が良好で、とても仕事がしやすかった。
上場企業なので、コンプライアンス(法令順守)を厳しく守らなくてはいけないらしい。
そのため、残業...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは自身で調整する必要がある。平日は残業も多く時間が取りづらいが、休日数は多いと感じる。
有給についても全部を消化することは...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
主婦歓迎の扶養範囲内でのパートでしたが、休みの希望もほぼ聞いていただけましたし、子供の行事や急な病気でも気兼ねなくお休みをいただける環境でした...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
有給は半期で2日間取得可能で基本的には土日に連続して取得する事がすいしょうされている。夏季休暇も五日間ある為、九連休取得できる。
【気になるこ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
近年では労務管理が徹底されており、全社をあげて残業削減に力を入れている。有給休暇の取得推進のため、半期ごとに土日と合わせて有給休暇を2日取得さ...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
確実に週休2日は守られており、また21時以降では会社のPCが一部使えなくなるなど、早く帰らせる対策が打たれている。
【気になること・改善した...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
休日出勤をすると必ず振替休日が取れる。また、夏季休暇も9連休を推奨するなど比較的休みは多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業は、...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
基本的にホワイト企業と言えると思います。しっかりと労務管理もされており、20時には退社できる。有給休暇も比較的取りやすく、夏休み平日5日間と正...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
定期的に研修を設けているため、研修制度は非常に充実している。内容については様々だが基本的には社内業務の確認であったり、一つの事業に特化して研修...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
週休2日制であり、基本的に土日が休みである。
土日のいずれかまたは両日でも出勤した場合は、必ず振休を取得できる。
サービス残業も存在しない。
...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
有給は取りやすいです。
福利厚生はよかったかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
場所にもよると思いますが、閉鎖的で風通しはあ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
退職のお話をする際、すぐに時間を作ってくれたこと。
何度もお話をする機会をいただき、スムーズに話を進めることができた。
【気になること・改善し...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
女性も多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
また、女性が多い支店だったので空気はあまり良くなかったです。
チャット形式で話せるソ...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
広めの休憩室があり、ソファや冷蔵庫など設備はよかったかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が在籍しているときは住宅補助が...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
運になるが、自分は1人素晴らしい上司に出会うことができた。人間としても尊敬できた方で二度と忘れることはないと思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
本拠地制度というものが始まり、社員1人1人が今後生活の拠点にしていきたい都市を選べるというもの。転勤を機に辞める人も多かったので、良い制度だと...続きを読む(全255文字)
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【良い点】
グループ会社の商品なども提案ができるため、顧客に対してあらゆる商品を提供できることはいいギャップであった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
バックオフィスにしては給与はいいですが、その代わり自由な時間や精神が削られます。
【気になること・改善したほうがいい点】
資格を取れというわり...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
いい人が多い。癖が強い人もいるが基本的にはいい人です。
【気になること・改善したほうがいい点】
課長職はまさに板挟みで大変そう。
雇用形態が様...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
福利厚生はいいのでやめるのは勿体ない気もしたが、それ以上に他で不満があるので辞めることにした。
会社が「出入り自由な会社」を目指しているので引...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
コールセンターなど、受電部署は出社必須だが、それ以外の部署はリモートワークの選択も可能。どれだけ利用できるかは部署や上司の考え方次第。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
部署によって残業時間が大きく異なる。
コンタクトセンターや銀行に出向されてる方は割と遅くまで働く。場所や銀行によりけり。
ただ、スタッフ部門は...続きを読む(全302文字)
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【良い点】
事務職はその日完結の仕事のため家に持ち帰りの仕事や休みの日に仕事をしなければならないということはない。しかし、営業は土日も営業携帯が鳴れば対応...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
部署によると思う。
現場はシフト制のため、通しでの勤務になることも多い。
これも上司によるところが多いと思う。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
有給の消化はしやすい
私用でも理由を聞かれる訳でもなく、人事システムで申請するだけ
【気になること・改善したほうがいい点】
残業も場所によって...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
有給取得についてはとるように言われます。
当日、二日酔いで申請しても何も言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートに...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
休日は基本的に個人で設定し、上司に報告するかたちなので、休みは取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
どの企業もそうだが、忙しい...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
目標さえクリアしていれば、比較的自由に定時退社もできる。残業規制があるので強制的に帰らされるため、残業代で生活費を稼ぎたい人は向かない。
【気...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
1か月ごとのシフト制。希望休は出せて、ほぼ希望は通ります。
繁忙期やイベントがある日はなるべく希望休を出さないようにお願いされます。
【気にな...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
・部署を問わず、有休消化に対しての意識は高いと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・1〜4年目までは年間14日の付与、5年目以降...続きを読む(全112文字)
会社名 | 株式会社オリエントコーポレーション |
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フリガナ | オリエントコーポレーション |
設立日 | 1951年3月 |
資本金 | 1500億7500万円 |
従業員数 | 6,729人 |
売上高 | 2290億5400万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 飯盛徹夫 |
本社所在地 | 〒102-0083 東京都千代田区麹町5丁目2番地1 |
平均年齢 | 42.5歳 |
平均給与 | 612万円 |
電話番号 | 03-5877-1111 |
URL | https://www.orico.co.jp/company/ |
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